Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Unterstützung im Personalwesen.
- Unternehmen: ST GrünBau GmbH, ein innovativer Garten- und Landschaftsbaubetrieb in Leipzig.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, Home-Office und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze, Team-Events und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns spannende Projekte und entwickle deine Karriere in einem familiären Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Buchhaltung oder Personalwesen und Erfahrung in der Lohnabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Als mittelständischer Garten- und Landschaftsbaubetrieb (derzeit 190 Mitarbeiter) gestaltet, baut und pflegt die ST GrünBau GmbH, mit Hauptsitz in Leipzig, Neu- und Bestandsanlagen im Außenbereich, hauptsächlich für öffentliche Auftraggeber. Dabei setzen wir auf fachliche Kompetenz und termingerechtes Bauen. Ein umfangreicher Maschinenpark, eine hauseigene Werkstatt, sowie unsere Niederlassungen in Dahlen, Dresden, Erzgebirge, Halle, Erfurt, Berlin u. Angermünde, Magdeburg und Senftenberg ermöglichen es uns, viele spannende Projekte im Garten- u. Landschaftsbau, sowie Naturschutz zu realisieren.
Dafür suchen wir ab 15.09.2026 einen/ eine flexible und motivierte Mitarbeiter/-in zur Verstärkung unserer Lohnbuchhaltung und Personalabteilung in Leipzig!
Zu den Tätigkeiten/ Aufgaben gehören:- Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mitarbeiter mit DATEV Lohn & Gehalt (Festangestellte, Studenten, Minijobber, Schüler usw.)
- Kompetente Ansprechperson für Mitarbeiter und Behörden bei allen Fragen rund um Entgeltabrechnung und Sozialversicherung
- Pflege und Weiterentwicklung des Abrechnungssystems sowie Verwaltung von Personalakten und Stammdaten
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen sowie weiteren HR-Dokumenten und Meldungen an Behörden und Versicherungen
- Analyse relevanter HR-Kennzahlen sowie Erstellung aussagekräftiger Reports für das Management (falls möglich)
- Abstimmung der Entgeltkonten in enger Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung, sowie Zuarbeiten zum Jahresabschluss
- Mitarbeit an Projekten sowie aktive Mitgestaltung und Optimierung von HR-Prozessen
- Mitwirkung bei der Personalbeschaffung
- Eine zukunftssichere, unbefristete Festanstellung in einem sehr vielseitigen Tätigkeitsbereich
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
- Arbeitszeit 20 bis 30 h-Woche; flexibel
- Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten
- Ein attraktives Gehalt entsprechend der Qualifikationen
- Eine strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit sich im familiären Team zu unterstützen und auszutauschen ohne Konkurrenzdenken
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsangebote, JobRad
- Weiterbildungsmöglichkeiten, Steigerung der Qualifikationen
- Moderne, technisch sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze (ergonomischer Schreibtisch, Stuhl, 3 Bildschirme, Laptop)
- Team-Events und eine wertschätzende Unternehmenskultur
- Und ja – Obst, Kaffee/Wasserspender und gute Stimmung gibt’s auch!
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Buchhaltung, Personalwesen oder zum Personalfachkaufmann, zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbar
- Berufserfahrungen in der Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Berufserfahrungen im Personalwesen wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse im Umgang mit einer Lohnabrechnungssoftware, vorzugsweise mit DATEV Lohn & Gehalt
- Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab!
Haben Sie Interesse, unser Unternehmen tatkräftig zu unterstützen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter den genannten Kontaktdaten!
Mitarbeiter/-in (m/w/d) für Lohn- u. Gehaltsbuchhaltung u. Personal in Leipzig ab 15.09.2026 gesucht Arbeitgeber: ST GrünBau
Die ST GrünBau GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unbefristete Festanstellung in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur, Team-Events und moderne Arbeitsplätze sorgen dafür, dass sich jeder bei uns wohlfühlt und gerne zur Arbeit kommt.
