Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung der praktischen Ausbildung im OP-Bereich und Gestaltung individueller Lernszenarien.
- Unternehmen: St. Franziskus-Hospital Münster, ein innovatives Lehrkrankenhaus.
- Vorteile: Moderne Arbeitsplätze, flexible Fortbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Rahmenbedingungen.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und fördere den Fachkräftenachwuchs im OP-Bereich.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger mit OP-Fachweiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Bereiche: Pflege
Das St. Franziskus-Hospital Münster ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster mit 598 Betten in 18 Hauptfachabteilungen und 2 Belegabteilungen. Zur Verstärkung unseres Praxisanleiter-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Begleitung der praktischen Ausbildung von Teilnehmern der Fachweiterbildung für den Operationsdienst
- Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- Sicherung der Qualität der Ausbildung und damit des Fachkräfte-Nachwuchses
- Sicherung des Transfers zwischen Theorie und Praxis
- Gestaltung von individuellen, situationsbezogenen Lernszenarien im Arbeitsalltag und an kreativen Lernorten (SIM-Zentrum)
- Evaluation der Lernszenarien
- Beurteilung der Lernenden
- Begleitung von Abschlussprüfungen
- Integration neuester pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse in die Pflegepraxis
Wir wünschen uns von Ihnen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Fachweiterbildung für den Operationsdienst
- mehrjährige OP-Erfahrung
- Idealerweise abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) für den Operationsdienst mit mehrjähriger Praxisanleitererfahrung oder Bereitschaft, diese Weiterbildung zu erwerben
- ausgeprägte fachliche, soziale und persönliche Kompetenz
- Engagement und die Fähigkeit zur Motivation und Kooperation, z. B. mit Auszubildenden und anderen Praxisanleitern
- ausgeprägte kommunikative Kompetenz
- selbstständige und strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Organisationsmanagement
- die Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung von mind. 24 h jährlich
Wir bieten Ihnen:
- moderner und vielseitiger Arbeitsplatz in einem der größten Krankenhäuser in Münster
- Tätigkeit in einem innovativen und prämierten Team
- qualifizierte Einarbeitung durch erfahrene Mentoren
- Vergütung nach den AVR Caritas mit den üblichen Sozialleistungen inkl. Altersvorsorge (KZVK)
- vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie E-Learning-Angebote
- familienfreundliche Rahmenbedingungen und Konzepte zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie; diverse Angebote durch den pme-Familienservice
- ganz besonders liegt uns auch die Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter*innen am Herzen, die wir durch vielfältige Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement fördern
Für Fragen stehen Ihnen unsere Gesamt-Bereichsleitung OP-/Anästhesiepflege, Herr Oliver Tietzel, unter der Telefonnummer oder per E-Mail (Oliver.Tietzel(at)sfh-muenster.de) gerne zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.
Weitergebildeter Praxisanleiter (m/w/d) für den OP-Bereich Arbeitgeber: St. Irmgardis-Krankenhaus Süchteln GmbH
Die Elisabeth Krankenhaus GmbH in Recklinghausen bietet Ihnen als Oberärztin/-arzt für Radiologie eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem hochmotivierten Team. Mit modernen medizinischen Geräten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten eine attraktive Vergütung nach AVR-Caritas. Unsere wertschätzende Arbeitskultur und das betriebliche Gesundheitsmanagement sorgen dafür, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und Ihre Fähigkeiten optimal entfalten können.
Kontaktdaten:
St. Irmgardis-Krankenhaus Süchteln GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Weitergebildeter Praxisanleiter (m/w/d) für den OP-Bereich erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie St. Irmgardis-Krankenhaus Süchteln GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie St. Irmgardis-Krankenhaus Süchteln GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei St. Irmgardis-Krankenhaus Süchteln GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Weitergebildeter Praxisanleiter (m/w/d) für den OP-Bereich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei St. Irmgardis-Krankenhaus Süchteln GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei St. Irmgardis-Krankenhaus Süchteln GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft St. Irmgardis-Krankenhaus Süchteln GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Irmgardis-Krankenhaus Süchteln GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
