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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze unsere Gäste in der Tagespflege mit Empathie und Engagement.
- Arbeitgeber: St. Johannisstift – ein Ort, wo Respekt und Vielfalt gelebt werden.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Teilzeitstelle, attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Sport-Navi, E-Bike-Leasing und eine betriebsnahe Kindergroßtagespflege für Mitarbeitende.
- Warum dieser Job: Gestalte wertvolle Begegnungen und bringe Freude in den Alltag anderer Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1070 - 1204 € pro Monat.
Beschreibung
Das Wichtigste in Kürze:
- Deine Ansprechpartner: Andreas Bogusch / Yvonne Kuhs
- Teilzeitstelle bis 50% (19,50 Stunden), unbefristet
- Paderborn
Darauf kannst du dich freuen:
- unbefristete Beschäftigung in Teilzeit bis zu 19,5 Std./ Woche
- Freizeit an den Wochenenden und eine verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung
- Dienstbeginn nicht vor 07:30 Uhr bzw. 08:00 Uhr
- Dienstschluss spätestens um 16:30 Uhr
- Vergütung nach Bundesangestellten Tarif in Kirchlicher Fassung (BAT-KF)
- attraktive betriebliche Altersvorsorge
- betriebliche Vergünstigungen (z. B. Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistungen)
- ein engagiertes und kollegiales Team
- Persönliche Gestaltungsfreiräume
- strukturierte Einarbeitung und Unterstützung
- qualifizierte Fort- u. Weiterbildungsmöglichkeiten
- Highlights: Sport-Navi, E-Bike-Leasing, Rabattshoppen, Betriebsfeiern
Deine Aufgaben sind:
- die Rehabilitative und betreuerische Begleitung unserer Gäste
- eine attraktive (Mit-) Gestaltung und Durchführung von Betreuungsangeboten
- die Durchführung von einfachen Behandlungspflegen
- eine sichere Pflegedokumentation nach dem Strukturmodell
- Mithilfe bei Konzept- und Angehörigenarbeit
Wir erwarten von dir:
- du hast eine Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
- die Qualifikation zur Fachkraft für Gerontopsychiatrie ist vorteilhaft
- du magst eigenverantwortliches Arbeiten in einem Team
- du besitzt hohe Kommunikationsfähigkeit und viel Empathie
- respektvoller und wertschätzender Umgang ist für dich selbstverständlich
- Herz und Humor begleiten deinen Tag
- du bringst Freude und Erfahrung an der Arbeit mit Computern und Software mit
Besonders hervorzuheben:
Ab dem bieten wir eine betriebsnahe Kindergroßtagespflege direkt auf unserem Campus – für Mitarbeitende mit Kindern zwischen 0 und 3 Jahren. Kurze Wege, verlässliche Betreuung und ein gutes Gefühl im Alltag.
Mit Sportnavi ist für dich der Besuch unterschiedlichster Anbieter aus den Bereichen Sport, Fitness und Wellness sowie Schwimmbädern inklusive. Als MitarbeiterIn der Kinder-und Jugendhilfe, Altenhilfe und Zentrale Dienste hast du die Möglichkeit einer vergünstigten Mitgliedschaft, welche von uns bezuschusst wird.
Der Leitsatz des St. Johannisstift lautet: Wir begleiten, pflegen und heilen Menschen in höchstem Respekt vor ihrer Einzigartigkeit. Dabei sind die zentralen Botschaften: Nähe, Vielfalt, Selbstbestimmung und Offenheit. Wir leben dies täglich in der Versorgung der uns anvertrauten Menschen und untereinander im gesamten Team des St. Johannisstift.
Wir würden uns freuen, dich schon bald als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen.
Übrigens: Wenn du dich auf Empfehlung einer MitarbeiterIn auf eine ausgeschriebene Stelle bewirbst, beziehe dich bitte in deinem Anschreiben darauf. Denn im St. Johannisstift gibt es die Aktion »MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen«: Wer sich für BewerberInnennachwuchs stark macht, bekommt eine Prämie ausgezahlt.
Arbeitspensum: Teilzeit
Dauer der Anstellung: Feste Anstellung
Arbeitsort: Paderborn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Pflegefachkraft für unsere Tagespflege (m/w/d) ab sofort Arbeitgeber: St. Johannisstift
Kontaktperson:
St. Johannisstift HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft für unsere Tagespflege (m/w/d) ab sofort
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei Andreas oder Yvonne nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand im Team das Unternehmen gut und kann dir wertvolle Insider-Infos geben, die dir bei deinem Gespräch helfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte des St. Johannisstifts und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Unternehmenskultur einbringen kannst. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich gleich auf mehrere Stellen zu bewerben, falls du noch andere interessante Angebote siehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft für unsere Tagespflege (m/w/d) ab sofort
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deinem Anschreiben solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du diese in unsere Tagespflege einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst. Lass uns wissen, dass du die Anforderungen genau gelesen hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kennenlernen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Johannisstift vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das St. Johannisstift und dessen Leitbild aneignen. Verstehe, wie sie die Werte Nähe, Vielfalt und Selbstbestimmung leben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Empathie und Kommunikationsfähigkeit gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen zu untermauern und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamkultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Zeige deine Persönlichkeit! Herz und Humor sind wichtig in der Pflege. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen durchscheinen und sei authentisch. Das hilft, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.