Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktivierende Pflege und Unterstützung unserer Bewohner:innen im Alltag.
- Unternehmen: St. Josef-Haus Liesborn, ein Ort der herzlichen Betreuung seit 1976.
- Vorteile: Betriebliche Altersversorgung, Fortbildungen und Erstattung der Fahrkosten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Team mit regelmäßigen Veranstaltungen und wertschätzendem Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte Lebensfreude und Geborgenheit für unsere Bewohner:innen und wachse mit uns.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Engagement für ganzheitliche Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Über uns
Herzlich willkommen im St. Josef-Haus Liesborn gGmbH! Seit 1976 steht das St. Josef-Haus Liesborn für eine herzliche und kompetente Betreuung in den Bereichen Pflege und Wiedereingliederung. Mit 53 Pflegebetten und 46 Plätzen in der Wiedereingliederung bieten wir unseren Bewohner:innen nicht nur ein Zuhause, sondern auch individuelle Unterstützung auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit und Lebensqualität. Alle unsere Plätze sind derzeit belegt, was das Vertrauen in unsere langjährige Arbeit und unser engagiertes Team von rund 140 Mitarbeitenden unterstreicht.
Unsere Pflegebereiche sind in drei Wohnbereiche gegliedert, die sich durch eine familiäre Atmosphäre und eine bedarfsgerechte Versorgung auszeichnen. In der Wiedereingliederung setzen wir auf ein dezentralisiertes Konzept: Hier bieten wir den Bewohner:innen in verschiedenen Häusern ein Umfeld, das gezielt auf ihre Bedürfnisse abgestimmt ist und ihnen die Möglichkeit gibt, ihren Alltag so eigenständig wie möglich zu gestalten. Werde auch Du Teil unseres Teams und trage dazu bei, unseren Bewohner:innen Tag für Tag ein Stück Lebensfreude und Geborgenheit zu schenken. Bewirb Dich jetzt!
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zu Pflegefachkraft
- Du bist motiviert und bringst Engagement für ganzheitliche Pflege mit
- Du hast aktuelle pflegefachliche und methodische Kenntnisse
- Du hast ein gutes Einfühlungsvermögen und bist in der Lage Dich auch bei Konflikten der Bewohner:innen durchzusetzen
Das bieten wir
- Betriebliche Altersversorgung (KZVK)
- EDV-gestützte Pflegedokumentation
- Eine Jahressonderzahlung
- Ein gesichertes Ausfallmanagement
- Erstattung der Fahrkosten ab dem 16. Kilometer
- Fortbildungen – denn diese sind für uns selbstverständlich
- Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Job-Bike-Leasing
- Reflektion der Tätigkeiten via Supervisionen
- Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines wechselseitigen, wertschätzenden Miteinanders
- Vergünstigungen bei vielen Onlineshops mit Corporate Benefits
- Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
- Volle Kostenübernahme Deiner Kinderbetreuungskosten
- Wir unterstützen Dich bei der Wohnungssuche
Deine Aufgaben
- Aktivierende Pflege und die dazugehörige Dokumentation
- Du betreust, unterstützt und förderst unsere Bewohner:innen
- Du führst selbstständig die Pflegeprozesse durch
- Zusammenarbeit mit Bewohner:innen und Angehörigen
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Pflegefachkraft (m/w/d) - Sichere Dir heute Deine Zukunft! Arbeitgeber: St. Josef-Haus Liesborn gGmbH
Das St. Josef-Haus Liesborn gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie betriebliche Altersversorgung, Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Wohnungssuche. Hier hast Du die Chance, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Lebensqualität und Selbstständigkeit der Bewohner:innen einsetzt und dabei Wert auf ein wertschätzendes Miteinander legt.
Kontaktdaten:
St. Josef-Haus Liesborn gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) - Sichere Dir heute Deine Zukunft! erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im St. Josef-Haus vorbeizuschauen oder anzurufen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen Mitarbeitenden oder anderen Fachkräften in der Pflege. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Philosophie des St. Josef-Hauses. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) - Sichere Dir heute Deine Zukunft! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Engagement bei der Sache sind.
Pass dein Anschreiben an!:Mach dir die Mühe und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, dass du die Anforderungen in der Jobbeschreibung verstanden hast und wie du dazu passt!
Hebe deine Qualifikationen hervor!:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wir wollen wissen, was du kannst und wie du unser Team bereichern kannst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Josef-Haus Liesborn gGmbH vorbereitet
✨Informiere Dich über das St. Josef-Haus
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über das St. Josef-Haus Liesborn informieren. Schau Dir die Webseite an, lies über die Philosophie und die Werte des Hauses. So kannst Du im Gespräch zeigen, dass Du wirklich interessiert bist und zu den Zielen des Unternehmens passt.
✨Bereite Beispiele aus Deiner Praxis vor
Überlege Dir konkrete Situationen aus Deiner bisherigen Arbeit als Pflegefachkraft, in denen Du Deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei es bei der aktiven Pflege, der Dokumentation oder im Umgang mit Konflikten – solche Beispiele helfen Dir, Deine Kompetenzen anschaulich darzustellen.
✨Zeige Dein Einfühlungsvermögen
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite Dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die Dein Einfühlungsvermögen und Deine Kommunikationsfähigkeiten testen. Überlege Dir, wie Du in schwierigen Situationen reagiert hast und wie Du die Bedürfnisse der Bewohner:innen stets im Blick behältst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das St. Josef-Haus legt Wert auf Fortbildung. Zeige Dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem Du nach den angebotenen Schulungen und Fortbildungen fragst. Das zeigt, dass Du motiviert bist, Deine Kenntnisse ständig zu erweitern und die bestmögliche Pflege zu bieten.
