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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Klient:innen im Haushalt und begleite sie zu Terminen.
- Arbeitgeber: GFO mobil ist ein wachsender ambulanter Pflegedienst im Kreis Olpe.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sinnvolle Tätigkeit in einem vielfältigen und unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie sind wichtig; Erfahrung in der Hauswirtschaft von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen aller Hintergründe und Identitäten.
GFO mobil im Kreis Olpe ist ein junger, schnell wachsender ambulanter Pflegedienst im starken Verbund der GFO. Seit 2016 versorgen wir Klient:innen aus dem Raum Olpe, Drolshagen, Attendorn und Kirchhundem. Unser Team besteht aus 42 Mitarbeitenden, die sich in der Pflege, Betreuung und Hauswirtschaft um die Bedürfnisse und Wünsche unserer rund 260 Klient:innen kümmern.
KOMM INS #TEAMGFO zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (bis 30%) in unserem mobilen Pflegedienst im Kreis Olpe.
SO UNTERSTÜTZT DU DAS #TEAMGFO:
- Du unterstützt unsere Klient:innen in ihrem Haushalt, übernimmst alle anfallenden Aufgaben und leistest damit einen wertvollen Beitrag, damit die Klient:innen in ihrer häuslichen Umgebung bleiben können.
- Du begleitest die Klient:innen zum Arzt oder bei Spaziergängen.
- Du reinigst die Wohnungen der Klient:innen und kümmerst dich um die Wäsche.
DAS BRINGST DU MIT:
- Du hast Lust in der Hauswirtschaft / im Service mitzuarbeiten und unsere Klient:innen zu versorgen?
- Du bringst bereits Erfahrungen mit oder hast Interesse in unserem Team der Hauswirtschaft mitzuarbeiten? Egal – Du bist bei uns willkommen!
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für dich selbstverständlich sein.
DU PROFITIERST BEI UNS …
- von einer attraktiven Vergütung, die sich sehen lassen kann: tarifgerecht nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR) und mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil (5,6%) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK).
- von einem Extra obendrauf: Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld und einem tariflichen Krankengeldzuschuss.
- von einem sicheren Arbeitsplatz mit einer sinnstiftenden Tätigkeit im GFO-Verbund – bei uns trifft Stabilität auf Perspektive.
- von mindestens 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, dazu kommen tarifliche Sonder- und Zusatzurlaubstage.
- von echten Chancen zur Weiterentwicklung – fachlich und persönlich, denn die GFO unterstützt aktiv die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden.
- von flexiblen Arbeitszeitmodellen – so lässt sich Beruf, Familie und Freizeit optimal verbinden.
- von zahlreichen Einkaufsvergünstigungen über verschiedene Anbieter und einem attraktiven Dienstrad-Leasing.
WARUM INS #TEAMGFO?
Weil wir so vielfältig sind, wie du! Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, deiner Religion oder deiner sexuellen Identität.
Lisa Schneider, Pflegedienstleitung, steht dir bei Fragen unter 02761-9756250 gerne zur Verfügung.
Mitarbeiter (m/w/d) in der Hauswirtschaft Arbeitgeber: St Josef Moers
Kontaktperson:
St Josef Moers HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) in der Hauswirtschaft
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Klient:innen in der Region Olpe. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Herausforderungen und Wünsche der Menschen verstehst, die du unterstützen möchtest.
✨Tip Nummer 2
Betone deine Teamfähigkeit und Empathie während des Vorstellungsgesprächs. Gib konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wie du in einem Team gearbeitet hast oder wie du auf die Bedürfnisse anderer eingegangen bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Stelle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie das Team zusammenarbeitet, um die Klient:innen bestmöglich zu unterstützen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten. Da es sich um einen mobilen Pflegedienst handelt, ist es wichtig, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse der Klient:innen anzupassen und eventuell auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) in der Hauswirtschaft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über GFO mobil: Beginne mit einer gründlichen Recherche über GFO mobil im Kreis Olpe. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Werte des Unternehmens zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Mitarbeiter in der Hauswirtschaft zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Hauswirtschaft oder im Service und hebe deine Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des #TeamGFO werden möchtest. Gehe darauf ein, wie du die Klient:innen unterstützen kannst und welche persönlichen Eigenschaften dich für die Position qualifizieren.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St Josef Moers vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
In der Hauswirtschaft ist Empathie besonders wichtig. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Klient:innen eingegangen bist und wie du ihnen geholfen hast, sich wohlzufühlen.
✨Teamfähigkeit betonen
Das Arbeiten im Team ist ein zentraler Bestandteil dieser Position. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und bringe diese Erfahrungen in das Gespräch ein.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Hauswirtschaft oder Pflege vor. Zeige, wie du Aufgaben effizient erledigt hast und welche positiven Rückmeldungen du von Klient:innen erhalten hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Informiere dich über die Werte und die Kultur des GFO-Teams. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir die Philosophie des Unternehmens wichtig ist.
