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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze hilfebedürftige Bewohner*innen im Alltag und sorge für ihre Lebensqualität.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen mit über 13.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Sozialleistungen und umfassende Unterstützung in allen Lebenslagen.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer/in oder Krankenpflegehelfer/in erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Teilzeitstelle in einem dynamischen Umfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich über 13.000 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen. Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen!
Mitten in der Ferienregion "Wisserland" liegt unser St. Josef Seniorenzentrum am Rande eines schönen Waldes in einer ruhigen Wohngegend. Wir bieten 88 älteren Menschen ein liebvolles Zuhause. Zusätzlich gibt es sechs Kurzzeitpflegeplätze. Unsere Zimmer haben eine helle, freundliche Atmosphäre und verfügen größtenteils über einen eigenen Balkon oder eine Terrasse. Darüber hinaus bieten wir in unserem „Service Wohnen“ 41 moderne Ein- und Zweizimmer-Wohnungen an. Für unsere psychisch veränderten Bewohnerinnen und Bewohner haben wir ein eigenes sozialpflegerisches Konzept entwickelt, um ihrer veränderten Lebenssituation gerecht zu werden.
Ihre Vorteile:
- Vergütung und Sozialleistungen: Sie erhalten eine Vergütung nach AVR Caritas inklusive aller Sozialleistungen. Zusätzlich profitieren Sie von einer betrieblichen Altersversorgung (KZVK) und einem Zuschuss zur Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK).
- Unterstützung in allen Lebenslagen: Mit dem pme Familienservice bieten wir umfassende Unterstützung in verschiedenen Lebensbereichen. Dazu gehören Kindertagespflege, Kinderbetreuung, Ferienbetreuung, Haushaltshilfe und vieles mehr.
- Mitarbeitervorteile und Mobilität: Über unsere Mitarbeiter-Benefits-App erhalten Sie Zugang zu einer Vielzahl von Vergünstigungen bei führenden Anbietern. Zudem profitieren Sie von unserem Dienstrad-Leasing, das auch E-Bikes umfasst, um Ihre Mobilität umweltfreundlich und flexibel zu gestalten.
- Fort- und Weiterbildung: In unserem trägereigenen Institut bieten wir Ihnen attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Kompetenzen gezielt zu erweitern und Ihre beruflichen Ziele erfolgreich zu verfolgen. Dafür stehen Ihnen 5 Fort- und Weiterbildungstage zur Verfügung.
- Kommunikation: Eine transparente und schnelle Kommunikation über unsere Mitarbeiterplattform sorgt für einen effizienten Austausch und eine gute Zusammenarbeit.
Ihr Arbeitsumfeld:
- Pflege und Betreuung: Unter Anleitung einer Pflegefachkraft stellen Sie im Team die ganzheitliche und aktivierende Grundpflege und damit eine hohe Lebensqualität der uns anvertrauten Menschen sicher.
- Unterstützung: Sie unterstützen unsere hilfebedürftigen Bewohner*innen bei den Tätigkeiten des täglichen Lebens und achten dabei auf ihre individuellen Bedürfnisse.
- Planung und Durchführung: Sie wirken bei der Planung und Durchführung des Pflegeprozesses durch Rückmeldung an die Pflegefachkraft mit.
Ihre Expertise:
- Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpflegehelfer/in oder Krankenpflegehelfer/in.
- Kompetenzen: Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und zeichnen sich durch Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit aus.
Kontaktieren Sie bei Fragen bitte Frau Sandra Jaeger, Tel. 02742/9395051.
Pflegehelfer (m/w/d) Arbeitgeber: St. Josef Seniorenzentrum Wissen
Kontaktperson:
St. Josef Seniorenzentrum Wissen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegehelfer (m/w/d)
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Leuten aus der Branche. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Netzwerken ist alles!
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennt jemand jemanden, der gerade einen Pflegehelfer sucht. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über Marienhaus und unsere Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Arbeit einbringen kannst. Wir suchen nach Menschen, die unsere Vision teilen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegehelfer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du Pflegehelfer werden möchtest und was dich antreibt.
Anpassung des Lebenslaufs: Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen passen. Wir wollen sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist!
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Nutze das Anschreiben, um deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen. Erkläre, wie du unsere Werte teilst und was du in unserem Seniorenzentrum bewirken möchtest. Das gibt uns einen Einblick in deine Motivation!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Josef Seniorenzentrum Wissen vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Marienhaus und deren Werte zu erfahren. Schau dir ihre Website an und verstehe, was sie im Gesundheits- und Sozialwesen ausmacht. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Teamarbeit, Zuverlässigkeit oder den Umgang mit hilfebedürftigen Menschen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Pflege sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, besonders in einem Umfeld, in dem du mit Menschen arbeitest. Es vermittelt Respekt und Ernsthaftigkeit gegenüber der Position.