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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team und unterstütze Klienten in ihrem Alltag und Freizeit.
- Arbeitgeber: St. Josef-Stiftung, eine bedeutende soziale Unternehmung im Aargau.
- Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeit, kollegiales Klima und attraktive Anstellungsbedingungen.
- Andere Informationen: Gezielte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Beeinträchtigungen aktiv mit und fördere Inklusion.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Betreuung oder Sozialpädagogik und Führungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Die St. Josef-Stiftung ist eine bedeutende Unternehmung mit sozialem Auftrag im Kanton Aargau. Zu den Kernaufträgen gehören Wohn- und Tagesstrukturmöglichkeiten für Menschen mit Beeinträchtigungen, die heilpädagogische Schule sowie ein vielfältiges therapeutisches Angebot. Auf der Wohngruppe Buntspecht im Haus Fortuna leben sieben erwachsene Menschen mit teilweise schweren kognitiven und mehrfachen Beeinträchtigungen. Aufgrund des hohen Personalschlüssels sind wir in der Lage, unsere Klienten sehr individuell zu begleiten.
Ihr Aufgabengebiet
- Fachliche und personelle Führung der Wohngruppe
- Ganzheitliche Begleitung, Unterstützung und Pflege der Klientinnen und Klienten in allen Belangen des Alltags und der Freizeit
- Unterstützung der Klientel im Sinne der gesellschaftlichen Teilhabe und Inklusion
- Mitarbeit in der agogischen Prozessgestaltung und an Entwicklungen der Institution
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team und mit anderen Fachleuten
Ihr Profil
- Ausbildung als Fachperson Betreuung, Gesundheit, Pflege oder Sozialpädagoge*in oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung
- Führungsweiterbildung erwünscht
- Eine belastbare, gesunde Persönlichkeit mit Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Flexibilität
Unser Angebot
- Abwechslungsreiche Tätigkeit
- Kollegiales Arbeitsklima und sorgfältige Einarbeitung
- Gezielte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Anstellungsbedingungen (z. B. grosszügige Feiertagsregelung)
Gruppenleitung Erwachsenenwohngruppe 80-100 % Arbeitgeber: St. Josef-Stiftung, Personalabteilung
Kontaktperson:
St. Josef-Stiftung, Personalabteilung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleitung Erwachsenenwohngruppe 80-100 %
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte der St. Josef-Stiftung verstehst und wie du zur Mission beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Motivation und dein Engagement verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig und korrekt ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleitung Erwachsenenwohngruppe 80-100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Mission passen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für die Gruppenleitung bist.
Klar und strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, was du uns sagen möchtest. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Josef-Stiftung, Personalabteilung vorbereitest
✨Verstehe die Mission der St. Josef-Stiftung
Informiere dich gründlich über die Werte und Ziele der St. Josef-Stiftung. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der sozialen Arbeit verstehst und wie du zur Inklusion und Teilhabe der Klienten beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten oder dein Einfühlungsvermögen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Gruppenleitung zu verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Da interdisziplinäre Zusammenarbeit wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität betreffen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.