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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die medizinische Versorgung und Pflege von Kindern und Erwachsenen in der Nacht.
- Arbeitgeber: Engagierter medizinischer Dienst mit einem Fokus auf Teamarbeit und individuelle Betreuung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, großzügige Ferien und bezahlte Pausen.
- Andere Informationen: Selbständige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit sorgfältiger Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Klienten positiv und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Pflegefachperson und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Mitarbeiter*in Medizinischer Nachtdienst (4 bis 8 Nächte im Monat) per sofort oder nach Vereinbarung.
Der Medizinische Dienst stellt die medizinische Versorgung der uns anvertrauten Kinder, Jugendlichen und Erwachsenen rund um die Uhr sicher. Der Nachtdienst übernimmt die Betreuung und Pflege der Kinder- und Erwachsenenwohngruppen. Zusammen mit den Mitarbeitenden der Wohngruppe werden die unterschiedlichen Wünsche und Bedürfnisse eruiert und sorgfältig erfüllt.
Darauf können Sie sich freuen:
- Sicherstellen der professionellen Pflege und Betreuung unserer Klientel
- Gewährleistung der Nachtruhe
- Grundpflege und Behandlungspflege (z.B. Sondenkost, Überwachung)
- Dokumentation von Beobachtungen und Leistungen nach RAI-NH im easyDok
Damit überzeugen Sie:
- Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF, FaGe oder FaBe
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Eigenverantwortliches Re-/Agieren und strukturiertes Arbeiten
- Teamplayer mit dienstleistungsorientierter und zuverlässiger Persönlichkeit
Davon profitieren Sie:
- Selbständige und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Sorgfältige Einarbeitung und kollegiales Arbeitsklima
- Weiterentwicklung des Fachwissens und der eigenen Persönlichkeit
- Attraktive Anstellungsbedingungen (z.B. grosszügige Ferien- und Feiertagsregelung, bezahlte Pausen)
Mitarbeiterin Medizinischer Nachtdienst (4 bis 8 Nächte im Monat) Arbeitgeber: St. Josef-Stiftung
Kontaktperson:
St. Josef-Stiftung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiterin Medizinischer Nachtdienst (4 bis 8 Nächte im Monat)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiterin im medizinischen Nachtdienst interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung der Einrichtung, um einen besseren Eindruck zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in ähnlichen Bereichen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen in der Einrichtung informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiterin Medizinischer Nachtdienst (4 bis 8 Nächte im Monat)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für die Stelle im medizinischen Nachtdienst interessierst.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Pflege. Wir suchen nach Teamplayern mit einer dienstleistungsorientierten Einstellung, also zeig uns, wie du das in der Vergangenheit umgesetzt hast!
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Eine klare Gliederung und ein ansprechendes Layout machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Josef-Stiftung vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein klares Bild von den spezifischen Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege und Betreuung zeigen. Denk an Situationen, in denen du eigenverantwortlich gehandelt hast oder im Team gearbeitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Herausforderungen im Nachtdienst sind besonders relevant.
✨Sei authentisch
Zeige dich während des Interviews so, wie du wirklich bist. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen. Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und zeige, dass du bereit bist, dazuzulernen und dich weiterzuentwickeln.