Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die pädagogischen Standards und entwickle innovative Konzepte für die Schule.
- Unternehmen: Moderne, respektvolle Unternehmenskultur bei St. Josef gGmbH.
- Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Begegnungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Kitaplatzsuche.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Kindern und Jugendlichen in einer wertschätzenden Umgebung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung/Studium und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen ab sofort zwei stellvertretende Teamleitungen (m/w/d) an der Gustav- Werner- Schule (SBBZ Gent), Standort Marconistraße in Teilzeit (60-80%).
Wir, die St Josef gGmbH, übernehmen zum Schuljahr 2026/2027 als moderner, innovativer Träger die Durchführung von Ganztagesangeboten und Schulbegleitungen an der Gustav- Werner- Schule (SBBZ Gent), Standort Marconistraße. Für diesen Standort suchen wir zwei pädagogische Fachkräfte (m/w/d) als stellvertretende Teamleitungen mit einem Arbeitsumfang von 60-80%.
Aufgabenprofil:
- Sicherung der pädagogischen Standards und des Qualitätsmanagements
- Übernahme von organisatorischen Abläufen
- Vertretung der Leitung bei Abwesenheit
- Übernahme von administrativen Aufgaben
- Mitentwicklung und Weiterentwicklung der Konzeption
- Mitarbeit in der Gruppe
- Kooperation innerhalb von St. Josef, mit den Bereichen Schule, Hilfen zur Erziehung (HzE) und Kindertagesstätten
Unser Angebot:
- eine positive, durch Respekt und Achtung geprägte Unternehmenskultur
- Systematische Einarbeitung; kompetente, fachliche Begleitung
- Übertarifliche Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- Bezahlung nach TVöD SuE / Anerkennung der bisherigen Entwicklungsstufe
- Unterstützung bei der Suche eines Kitaplatzes unserer Mitarbeitenden in Stuttgart
- Spirituelle Angebote, bspw. Oasentage und vielfältige Begegnungsmöglichkeiten bei Festen & Feiern
- interne Angebote zur Gesundheitsförderung
- Zusatzleistungen wie: betriebliche Altersvorsorge, Fahrkostenzuschuss (Bezuschussung des Deutschland-JobTickets mit € 30,00), JobRad, Stuttgart-Zulage
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung/ Studium gemäß Fachkräftekatalog §7 KiTaG
- Interesse und Freude an der Gestaltung des Lebensortes Schule
- Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und ihren Familien
- Ein ressourcenorientierter und wertschätzender Umgang mit den Kindern, Familien und dem pädagogischen Team
- Einsatzbereitschaft, Kooperationsvermögen, Reflexions- und Teamfähigkeit
- Selbstständigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
- Standhaftigkeit in herausfordernden Arbeitssituationen
- offenes und transparentes Kommunikationsverhalten
- Lernbereitschaft, Kreativität und Interesse an Weiterentwicklung
- wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen
St. Josef als Arbeitgeber:
Wir bieten ein breit gefächertes Angebot in den Bereichen Hilfen zur Erziehung, Kindertagesstätten und Kinder- & Familienzentren in Stuttgart-Ost und Bad Cannstatt. Unserem christlich-franziskanischen Menschenbild entsprechend, vermitteln wir Grundwerte des Lebens wie Freiheit und Würde der Person, Solidarität, Gerechtigkeit, Toleranz und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sich selbst, mit den Mitmenschen und der Schöpfung. Wir engagieren uns als Träger an Schulen sowohl mit Regelangeboten im Rahmen der Nachmittagsbetreuung, als auch mit Unterstützungsangeboten im Rahmen der Hilfen zur Erziehung. Der Anspruch unter den aktuell gegebenen Rahmenbedingungen bestmögliche, inklusiver Betreuungsangebote am Lernort Schule zu schaffen, ist für uns in der Ausgestaltung der pädagogischen Angebote handlungsleitend.
stellvertretende Teamleitungen (m/w/d) an der Gustav- Werner- Schule (SBBZ Gent) Arbeitgeber: St. Josef
Die St. Josef gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur pflegt. Mit einem breiten Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer systematischen Einarbeitung unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsförderung, während sie in einem innovativen Umfeld an der Gustav-Werner-Schule in Stuttgart tätig sind.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so stellvertretende Teamleitungen (m/w/d) an der Gustav- Werner- Schule (SBBZ Gent) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen der Gustav-Werner-Schule in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Werte und die Kultur von St. Josef verstehst. Zeige, dass du die pädagogischen Standards und die Teamarbeit schätzt – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich über aktuelle Stellenangebote zu informieren und direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen bewirken konntest. Das macht einen bleibenden Eindruck.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um stellvertretende Teamleitungen (m/w/d) an der Gustav- Werner- Schule (SBBZ Gent) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Das gibt uns einen guten Eindruck davon, wie du in unser Team passen könntest.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Josef vorbereitet
✨Informiere dich über die Schule
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Gustav-Werner-Schule und ihre pädagogischen Konzepte verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und Angebote, damit du im Gespräch gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und Zusammenarbeit mit Kindern und Familien zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigen muss.
✨Sei authentisch
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
