Ausbildung Generalistischer Pflegehelfer (w/m/d)
Ausbildung Generalistischer Pflegehelfer (w/m/d)

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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne, Menschen in der Pflege zu unterstützen und ihre Gesundheit zu fördern.
  • Arbeitgeber: Engagierte Pflegeeinrichtung mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Schichtzulagen und Weihnachtszuwendung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und mache einen echten Unterschied in der Pflege.
  • Gewünschte Qualifikationen: Hauptschulabschluss und gute Deutschkenntnisse (B1) erforderlich.
  • Andere Informationen: Einjährige Ausbildung mit der Möglichkeit zur Weiterbildung zur Pflegefachperson.

Ausbildung Generalistischer Pflegehelfer (w/m/d)
In der Ausbildung der generalistischen Pflegehilfe wirst du befähigt, bei der pflegerischen Versorgung und Betreuung von zu pflegenden Menschen im ambulanten (ambulante Pflege), stationären (Pflegeeinrichtungen) und akuten (Krankenhaus) Versorgungsbereich verantwortungsvoll pflegerisch mitzuwirken. Sie erwerben pflegerische Kompetenzen zur Erhaltung, Förderung und Wiedererlangung oder Verbesserung der physischen und psychischen Gesundheit der zu versorgenden Menschen in unterschiedlichen Altersgruppen.Die Ausbildung dauert ein Jahr mit der Option, die Ausbildung zum/zur Fachmann/-frau Pflege anzuschließen.
ProfilDie schulische Ausbildung ist kompetenzorientiert und beinhaltet vier Kompetenzbereiche:

  • Pflegebedarfe erkennen und Pflegeprozesse in stabilen Pflegesituationen mitgestalten und durchführen
  • Menschen bei der selbstständigen Lebensgestaltung unterstützen und ihre Gesundheit fördern
  • Intra- und interprofessionelles Handeln auf der Grundlage von Gesetzen, Verordnungen und ethischen Leitlinien mitgestalten und reflektieren
  • Kommunikation und Interaktion situationsorientiert gestalten, kompetent Kommunizieren, religiös-ethische Kompetenzen entwickeln

Die Ausbildung findet in Blockwochenform statt und beinhaltet mindestens zwei unterschiedliche Praxiseinsatzstellen. Der praktische Teil der Ausbildung kann auch in Teilzeit absolviert werden.

VergütungDeine Vergütung in der Ausbildung richtet sich nach den kirchlichen Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR): im 1. Ausbildungsjahr 1.339,91 Euro. Arbeitest du im Schichtdienst, erhältst du eine Schichtzulage in Höhe von 30 Euro. Dazu kommen Zeitzuschläge für Wochenend- und Feiertagsdienste. Im November eines jeden Jahres wird eine Weihnachtszuwendung gezahlt.
PerspektiveMit Abschluss der Ausbildung kannst du als staatlich anerkannte Pflegehilfsperson in allen pflegerischen Bereichen (ambulante Pflege, stationäre Pflege und im Krankenhaus) tätig sein. Selbstverständlich steht dir nach der Ausbildung ebenfalls der Weg offen, die Ausbildung zur generalistischen Pflegefachperson an der Theresia-Scherer-Schule-Schule zu beginnen. Der nahtlose Übergang wird dort ermöglicht.
Voraussetzung

  • ein anerkannter Hauptschulabschluss
  • ausreichende Deutschkenntnisse (B1)
  • gesundheitliche Eignung für die Aufgaben in der Pflege
  • wenn kein Hauptschulabschluss vorliegt, kann in Absprache mit dem Träger der praktischen Ausbildung und der Schulleitung der Theresia-Scherer-Schule die Ausbildung in besonderen Fällen begonnen werden

Ausbildung Generalistischer Pflegehelfer (w/m/d) Arbeitgeber: St. Josefshaus Herten Betriebs-gGmbH

Als Arbeitgeber im Bereich der Pflege bieten wir eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und interprofessionellem Austausch setzt. Unsere Auszubildenden profitieren von einer praxisnahen Ausbildung in verschiedenen Einsatzbereichen, attraktiven Vergütungen und der Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung, einschließlich der nahtlosen Fortsetzung zur Fachkraft in der Pflege. Zudem fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und zusätzliche finanzielle Anreize.
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Kontaktperson:

St. Josefshaus Herten Betriebs-gGmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung Generalistischer Pflegehelfer (w/m/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Fachleuten aus der Pflege zu vernetzen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich mit dem Thema Pflege beschäftigen, und sprich direkt mit den Vertretern der Einrichtungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst. Überlege dir auch, welche Fragen du den Arbeitgebern stellen möchtest, um dein Interesse an der Ausbildung zu zeigen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen deine Motivation und warum du diesen Weg einschlagen möchtest. Authentizität kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere in der Pflege zu arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Generalistischer Pflegehelfer (w/m/d)

Pflegebedarfe erkennen
Pflegeprozesse gestalten
Unterstützung der selbstständigen Lebensgestaltung
Förderung der Gesundheit
Intra- und interprofessionelles Handeln
Kenntnis von Gesetzen und Verordnungen
Ethische Kompetenzen
Situationsorientierte Kommunikation
Interaktion mit Menschen
Teamarbeit
Empathie
Gesundheitliche Eignung
Deutschkenntnisse (B1)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, diesen Weg in der Pflege zu gehen.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du gerade bei uns lernen möchtest und was dich an der Ausbildung zum Pflegehelfer begeistert.

Achte auf die Details!: Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles vollständig ist. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen professionellen Eindruck und zeigt, dass dir die Bewerbung wichtig ist.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Josefshaus Herten Betriebs-gGmbH vorbereitest

Informiere dich über die Ausbildung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Ausbildung zum generalistischen Pflegehelfer informieren. Schau dir die Inhalte und Anforderungen genau an, damit du im Gespräch gezielt darauf eingehen kannst.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner bisherigen Erfahrungen, die zeigen, dass du die geforderten Kompetenzen besitzt. Das können Situationen aus Praktika, ehrenamtlichen Tätigkeiten oder sogar persönliche Erlebnisse sein.

Stelle Fragen

Zeige Interesse, indem du Fragen zur Ausbildung und den Einsatzbereichen stellst. Das zeigt, dass du motiviert bist und dich aktiv mit der Thematik auseinandersetzt. Frag zum Beispiel nach den verschiedenen Praxiseinsatzstellen oder den Herausforderungen in der Ausbildung.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da Kommunikation ein wichtiger Teil der Pflege ist, achte darauf, wie du dich ausdrückst. Sprich klar und deutlich, und versuche, eine positive und offene Körpersprache zu zeigen. Das hinterlässt einen guten Eindruck und zeigt deine Eignung für den Beruf.

Ausbildung Generalistischer Pflegehelfer (w/m/d)
St. Josefshaus Herten Betriebs-gGmbH
Standort: Rheinfelden
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