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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personal- und Bewohnerdaten, führe Abrechnungen durch und unterstütze die Einrichtungseinleitung.
- Arbeitgeber: LAZARUS Hilfswerk bietet Pflegeeinrichtungen und Kindertagesstätten mit einem Fokus auf Chancengleichheit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 33 Tage Urlaub und Zuschüsse zur Altersvorsorge und Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das Vielfalt schätzt und persönliche Entwicklung fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Kenntnisse, soziale Kompetenz und Organisationstalent.
- Andere Informationen: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind garantiert.
Das LAZARUS Hilfswerk in Deutschland e.V. entstand aus einer ritterlichen Ordensgemeinschaft mit caritativen Werten. Wir betreiben zahlreiche Pflegeeinrichtungen sowie Kindertagesstätten und bieten verschiedene Leistungen von ambulanter und stationärer Pflege über betreutes Wohnen bis hin zur Tagespflege an.
Die Förderung von Chancengleichheit ist uns bei unseren Mitarbeitern sehr wichtig, demzufolge legen wir viel Wert auf Diversität und Individualität.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verwaltungskraft (m/w/d) in Teilzeit für unseren Standort in Kempen .
Ihre Aufgaben:
- Personalverwaltung
- EDV-gestützte Bewohner:innenverwaltung sowie Verwaltung der Stammdaten
- Kassenbuchführung und Leitung der Verwahrgeld- sowie Barkasse
- Vorbereitung und Durchführung der Abrechnung
- Führen von Beratungsgesprächen
- Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungseinleitung
Sie überzeugen uns:
- mit einer abgeschlossenen dreijährigen kaufmännischen Berufsausbildung oder vergleichbare Kenntnisse
- durch solide Kenntnisse in der Verwaltung und EDV
- mit Ihrem freundlichen Auftreten, einem hohen Maß an sozialer Kompetenz und der Fähigkeit, sich schnell in neue Situationen einzufinden
- als Organisationstalent mit einer gut strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise
- durch Ihre Bereitschaft sich persönlich und fachlich weiterentwickeln zu wollen
Was uns stark macht? SIE!
Deshalb bieten wir Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiven Vergütungsstrukturen, wie beispielsweise:
- Eine attraktive leistungsgerechte Vergütung
- Verantwortungsvolle Aufgaben und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
- Flexible Arbeitszeiten
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind bei uns selbstverständlich
- 33% mehr Zuschuss zur Entgeltumwandlung innerhalb einer Altersvorsorge
- 50% Zuschuss zu Kindergartenbetreuungskosten
- Bis zu 33 Tage Jahresurlaub
- Individuelle Karriereplanung, damit Sie bei uns noch weiter durchstarten können
- Viele weitere Benefits und Vorteile finden SieHIER !
Das klingt ganz nach Ihrer neuen beruflichen Aufgabe? Sehen wir genauso, daher freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung!
Ihr Kontakt zu uns:
Khalid Terhzaz, Einrichtungsleitung
E-Mail:
Tel.: 02152 / 8954200
LAZARUS Niederrhein gGmbH
Am Beyertzhof 30
47906 Kempen
#J-18808-Ljbffr
Verwaltungskraft (m/w/d) in Teilzeit – Standort Kempen Arbeitgeber: St. Lazarus-Haus
Kontaktperson:
St. Lazarus-Haus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verwaltungskraft (m/w/d) in Teilzeit – Standort Kempen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Pflegebranche oder im Verwaltungsbereich tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Werte und die Mission des LAZARUS Hilfswerks. Zeige in Gesprächen, dass du die caritativen Werte verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner sozialen Kompetenz und deinem Organisationstalent vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über relevante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Verwaltung und Pflege, die du in einem Gespräch ansprechen kannst, um dein Engagement zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verwaltungskraft (m/w/d) in Teilzeit – Standort Kempen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das LAZARUS Hilfswerk. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Verwaltungskraft-Position hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und deine Kenntnisse in der EDV.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gut zu den Werten des Unternehmens passt und wie deine sozialen Kompetenzen und dein Organisationstalent zur Stelle beitragen können.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Lazarus-Haus vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben der Verwaltungskraft, wie Personalverwaltung und Kassenbuchführung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du diese Aufgaben erfolgreich bewältigen kannst.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
Da das Unternehmen Wert auf ein freundliches Auftreten und soziale Kompetenz legt, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, wie du in Beratungsgesprächen empathisch und verständnisvoll agieren kannst.
✨Hebe deine Organisationstalente hervor
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte oder Aufgaben organisiert hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an. Stelle Fragen dazu, um dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung zu zeigen. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich in deiner Rolle weiterzuentwickeln.
