Auf einen Blick
- Aufgaben: Diagnose und behandle nephrologische Erkrankungen im stationären Setting.
- Unternehmen: St. Marien-Hospital Mülheim, ein akademisches Lehrkrankenhaus mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zugang zu Mitarbeiter:innenvorteilen.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven in einem vielfältigen Klinikverbund.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Nephrologie und unterstütze junge Ärzt:innen in ihrer Entwicklung.
- Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin oder fortgeschrittener Assistenzarzt mit Interesse an Nephrologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Das St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr ist ein starker Pfeiler der Gesundheitsversorgung in Mülheim und der Region. Das akademische Lehrkrankenhaus bietet in 12 Fachkliniken und Kompetenzzentren das gesamte Leistungsspektrum der örtlichen Grund- und Regelversorgung und garantiert die psychiatrische Versorgung der Menschen in der Stadt. Führend bei Erkrankungen des Bewegungsapparates, in der Inneren Medizin (Kardiologie, Gastroenterologie, Nephrologie/Diabetologie), Altersmedizin, Schmerzmedizin und Psychosomatik. Ein eigenes Institut dient Ausbildung, Wissensaustausch und beruflicher Weiterentwicklung. In Ambulanzen, Tageskliniken und stationären Klinikbereichen arbeiten mehr als 1.000 Mitarbeitende in multiprofessionellen Teams und machen moderne Medizin für Menschen.
Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben
- Ärztliche Tätigkeit in der Diagnostik und Behandlung nephrologischer und diabetologischer Krankheitsbilder im stationären Setting einschl. teilstationärer Dialyse
- Fachliche Anleitung und Unterstützung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten in der Weiterbildung
- Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung medizinischer Behandlungsstandards und interner Abläufe innerhalb der Nephrologie/Diabetologie
- Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den weiteren Fachabteilungen im Hause
- Teilnahme am Rufdienst (verpflichtend) sowie Teilnahme am Bereitschaftsdienst (wünschenswert)
Sie vervollständigen unser Team, wenn Sie …
- Assistenzarzt (m/w/d) mit weit fortgeschrittener Weiterbildung in der Inneren Medizin sind oder Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, vorzugsweise mit (Interesse am) Schwerpunkt Nephrologie sind
- Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung im Rahmen einer Funktionsoberarzt‑Position mitbringen
- Freude an der fachlichen Anleitung und Unterstützung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten haben
- ein hohes Maß an Engagement, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit mitbringen
- über eine ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz im Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie Kolleginnen und Kollegen verfügen
- bereit sind, am Rufdienst (verpflichtend) sowie idealerweise am Bereitschaftsdienst teilzunehmen
Zusätzliche Informationen
Warum wir?
- Contilia.CARE: Contilia.CARE steht Ihnen und Ihrer Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia‑Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege‑ und Betreuungsbedarf.
- Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten – eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund mit einer Vielzahl von Fachbereichen.
- Altersvorsorge: KZVK‑Betriebsrente mit 5,6% Arbeitgeberanteil.
- Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Urlaubs‑ & Weihnachtsgeld.
- Mitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten, Vergünstigungen und JobRad.
Funktionsoberarzt Nephrologie (m/w/d) Arbeitgeber: St. Marien Hospital Mülheim an der Ruhr GmbH
Das St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine umfassende medizinische Versorgung bietet, sondern auch großen Wert auf die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden legt. Mit einer eigenen Contilia-Akademie und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Krankenhaus aktiv die Karriere seiner Angestellten in einem unterstützenden und interdisziplinären Teamumfeld. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Vergütungen, umfangreichen Sozialleistungen und einem starken Netzwerk für persönliche und familiäre Belange.
Kontaktdaten:
St. Marien Hospital Mülheim an der Ruhr GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Funktionsoberarzt Nephrologie (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in der Nephrologie ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere Kliniken, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an einer Funktionsoberarzt-Position und frage nach möglichen Möglichkeiten – das zeigt Engagement!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über häufige Fragen im Vorstellungsgespräch für ärztliche Positionen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Nephrologie und Teamarbeit unter Beweis stellen. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Funktionsoberarzt Nephrologie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst.
Mach es persönlich!:Verlinke deine Erfahrungen und Qualifikationen direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du genau für die Position als Funktionsoberarzt in der Nephrologie geeignet bist und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Marien Hospital Mülheim an der Ruhr GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Krankenhaus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr verschaffen. Schau dir die Fachkliniken und deren Schwerpunkte an, insbesondere in der Nephrologie und Diabetologie. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite deine fachlichen Kenntnisse vor
Da es sich um eine Funktionsoberarzt-Position handelt, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in der Inneren Medizin und speziell in der Nephrologie auffrischst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Diagnostik und Behandlung nephrologischer Krankheitsbilder verdeutlichen.
✨Teamfähigkeit betonen
In der Stellenbeschreibung wird viel Wert auf Teamarbeit gelegt. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit zeigen. Das kann helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen zur Weiterbildung stellen
Das St. Marien-Hospital bietet umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse, indem du Fragen zu den angebotenen Kursen und Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
