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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und optimiere Praxisabläufe für eine reibungslose Patientenversorgung.
- Arbeitgeber: St. Marien-Hospital Mülheim, ein führendes akademisches Lehrkrankenhaus.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zugang zu Mitarbeiter:innenrabatten.
- Andere Informationen: Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Klinikverbund.
- Warum dieser Job: Leite ein engagiertes Team und mache einen Unterschied in der psychiatrischen Versorgung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene MFA-Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in leitender Funktion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Das St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr ist ein starker Pfeiler der Gesundheitsversorgung in Mülheim und der Region. Das akademische Lehrkrankenhaus bietet in 12 Fachkliniken und Kompetenzzentren das gesamte Leistungsspektrum der örtlichen Grund- und Regelversorgung und garantiert die psychiatrische Versorgung der Menschen in der Stadt.
Deine Aufgaben:
- Organisation – du organisierst und optimierst Praxisabläufe zur Sicherstellung eines reibungslosen PIA-Betriebs
- Leitung – du leitest und koordinierst (in Absprache mit der Therapeutischen Leitung) das Team inklusive Dienstplanung und Personalentwicklung
- Koordination – du bist zuständig für die Sicherstellung einer optimalen Patientenbetreuung und -zufriedenheit und die Koordination von Terminen und Sprechstundenabläufen
- Abrechnung - du bist verantwortlich für die Abrechnung sowie Überwachung der Ambulanzfinanzen
- Kommunikation – du bist die Schnittstelle zwischen Ärzt:innen, Patient:innen und dem Praxisteam und kümmerst dich um die externe Kommunikation mit Dienstleistern, Laboren und anderen Gesundheitseinrichtungen
- Unterstützung – du unterstützt die Kolleg:innen bei Routineaufgaben
Du vervollständigst unser Team, wenn du...
- eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter (MFA) hast und mehrjährige Berufserfahrung mitbringst.
- idealerweise Erfahrung in einer leitenden Funktion gesammelt hast.
- sicher mit Praxisverwaltungssystemen sowie MS Office (Word, Excel, Outlook) arbeitest.
- Freude an der Zusammenarbeit im Team und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz hast.
Warum wir?
- Contilia.CARE: Contilia.CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf
- Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten - eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich
- Entwicklungsmöglichkeiten: Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund mit einer Vielzahl von Fachbereichen
- Altersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6 % Arbeitgeberanteil
- Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten, Vergünstigungen und JobRad
Das klingt nach dir? Perfekt! Dann melde dich doch gerne bei Arnd Birk unter 0208 305 42120, falls du Fragen hast. Ansonsten freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.
Leitende Medizinische Fachangestellte / MFA Psychiatrische Institutsambulanz (m/w/d) Arbeitgeber: St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr
Kontaktperson:
St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitende Medizinische Fachangestellte / MFA Psychiatrische Institutsambulanz (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und sprich direkt mit den Verantwortlichen. So kannst du nicht nur dein Interesse zeigen, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Kliniken oder Einrichtungen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du motiviert bist und Interesse an einer Zusammenarbeit hast!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und deine Bewerbung landet direkt bei den richtigen Leuten. Mach den ersten Schritt und zeig uns, was du drauf hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitende Medizinische Fachangestellte / MFA Psychiatrische Institutsambulanz (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen: Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge hervorzuheben. Besonders in der medizinischen Fachangestelltenrolle ist es wichtig, dass du zeigst, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns alle einfacher und schneller. Also, klick dich durch und sende uns deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das St. Marien-Hospital Mülheim an der Ruhr und seine Werte kennenzulernen. Verstehe die verschiedenen Fachkliniken und deren Angebote, damit du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie und Ziele eingehen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Organisation, Leitung und Kommunikation zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um zu demonstrieren, wie du zur optimalen Patientenbetreuung und Teamkoordination beitragen kannst.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse, indem du Fragen stellst! Überlege dir im Voraus, was du über die Teamdynamik, Weiterbildungsmöglichkeiten oder die Herausforderungen in der psychiatrischen Versorgung wissen möchtest. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist – professionell, aber auch bequem. Dein Auftreten sollte Selbstbewusstsein und Freundlichkeit ausstrahlen, denn soziale Kompetenz ist in dieser Rolle besonders wichtig. Ein Lächeln kann Wunder wirken!