Pflegefachkraft (m/w/d) SAPV

Pflegefachkraft (m/w/d) SAPV

Ludwigshafen am Rhein Vollzeit 3510 - 4305 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Patient en mit Empathie und Fachwissen in ihrer vertrauten Umgebung.
  • Unternehmen: Hospiz Elias, Teil der St. Dominikus Krankenhaus und Jugendhilfe GmbH.
  • Vorteile: Tarifliche Vergütung, bis zu 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wertschätzung von Vielfalt und ein unterstützendes, multiprofessionelles Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit unheilbaren Krankheiten und bringe echte Veränderung.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- oder Krankenpflege, idealerweise Erfahrung in der ambulanten Pflege.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3510 - 4305 € pro Monat.

Mit dem Leitgedanken „LEBEN… EIN LEBEN LANG.“ begleitet das Hospiz Elias als Einrichtung der St. Dominikus Krankenhaus und Jugendhilfe GmbH mit Sitz in Ludwigshafen am Rhein Menschen mit schweren, unheilbaren Krankheiten. Ambulant wie stationär. Rund 34 Mitarbeitende sowie ein starkes Team aus ehrenamtlichen Helfenden verfolgt das Ziel, das größtmögliche Maß an Lebensqualität, Würde und Teilhabe den Patient"*innen zu ermöglichen.

Ihre Aufgaben:

  • Sie betreuen unsere Patient"*innen in ihrer vertrauten Umgebung mit Einfühlungsvermögen, fachlichem Know-how und persönlichem Engagement.
  • Als Pflegefachkraft stehen Sie Patient"*innen sowie deren An- und Zugehörigen beratend und unterstützend zur Seite.
  • Im interdisziplinären Austausch mit Ärztinnen und Ärzten, Therapeutischen Fachkräften und Kolleginnen und Kollegen tragen Sie zur ganzheitlichen Versorgung unserer Patientinnen und Patienten bei.
  • Sie erfassen Veränderungen im Gesundheitszustand frühzeitig, beurteilen pflegerische Bedürfnisse professionell und leiten entsprechende Maßnahmen ein.
  • Zudem bringen Sie sich aktiv in qualitätssichernde Prozesse ein und gestalten so die Weiterentwicklung unserer SAPV-Arbeit mit.

Ihr Profil:

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege.
  • Die Weiterbildung „Palliative Care“ nach §39a SGB V (160 Stunden) ist von Vorteil – sollte sie noch nicht vorliegen, unterstützen wir Sie gerne beim Erwerb.
  • Erste Erfahrungen in der ambulanten Pflege oder im palliativen Kontext bringen Sie idealerweise bereits mit – oder Sie möchten sich in diesem Bereich spezialisieren.
  • Auch in herausfordernden Situationen handeln Sie besonnen, setzen Prioritäten sicher und behalten das Wohl der Patient"*innen im Blick.
  • Sie stehen hinter den Werten der Hospizarbeit und bringen eine wertschätzende Haltung gegenüber Menschen aller kulturellen, religiösen und sexuellen Identitäten mit und identifizieren sich Zielen eines kirchlichen Trägers.

Wir bieten Ihnen:

  • Zeit für Menschen: Individuelle Begleitung mit Raum für Zuwendung. Teamgeist mit Haltung: Arbeiten in einem herzlichen, multiprofessionellen Team, das sich gegenseitig unterstützt.
  • Tarifliche Vergütung nach Entgeltgruppe P7 TVöD-K/VKA: Bei Vollzeit zwischen 3.510,30 € und 4.305,40 € brutto monatlich (abhängig von Ihrer Berufserfahrung) zzgl. Zulagen und Sonderzahlungen (Stand Mai 2026).
  • Zusätzliche Absicherung: Profitieren Sie von der Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen.
  • Mehr Zeit zur Erholung: Sie haben Anspruch auf bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr – der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich dienstfrei oder werden bei Dienst mit einem Zuschlag vergütet.
  • Starke Begleitung für Sie selbst: Regelmäßige Supervision unterstützt Sie dabei, emotional gesund und fachlich reflektiert zu bleiben.
  • Weiterkommen mit Sinn: Wir fördern Ihre fachliche Weiterentwicklung durch gezielte Fortbildungen, u. a. in Palliative Care, Kommunikation und kultursensibler Pflege.
  • Wertschätzung von Vielfalt: Als bekannte Einrichtung in der Rhein-Neckar-Region stehen wir für eine offene, vielfältige und inklusive Gesellschaft – nach innen wie nach außen.

Allen Menschen begegnen wir respektvoll, wertschätzend und akzeptierend – unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, kultureller oder sozialer Prägung, sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität sowie Religion oder Weltanschauung. Diese Haltung prägt unsere tägliche Arbeit mit Patient"*innen, An- und Zugehörigen sowie Kolleg"*innen. Deshalb wünschen wir uns Mitarbeitende mit Diversitätssensibilität und interkultureller Kompetenz, die Vielfalt im beruflichen Handeln berücksichtigen, diskriminierungssensibel agieren und bereit sind, sich kontinuierlich im Bereich Vielfalt und Inklusion weiterzubilden. Gemeinsam entwickeln wir eine offene, respektvolle und diskriminierungssensible Einrichtungskultur weiter.

Pflegefachkraft (m/w/d) SAPV Arbeitgeber: St.Marien- und St. Annastifts- Krankenhaus

Das Hospiz Elias bietet als Teil der St. Dominikus Krankenhaus und Jugendhilfe GmbH in Ludwigshafen am Rhein eine wertschätzende Arbeitsumgebung für Pflegefachkräfte, die sich für die Palliative Care engagieren. Mit einem starken Fokus auf individuelle Begleitung, Teamgeist und fachliche Weiterentwicklung, profitieren Mitarbeitende von tariflicher Vergütung, umfangreichen Urlaubstagen und regelmäßiger Supervision. Die offene und inklusive Unternehmenskultur fördert Vielfalt und respektvollen Umgang, was das Arbeiten hier besonders bedeutungsvoll macht.

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Kontaktdaten:

St.Marien- und St. Annastifts- Krankenhaus Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) SAPV erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit Palliativversorgung beschäftigen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die ambulante Pflege und Palliative Care überlegst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Werte in Bezug auf die Hospizarbeit am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen solltest du deutlich machen, warum dir die Arbeit mit Patient\*innen am Herzen liegt und wie du ihre Lebensqualität verbessern möchtest. Authentizität kommt immer gut an!

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Dort findest du alle Informationen zu offenen Stellen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) SAPV mit Bravour zu bestehen

Einfühlungsvermögen
fachliches Know-how
Beratungskompetenz
interdisziplinäre Zusammenarbeit
Beurteilung pflegerischer Bedürfnisse
Qualitätssicherung
Palliative Care

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Pflegefachkraft bei uns brennst.

Pass dein Anschreiben an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen perfekt zu den Aufgaben passen, die wir suchen.

Hebe deine Erfahrungen hervor:Wenn du bereits Erfahrungen in der ambulanten Pflege oder im palliativen Bereich hast, dann lass uns das wissen! Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St.Marien- und St. Annastifts- Krankenhaus vorbereitet

Informiere dich über das Hospiz Elias

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Einrichtung und ihren Werten auseinandersetzen. Verstehe den Leitgedanken „LEBEN… EIN LEBEN LANG.“ und überlege, wie du diesen in deiner Arbeit als Pflegefachkraft umsetzen kannst.

Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Einfühlungsvermögen und fachliches Know-how gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die interdisziplinäre Zusammenarbeit ein wichtiger Teil der Arbeit ist, solltest du im Interview betonen, wie du in einem Team arbeitest. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen Fachkräften zusammengearbeitet hast, um die ganzheitliche Versorgung der Patient ext{*}innen zu gewährleisten.

Stelle Fragen zur Weiterbildung

Da das Hospiz Elias Wert auf die fachliche Weiterentwicklung legt, solltest du Fragen zu den angebotenen Fortbildungen stellen. Zeige dein Interesse an der Weiterbildung in Palliative Care und anderen relevanten Themen, um zu verdeutlichen, dass du bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.