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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von jungen Müttern und ihren Kindern in einer Mutter-Kind-Gruppe.
- Arbeitgeber: Das Kinderheim St. Annastift ist eine moderne Jugendhilfeeinrichtung mit langer Tradition in Ludwigshafen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein unterstützendes Team und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Familien positiv und entwickle deine pädagogischen Fähigkeiten in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind eine Ausbildung als Erzieher/in und Empathie für die Bedürfnisse junger Mütter.
- Andere Informationen: Wir bieten eine traumapädagogische Grundhaltung und enge Zusammenarbeit im Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Kinderheim St. Annastift in Ludwigshafen am Rhein ist eine moderne Jugendhilfeeinrichtung mit langer Tradition. In unmittelbarer Nähe zum St. Annastiftskrankenhaus gelegen, werden in den Wohngruppen des Kinderheims Kinder und Jugendliche vom Säuglingsalter bis hin zur Verselbständigung betreut sowie zusätzlich ganze Familien in separaten Wohnungen.
Eine Mutter-Kind-Gruppe und Ambulante Hilfen sind weitere Bestandteile des Gesamtkonzepts. Eine traumapädagogische Grundhaltung ist Bestandteil unserer pädagogischen Arbeit. Unser Angebot der Mutter-Kind-Gruppe richtet sich an heranwachsende junge Frauen während der Schwangerschaft sowie an junge Mütter mit ihren Kindern, die aufgrund ihrer individuellen Lebenssituation eine intensive Betreuung und Unterstützung benötigen.
Durch die enge Verknüpfung von alltagsnaher Begleitung, pädagogischer Förderung und therapeutischen Maßnahmen schaffen wir ein unterstützendes Umfeld, das die jungen Frauen und ihre Familien darin bestärkt, eigenverantwortlich mit ihrem Kind zu leben und eine tragfähige Zukunftsperspektive zu entwickeln.
Kontaktperson:
St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) Mutter-Kind-Gruppe
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen junge Mütter konfrontiert sind. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für ihre Lebenssituation hast und bereit bist, sie individuell zu unterstützen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Jugendhilfe und der Traumapädagogik. Besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen mit traumatisierten Familien und deine pädagogischen Ansätze beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Eignung unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Müttern und ihren Kindern. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Motivation verdeutlichen und deine Verbindung zu dieser Zielgruppe stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) Mutter-Kind-Gruppe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Erzieher in der Mutter-Kind-Gruppe erforderlich sind.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Arbeit mit jungen Müttern oder in ähnlichen sozialen Einrichtungen hervor. Zeige, wie deine Fähigkeiten zur traumapädagogischen Grundhaltung passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Unterstützung der jungen Frauen und ihrer Kinder beitragen kannst.
Korrekturlesen: Überprüfe alle deine Unterlagen auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt dein Engagement für die Stelle.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die Grundsätze und die traumapädagogische Haltung des Kinderheims St. Annastift. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit als Erzieher zu leben.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du junge Mütter oder Familien unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz in der Arbeit mit der Zielgruppe zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Einrichtung
Zeige dein Interesse, indem du Fragen zur täglichen Arbeit in der Mutter-Kind-Gruppe stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team sieht, und wie sie die Unterstützung für die jungen Mütter gestalten.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
In einem sozialen Umfeld ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in einem Team arbeitest und Konflikte löst, um ein unterstützendes Umfeld für die Mütter und Kinder zu schaffen.
