Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Bewohner:innen in ihrem Alltag und fördere ihr Wohlbefinden.
- Unternehmen: St. Nicolaiheim e.V. - ein sozialer Arbeitgeber mit Herz.
- Vorteile: Gutes Arbeitsklima, attraktive Fortbildungen und überdurchschnittliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben und persönliche Weiterentwicklung in einem professionellen Umfeld.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Team und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit und Engagement sind wichtig, Vorerfahrung nicht erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Möchten Sie in einem sozialen und fürsorglichen Umfeld arbeiten, auch ohne vorherige Berufserfahrung? Dann ist die Position als Quereinsteiger*in in der Intensivbetreuung in unserer Wohnstätte Sonneneck in Schuby genau das Richtige für Sie. In dieser Rolle unterstützen Sie unsere Bewohner:innen dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen und tragen zu ihrem Wohlbefinden bei.
- Unterstützung eines Klienten bei individuellen Herausforderungen im Alltag
- Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
- Dokumentation der Hilfe
Wir suchen engagierte Quereinsteiger:innen, die Freude an der Arbeit mit Menschen haben und sich in einem dynamischen Team wohlfühlen. Auch ohne professionelle Vorerfahrung sind Sie bei uns willkommen, wenn Sie folgende Eigenschaften mitbringen:
- Aufgeschlossenheit für Menschen mit Behinderung
- Bereitschaft, klientenorientiert zu arbeiten
- Kenntnisse in individueller Hilfeplanung
- Fähigkeit zum fachlich strukturierten Arbeiten und zur professionellen Distanz
- Belastbarkeit, Engagement, Teamfähigkeit, Flexibilität und Fortbildungsbereitschaft
- Zugehörigkeit zu einer anerkannten christlichen Kirche
Bei St. Nicolaiheim e.V. legen wir großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsumfeld und die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Freuen Sie sich auf:
- Vielschichtige und abwechslungsreiche Arbeit in einem professionellen Team
- Gutes Arbeitsklima
- Ein Leitbild, das im Alltag gelebt wird
- Attraktive Fort- und Weiterbildungen
- Vergütung nach hauseigenem Tarif und überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge
- Weihnachtsgeld
- Bikeleasing
Quereinsteiger:in gesucht als Intensivbetreuung in der Wohnstätte Sonneneck I in Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: St. Nicolaiheim e.V.
Das St. Nicolaiheim e.V. bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem sozialen und fürsorglichen Umfeld zu arbeiten, wo Sie auch ohne vorherige Berufserfahrung einen wertvollen Beitrag leisten können. Unsere Wohnstätte Sonneneck in Schuby fördert ein angenehmes Arbeitsklima und legt großen Wert auf die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden durch attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote sowie eine überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich für das Wohlbefinden unserer Bewohner:innen engagiert und Freude an der Arbeit mit Menschen hat.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Quereinsteiger:in gesucht als Intensivbetreuung in der Wohnstätte Sonneneck I in Teilzeit (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Quereinsteiger:in interessierst, zögere nicht, direkt in der Wohnstätte Sonneneck vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als jede Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits in der Intensivbetreuung arbeiten oder in ähnlichen Bereichen tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Wohnstätte Sonneneck und über die Herausforderungen, denen sich die Bewohner:innen gegenübersehen. Zeige, dass du wirklich an ihrer Arbeit interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website! Dort findest du nicht nur die Stellenanzeige, sondern auch weitere Informationen über uns und unsere Werte. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quereinsteiger:in gesucht als Intensivbetreuung in der Wohnstätte Sonneneck I in Teilzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Engagement arbeiten wollen.
Betone deine Soft Skills:Da wir Quereinsteiger:innen willkommen heißen, ist es wichtig, dass du deine sozialen Fähigkeiten hervorhebst. Teamfähigkeit, Flexibilität und Empathie sind genau das, was wir brauchen!
Mach es persönlich:Vermeide Standardfloskeln und bringe persönliche Erfahrungen ein, die dich für die Rolle qualifizieren. Erzähl uns, warum du gerne mit Menschen arbeitest und was dir an der Intensivbetreuung wichtig ist.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Nicolaiheim e.V. vorbereitet
✨Sei du selbst!
In der Intensivbetreuung ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine Aufgeschlossenheit und dein Interesse an Menschen mit Behinderung. Lass die Interviewer wissen, warum dir die Arbeit mit Menschen am Herzen liegt.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Da die Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team entscheidend ist, solltest du Beispiele aus deinem Leben parat haben, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Kenntnisse über individuelle Hilfeplanung
Informiere dich über die Grundlagen der individuellen Hilfeplanung. Auch wenn du keine Vorerfahrung hast, kannst du zeigen, dass du bereit bist, dazuzulernen und dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet, um das Wohlbefinden der Bewohner:innen zu fördern.
