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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fördere die Lebensqualität unserer Bewohner:innen durch aktive Pflege und Betreuung.
- Arbeitgeber: Familiäres Seniorenzentrum mit modernem Ambiente und großem Park.
- Mitarbeitervorteile: 5 zusätzliche Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Dienstzeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben älterer Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung in der Pflege und Empathie im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Herzlich willkommen im Seniorenzentrum Kraiburg! Unsere Einrichtung existiert bereits seit 1984 und bietet Platz für 98 Bewohner:innen, die auf drei Wohnbereiche aufgeteilt sind. Einer davon ist ein geschützter Bereich. In der Regel sind unsere Mitarbeitenden einem Wohnbereich fest zugeordnet, es kann aber auch mal gewechselt werden. In unserer kleinen, familiären Einrichtung kennt jeder jeden, was eine herzliche und vertraute Atmosphäre schafft. Unser Haus ist modern gestaltet und kann mit einem großen Park punkten. Hier verbringen auch unsere Mitarbeitenden im Sommer gerne ihre Pausen. Ein besonderes Merkmal des Seniorenheims ist die enge Vernetzung mit der Gemeinde. Durch Kooperationen mit der örtlichen Schule, dem Kindergarten und der Kirche wird eine generationsübergreifende Zusammenarbeit gefördert. Unser Pflegeteam besteht aus 77 Mitarbeitenden, viele davon sind schon lange bei uns beschäftigt und es herrscht ein guter Zusammenhalt.
Dein Profil:
- Du hast bereits Berufserfahrung in der Pflege
- Du hast eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer:in oder Altenpflegehelfer:in (LG1/LG2-Schein)
- Einfühlungsvermögen und Empathie im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
- Kooperative Zusammenarbeit im Team, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft
Das bieten wir:
- 5 zusätzliche Urlaubstage bei 0 Krankentagen (anteilig bei wenigen Fehltagen)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Einspringprämie
- Flache Hierarchien bis zur Geschäftsführung
- Freu Dich auf einen Wunschdienstplan und individuelle Dienstzeiten
- Gemeinsames Frühstück
- Gute Erreichbarkeit mit dem PKW und ausreichend Parkplätze vor Ort
- Saisonale Feste wie Weihnachtsfeier oder Sommerfest
- Wir fördern Dich gerne bei Fort- und Weiterbildungen
- Wir zahlen Schichtzulagen
- Wohnung gesucht? Wir unterstützen Dich gerne oder bieten Dir eine Übergangslösung
Deine Aufgaben:
- Du förderst die Lebensqualität unserer Bewohner:innen durch eine ganzheitliche aktivierende Pflege und Betreuung
- Du gibst alle pflegerelevanten Beobachtungen an unsere Fachkräfte weiter
- Du unterstützt unsere Fachkräfte bei der Grund- und Behandlungspflege der Bewohner:innen und achtest dabei auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards
Bewirb dich jetzt!
Gelernte Pflegehilfskraft (m/w/d) in Vollzeit - Ein tolles Team wartet auf Dich! Arbeitgeber: St. Nikolaus GmbH | Seniorenzentrum Kraiburg
Kontaktperson:
St. Nikolaus GmbH | Seniorenzentrum Kraiburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gelernte Pflegehilfskraft (m/w/d) in Vollzeit - Ein tolles Team wartet auf Dich!
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegehilfskraft interessierst, schau nicht nur auf die Bewerbung. Besuche das Seniorenzentrum Kraiburg, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze soziale Medien oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Seniorenzentrum arbeitet. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, die richtige Person zu erreichen und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Pflege am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du empathisch bist und gut ins Team passt – das ist besonders wichtig in einem familiären Umfeld wie dem unseren.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kommst du schneller in Kontakt mit uns und wir können deine Bewerbung direkt bearbeiten. Vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege und deinen Wunsch, Teil unseres tollen Teams zu werden, zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gelernte Pflegehilfskraft (m/w/d) in Vollzeit - Ein tolles Team wartet auf Dich!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen: Hast du bereits Erfahrung in der Pflege? Das ist super wichtig! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du die Lebensqualität der Bewohner:innen verbessert hast.
Teamgeist zeigen: Da wir großen Wert auf Zusammenarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Beispiele aus der Praxis sind immer hilfreich!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Nikolaus GmbH | Seniorenzentrum Kraiburg vorbereitest
✨Informiere dich über das Seniorenzentrum
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Seniorenzentrum Kraiburg aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über die Geschichte und die Werte der Einrichtung. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung in der Pflege, die deine Empathie und dein Einfühlungsvermögen zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu verdeutlichen, wie du mit pflegebedürftigen Menschen umgehst.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise im Seniorenzentrum zu erfahren. Fragen zur Teamkultur oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Sei du selbst und zeige deine Motivation
Im Interview geht es nicht nur darum, die richtigen Antworten zu geben, sondern auch darum, authentisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und warum du Teil des Teams werden möchtest. Ein ehrliches und motiviertes Auftreten hinterlässt einen positiven Eindruck.