Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite im Team und plane individuelle Pflegeprozesse für unsere Bewohner:innen.
- Unternehmen: St. Pius-Stift in Cloppenburg – ein Ort der Wertschätzung und Unterstützung.
- Vorteile: 36 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und E-Auto-Leasing.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team, gute Einarbeitung und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit schweren Beeinträchtigungen aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- oder Altenpflege erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Herzlich willkommen beim St. Pius-Stift, Phase F – Pflege für Menschen, Emstek! Das St. Pius-Stift in Cloppenburg ist seit vielen Jahren eine Anlaufstelle für Menschen mit schweren und schwersten Schädel-Hirn-Verletzungen, Wachkomazuständen und anderen schweren Krankheitsbildern wie Multipler Sklerose im fortgeschrittenen Stadium oder Tumorerkrankungen im Sinne der palliativen Pflege im Fachbereich Intensivpflege. Wir bieten eine umfassende medizinische und pflegerische Versorgung, um unseren Patient:innen den bestmöglichen Komfort und eine hohe Lebensqualität zu bieten.
Seit 2016 haben wir unser Angebot erweitert und bieten nun zusätzlich den Fachbereich Pflege für Menschen - Phase F in Emstek an. Menschen mit schweren Beeinträchtigungen in ihrer Unabhängigkeit brauchen eine individuelle Betreuung und spezialisierte Pflege. Wir stimmen unsere Pflege- und Therapiemaßnahmen so aufeinander ab, dass sie eine umfassende Versorgung gewährleisten und eine hohe Lebensqualität unserer Patient:innen ermöglichen.
In unserem Fachbereich Pflege für Menschen - Phase F bieten wir 20 Plätze und ein großes Spektrum an Angeboten. Unsere Mitarbeitenden pflegen einen sehr persönlichen Umgang untereinander und helfen sich gegenseitig aus. Außerdem besteht die Möglichkeit, intern zu wechseln. Wir sind stolz darauf, einen guten Ruf im Landkreis zu haben und freuen uns darauf, unseren Patient:innen eine qualitativ hochwertige Versorgung zu bieten. Werden auch Sie Teil eines wertschätzenden und motivierten Teams. Wir freuen uns Sie kennenzulernen.
Ihr Profil
- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in mit
- Sie zeigen fachliche Kompetenz im Arbeitsalltag, besitzen eine selbstständige und organisierte Arbeitsweise und können kooperativ im Team zusammenarbeiten
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Sensibilität im Umgang mit Bewohner:innen sind für Sie selbstverständlich
Das bieten wir
- 36 Tage Erholungsurlaub
- Betriebliche Altersvorsorge bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK)
- Die Vergütung erfolgt tarif- und leistungsgerecht nach dem Caritas-Tarif AVR
- E-Auto-Leasing
- Ein Jobbike für Sie
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Freuen Sie sich auf schöne gemeinsame Feste (intern und stiftungsweit)
- Ihr Jubiläum wird gebührend geehrt
- Sie arbeiten in einem motivierten Team und bekommen eine umfassende Einarbeitung
- Sie können uns gut mit dem Auto erreichen
- Wir haben ein offenes Ohr für ihre persönliche Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Wohnung gesucht? Gerne unterstützen wir Sie
Ihre Aufgaben
- Sie arbeiten im multiprofessionellen Team mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und allen am Pflegeprozess Beteiligten kooperativ zusammen
- Sie planen und evaluieren den Pflegeprozess
- Sie sind vertrauensvolle Ansprechperson für Bewohner:innen und Angehörige
- Sie übernehmen administrative Tätigkeiten, wie z.B. Dokumentation des Pflegeprozesses, Bestellwesen
- Sie übernehmen die Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner:innen und achten dabei auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards
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Pflegefachkraft (w/m/d) - Sie sind die Seele unserer Einrichtung! Arbeitgeber: St. Pius-Stift, Phase F – Pflege für junge Menschen, Emstek
Das Pius-Stift in Emstek ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und motivierende Arbeitsatmosphäre auszeichnet. Hier profitieren Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer betrieblichen Altersvorsorge, während Sie in einem multiprofessionellen Team arbeiten, das sich um die individuelle Betreuung junger Menschen mit schweren Beeinträchtigungen kümmert. Zudem bieten wir Ihnen die Möglichkeit, intern zu wechseln und an gemeinsamen Festen teilzunehmen, was den Teamgeist stärkt und die Work-Life-Balance fördert.
Kontaktdaten:
St. Pius-Stift, Phase F – Pflege für junge Menschen, Emstek Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (w/m/d) - Sie sind die Seele unserer Einrichtung! erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im St. Pius-Stift vorbeizuschauen oder anzurufen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Einrichtung und dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden, um mehr über die Arbeitsatmosphäre und die Herausforderungen zu erfahren. Vielleicht kannst du sogar einen persönlichen Kontakt herstellen, der dir bei deiner Bewerbung hilft.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Pflege für Menschen - Phase F und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Sei bereit, Beispiele aus deinem Berufsleben zu teilen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und den ersten Schritt in Richtung deines neuen Jobs machst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (w/m/d) - Sie sind die Seele unserer Einrichtung! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt auf deine bisherigen Erfahrungen eingehen. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Pius-Stift, Phase F – Pflege für junge Menschen, Emstek vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das St. Pius-Stift verschaffen. Informiere dich über die speziellen Angebote und die Philosophie der Einrichtung. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine fachliche Kompetenz und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in schwierigen Situationen reagiert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen im Pflegeprozess oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Einrichtung zu dir passt.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich und zeige deine Persönlichkeit. Die Einrichtung sucht nicht nur nach fachlicher Kompetenz, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt. Lass deine Leidenschaft für die Pflege durchscheinen und zeige, dass du ein wertvoller Teil des Teams sein möchtest.
