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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Sicherheitsprozesse und führe Begehungen durch, um Arbeits- und Gesundheitsschutz zu verbessern.
- Arbeitgeber: St. Raphael Caritas ist ein führender sozialer Dienstleister in Rheinland-Pfalz mit über 1.500 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Sicherheit am Arbeitsplatz und arbeite in einem zukunftssicheren Unternehmen mit sozialer Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung als Meister/Techniker und Zertifizierung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Team zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Die St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe ist einer der größten sozialen Dienstleister im nördlichen Rheinland-Pfalz. In unserem gemeinnützigen Unternehmen engagieren sich über 1.500 Mitarbeitende an 40 Standorten in den Landkreisen Ahrweiler, Bernkastel-Wittlich, Cochem-Zell und Mayen-Koblenz. Für unsere Caritas-Werkstätten mit Dienstsitz in Mayen suchen wir Sie zum 01.01.2026 als Leitende Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Weiterentwicklung von internen Prozessen zum Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz
- Durchführung von Begehungen sowie Wirksamkeits- und Maßnahmenkontrollen
- Leiten von Fachgremien sowie Administration der Unterweisungsplattform DENEQUA
- Analyse von Unfällen, Unfallpotenzialen und Unfallereignissen
- Erstellen von Betriebsanweisungen mit WEKA
- Betriebsbegehungen und daraus resultierende Ableitungen von übergeordneten Sicherheitsmaßnahmen
- Technische Sonderaufgaben für den Werkstattverbund
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Weiterbildung zum Meister / Techniker (m/w/d) im technischen oder handwerklichen Bereich
- Abgeschlossene Zertifizierung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit / Sifa / FaSi zwingend erforderlich
- Idealerweise Zusatzqualifikation zum Brandschutzbeauftragten (m/w/d)
- Berufserfahrung als Sicherheitsfachkraft oder im Bereich der Sicherheitstechnik
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) und in der Anwendung von MS Office
- Anwenderkenntnisse von DENEQUA und WEKA von Vorteil
- Flexibilität, Teamfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Unser Angebot:
- Eine Vollzeitstelle (39 Stunden pro Woche)
- Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen
- Tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Geldprämie für die erfolgreiche Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
- Dienstradleasing
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich, wir freuen uns auf Sie!
Auskünfte vorab erteilt Ihnen gerne Frank Schmitt unter Telefon 02651 4968130. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal.
St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH
Personalentwicklung und Recruiting
Am Flugplatz 21
56743 Mendig
Leitende Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) Arbeitgeber: St. Raphael C aritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH
Kontaktperson:
St. Raphael C aritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitende Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Arbeitssicherheit zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Arbeitssicherheit beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe gründlich. Verstehe ihre Werte, Mission und die spezifischen Herausforderungen, denen sie gegenüberstehen, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte technische Fragen zu Arbeitssicherheitsgesetzen und -praktiken während des Vorstellungsgesprächs. Halte dich über aktuelle Entwicklungen in der Branche auf dem Laufenden, um kompetent antworten zu können.
✨Zeige deine Soft Skills
Neben den fachlichen Qualifikationen sind Teamfähigkeit und Flexibilität wichtig. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Problemlösung demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitende Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Mission und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Arbeitssicherheit und deine Qualifikationen als Fachkraft für Arbeitssicherheit.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen, Fähigkeiten und deine Motivation ein, im sozialen Sektor zu arbeiten.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Nachweise, wie Zertifikate und Weiterbildungen, beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Raphael C aritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der relevanten Gesetze
Stelle sicher, dass du die wichtigsten Vorschriften und Gesetze im Bereich Arbeitssicherheit, insbesondere das Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG), gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, wie du diese in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Präsentation deiner Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung als Sicherheitsfachkraft vor. Zeige auf, wie du Unfälle analysiert und Sicherheitsmaßnahmen implementiert hast, um ähnliche Vorfälle zu vermeiden.
✨Vertrautheit mit DENEQUA und WEKA
Wenn du Kenntnisse in DENEQUA und WEKA hast, bringe diese zur Sprache. Erkläre, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren und Sicherheitsstandards zu gewährleisten.
✨Teamfähigkeit und Flexibilität betonen
Da Teamarbeit und Flexibilität wichtige Eigenschaften für diese Position sind, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem Team und deine Anpassungsfähigkeit an verschiedene Situationen zeigen.
