Fachkraft für berufliche Bildung und Integration (m/w/d) in Sinzig

Fachkraft für berufliche Bildung und Integration (m/w/d) in Sinzig

Sinzig Vollzeit 30600 - 37400 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleitung und Vermittlung von Menschen mit Behinderung auf den Arbeitsmarkt.
  • Unternehmen: St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe, einer der größten sozialen Dienstleister in Rheinland-Pfalz.
  • Vorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit flexibler Arbeitsweise und tollen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Integration von Menschen mit Behinderung und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Meisterprüfung oder Ausbildung in relevanten Berufen, Erfahrung in Integration und Erwachsenenbildung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30600 - 37400 € pro Jahr.

Die St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe ist einer der größten sozialen Dienstleister im nördlichen Rheinland-Pfalz. In unserem gemeinnützigen Unternehmen engagieren sich über 1.750 Mitarbeitende an 40 Standorten in den Landkreisen Ahrweiler, Bernkastel-Wittlich, Cochem-Zell und Mayen-Koblenz.

Für unsere Caritas Werkstätten im Kreis Ahrweiler an unserem Standort Sinzig suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachkraft für berufliche Bildung und Integration (m/w/d) in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

  • Begleitung und Vermittlung von Menschen mit Behinderung (Schwerpunkt psychische Beeinträchtigung) auf den allgemeinen Arbeitsmarkt
  • Netzwerkarbeit / Akquise von Kooperationspartnern und potenziellen Beschäftigungsgebern
  • Planung, Begleitung und Durchführung von Qualifizierungs- und Integrationsmaßnahmen sowie deren Dokumentation
  • Vorbereitung von Menschen mit Behinderung auf die Integration in den allgemeinen Arbeitsmarkt
  • Beratung von Betrieben hinsichtlich der Beschäftigung von Menschen mit Behinderung sowie individuell angepasster Arbeitsplatzgestaltung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Meisterprüfung in einem Handwerks- oder Industrieberuf, idealerweise mit sonderpädagogischer Zusatzqualifikation (SPZ) bzw. als geprüfte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB), oder eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Arbeitserzieher oder Ergotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung im Bereich Integration und Erwachsenenbildung oder mit Beruflichen Bildungssystemen
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Sichere Kommunikation in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse B

Unser Angebot:

  • Eine Vollzeitstelle (39 Stunden pro Woche)
  • Tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas
  • Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) sowie eine Jahressonderzahlung
  • Mindestens 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Dienstradleasing
  • Geldprämie für die erfolgreiche Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich, wir freuen uns auf Sie!

Auskünfte vorab erteilt Ihnen gerne Britta Lott unter Telefon.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal.

St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH
Personalentwicklung und Recruiting
Am Flugplatz 21
56743 Mendig

Fachkraft für berufliche Bildung und Integration (m/w/d) in Sinzig Arbeitgeber: St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH

Die St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine tarifliche Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamgeist und Engagement setzt. Mit über 30 Tagen Urlaub, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem betrieblichen Gesundheitsmanagement fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden in einer sinnstiftenden Tätigkeit im sozialen Bereich in Mayen.

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Kontaktdaten:

St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fachkraft für berufliche Bildung und Integration (m/w/d) in Sinzig erhalten könntest

✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

✨Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

✨Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

✨Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft für berufliche Bildung und Integration (m/w/d) in Sinzig mit Bravour zu bestehen

Begleitung und Vermittlung von Menschen mit Behinderung
Netzwerkarbeit
Akquise von Kooperationspartnern
Planung von Qualifizierungsmaßnahmen
Durchführung von Integrationsmaßnahmen
Dokumentation von Maßnahmen
Beratung von Betrieben

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH vorbereitet

✨Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

✨Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.