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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vielfältige Einsätze in der Pflege von Menschen in verschiedenen Einrichtungen.
- Arbeitgeber: St. Rochus Hospital Castrop-Rauxel mit modernster Technik und innovativen Lernmethoden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, Auslandseinsätze und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamische Ausbildung mit kontinuierlicher Begleitung durch erfahrene Praxisanleiter:innen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze Menschen in Not.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachoberschulreife oder gleichwertiger Abschluss, Interesse an Pflege und Medizin.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1340 - 1503 € pro Monat.
Vielfältige Einsatzmöglichkeiten! Die generalisierte Ausbildung zur Pflegefachfrau/ zum Pflegefachmann befähigt zur Pflege von Menschen in allen stationären und ambulanten Versorgungseinrichtungen. Daher werden Sie in Ihrer Ausbildung nicht nur im Krankenhaus, sondern auch in Altenpflegeeinrichtungen sowie psychiatrischen Einrichtungen eingesetzt.
Die dreijährige Ausbildung umfasst verschiedene Einsätze sowohl innerhalb der Standorte als auch in externen Einsatzgebieten. Der schulische Teil der Ausbildung findet im Block-Unterricht statt und erfolgt in Kooperation mit dem Canisius Campus in Dortmund. Neben neuster Technik, modernsten Räumen und dem Lernen in realitätsnahen Skills-Labs ermöglicht der Canisius Campus auch Auslandeinsätze während der praktischen Ausbildung sowie ein duales Studium parallel zur Ausbildung.
Ein Beruf mit Zukunft! Die generalistische Pflegeausbildung bietet vielfältige Einsatzmöglichkeiten und wird EU-weit anerkannt. Zahlreiche Weiterbildungen und Spezialisierungen sind möglich. Kontinuierliche Begleitung in den einzelnen Fachbereichen durch Praxisanleiter:innen während Ihrer praktischen Ausbildung. Theorie trifft auf Praxis - als Auszubildende arbeiten Sie von Anfang an mit Menschen zusammen und erwerben parallel das Wissen, das man im Pflegealltag benötigt. Mit Ihrer Fachkompetenz unterstützen Sie Menschen in Not und schaffen somit Lebensqualität.
Ausbildungsvergütung:
- 1. Ausbildungsjahr: 1.340 Euro
- 2. Ausbildungsjahr: 1.402 Euro
- 3. Ausbildungsjahr: 1.503 Euro + weitere Zuschläge durch Nacht- und Feiertagsdienste
Ihr Profil:
- Fachoberschulreife oder den erfolgreichen Abschluss einer sonstigen zehnjährigen allgemeinen Schulausbildung
- Hauptabschluss und eine abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens zwei Jahren
- Die Ausbildung in der Pflegefachassistenz mit gutem Ergebnis
- Gesundheitlich geeignet
- Interesse an pflegerischen und medizinischen Sachverhalten sowie Umgang mit medizinischen Geräten
- Identifikation mit den Zielen und Werten eines christlichen Arbeitgebers
Das passt? Dann sollten wir uns kennenlernen. Bewerben Sie sich direkt online unter. Bei Fragen zur Ausbildung steht Ihnen Frau Majnaric zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) St. Rochus Hospital Castrop-Rauxel Arbeitgeber: St. Rochus Hospital Castrop-Rauxel
Kontaktperson:
St. Rochus Hospital Castrop-Rauxel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) St. Rochus Hospital Castrop-Rauxel
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zur Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im St. Rochus Hospital vorbeizuschauen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Führung durch die Einrichtung. So zeigst du echtes Interesse und kannst einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Kontakte herstellen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können. Networking ist oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und Ziele des St. Rochus Hospitals und überlege dir, wie du dazu beitragen kannst. Zeige, dass du die Anforderungen der Ausbildung verstehst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle Informationen zu deiner Ausbildung an einem Ort zu sammeln. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) St. Rochus Hospital Castrop-Rauxel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Erzähl uns, warum du dich für die Pflege interessierst und was dich antreibt.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich direkt online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Rochus Hospital Castrop-Rauxel vorbereitest
✨Informiere dich über das Krankenhaus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über das St. Rochus Hospital informieren. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und Ziele, und überlege, wie du dich mit diesen identifizieren kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner bisherigen Ausbildung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen und in der Pflege zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Ausbildung zu unterstreichen und machen dich greifbarer für die Interviewer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, zu den Einsatzmöglichkeiten oder zu den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist und mehr über die Stelle erfahren möchtest.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, besonders in einem Berufsfeld, in dem Hygiene und Professionalität eine große Rolle spielen. Sei freundlich, lächle und zeige deine Begeisterung für die Pflege!