Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Projekte im Bereich HVAC-Automatisierung und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Moderne CAD-Tools und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudeautomation und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Regelungstechnik und gute Teamarbeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 57150 - 69850 € pro Jahr.
Progettazione e monitoraggio di sistemi di regolazione digitale (MCR) per la gestione e la supervisione tecnica nel campo del riscaldamento, della ventilazione e del condizionamento (CVC). Messa a punto dei cicli di regolazione, gestione dell'energia, funzioni di sicurezza e ridondanza, trattamento degli allarmi tecnici, gestione dell'illuminazione.
Gestione di siti quali: edifici amministrativi, centri commerciali, case padronali. L'azienda è una realtà dinamica con oltre 45 anni di esperienza nel campo della gestione tecnica degli edifici (GTB) ed è una delle poche PMI ad aver sviluppato internamente i propri prodotti hardware e software per garantire le attività di regolazione digitale del riscaldamento, della ventilazione e del condizionamento (CVC): supervisione WEB/Cloud, gestione del comfort, dell'energia, dell'illuminazione, degli allarmi tecnici, dei sistemi domotici, trattamento dei dati forniti dagli edifici, reporting.
Il nostro team di gestione tecnica degli edifici (GTB) gestisce i progetti di regolazione digitale del riscaldamento, della ventilazione e del condizionamento (CVC), dallo studio alla realizzazione per edifici di medie e grandi dimensioni, come centri commerciali, edifici amministrativi, hotel, case padronali, e conta oggi quasi 50 collaboratori, riunendo così sotto lo stesso tetto un know-how multidisciplinare unico e riconosciuto.
Strumenti CAD performanti, in collaborazione con il team R&S interno, permettono di trovare soluzioni moderne ed efficaci ai problemi più complessi. Un team di tecnici/regolatori assicura sul campo le messe in servizio e la manutenzione.
Avrete come missione la gestione di progetti di regolazione digitale nel campo della gestione tecnica degli edifici (CVC) utilizzando strumenti performanti, in particolare per assicurare progressivamente le seguenti attività (principalmente con i sistemi proprietari):
- gestione di progetti MCR
- analizzare e comprendere le esigenze
- studiare e definire una soluzione di regolazione
- partecipare alla sua quantificazione
- progettare gli schemi elettrici per il comando delle installazioni tecniche
- pilotare i fornitori e i subappaltatori (quadro elettrico)
- progettare e implementare le funzioni di regolazione su sistema grafico
- pilotare i tecnici/regolatori durante le fasi di messa in servizio
- progettare gli schermi interattivi di supervisione
- messe in servizio digitali
- integrare la regolazione dei sistemi terzi attraverso bus di comunicazione come BACnet, ModBus, M-Bus, regolatori individuali IRC
- supervisionare e ottimizzare a distanza i cicli di regolazione e i comportamenti dinamici dei vostri impianti
- coordinare secondo necessità gli interventi dei tecnici regolatori
- partecipare a turno al nostro servizio di picchetto (team responsabile, presa in carico delle urgenze, nessun intervento sul campo)
Siete rigorosi, autonomi, dotati di spirito di collaborazione e di costante messa in discussione, con la volontà di integrarvi in un team dinamico. Avete già sperimentato la messa a punto di cicli di regolazione (P, PI, PID) e di schemi elettrici, conoscete perfettamente il funzionamento dei principali organi di misura e di comando impiegati nel mondo CVC (riscaldamento, ventilazione, condizionamento). La conoscenza del tedesco sarebbe un vantaggio per questa posizione. Posto auto disponibile in loco.
Project Manager HVAC Automation Arbeitgeber: S+T Service & Technique S.A.
S+T Service & Technique SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit über 45 Jahren Erfahrung im Bereich der technischen Gebäudeautomation und einem engagierten Team von Fachleuten fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens. Die Mitarbeiter profitieren von modernen CAD-Tools, flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, an spannenden Projekten in der HVAC-Branche mitzuwirken, während sie gleichzeitig ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Team weiterentwickeln können.
Kontaktdaten:
S+T Service & Technique S.A. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Project Manager HVAC Automation erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über S+T Service & Technique S.A. und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei S+T Service & Technique S.A. interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Manager HVAC Automation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei S+T Service & Technique S.A. unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei S+T Service & Technique S.A.!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei S+T Service & Technique S.A. vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von S+T Service & Technique S.A. beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
