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Vollzeit · Köln

Pflegefachkraft (w/m/d) - werde jetzt Teil eines tollen Teams!

St. Vincenz-Haus · Köln

Köln Vollzeit Schnelle Bewerbung
Direkt-Bewerbung · ohne Weiterleitung
Ohne Anschreiben ca. 2 Min kostenlos

Auf einen Blick

  • Aufgaben
    Sichere die Pflege und Kommunikation zwischen Bewohner:innen und Personal.
  • Unternehmen
    Das St. Vincenz-Haus bietet ein tolles Arbeitsumfeld am Kölner Rheinufer.
  • Warum dieser Job
    Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Karriere in der Pflege weiter.
  • Qualifikationen
    Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in erforderlich.

Das solltest du mitbringen

EmpathieKommunikationsfähigkeitTeamarbeitOrganisationstalentFachwissen in der AltenpflegeKenntnisse in der Gesundheits- und KrankenpflegeFlexibilitätBelastbarkeitZeitmanagementKenntnisse in HygienevorschriftenKundenorientierungProblemlösungsfähigkeitenBereitschaft zur WeiterbildungEinfühlungsvermögen

Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.

Über die Rolle

Über uns

Unser St. Vincenz-Haus bietet Platz für 135 Pflegeheim-Bewohner:innen, verteilt auf fünf gemischte Wohnbereiche, die von unseren 105 Mitarbeitenden betreut werden. Dabei sind wir in bester Lage: Direkt am Kölner Rheinufer bieten wir nicht nur unseren Bewohner:innen einen tollen Ausblick, sondern auch unseren Mitarbeitenden! Bei Bedarf bieten wir unseren Bewohner:innen auch eine ambulante Versorgung über den hauseigenen Pflegedienst.

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als examinierte:r Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder eine vergleichbare 3-jährige Ausbildung mit Examen
  • Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung
  • Freude am Beruf
  • Kundenorientiertes Denken und Handeln

Das bieten wir

  • Berufsbekleidung (Weste, Shirts, Tasche oder Rucksack)
  • Bezahlung nach Tarifvertrag
  • Einspringprämie
  • Flexible Dienstplangestaltung
  • freie Getränke
  • Funktionszulagen
  • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • kostenloses Frühstück
  • KZVK-Altersversorgung
  • moderne Arbeitshilfsmittel
  • Personalunterkünfte
  • Schichtzulage
  • Tiefgaragenstellplätze
  • Überdurchschnittliche Urlaubstage
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Weiterbildungen, die Deine Karriere planen
  • Weiterbildungen, die Dein Wissen fördern
  • Zuschläge für Nachtarbeit
  • Zuschläge für Sonn- & Feiertage
  • Zuschläge für Überstunden

Deine Aufgaben

  • Einhaltung der Vorgaben und Weisungen des Einrichtungsträgers und der Vorgesetzten
  • Organisation außerplanmäßig auftretender Situationen
  • Sicherstellung der Kommunikation zwischen Angehörigen und Personal
  • Sicherstellung der zeitnahen Anpassungen von Pflegemaßnahmen
  • Sicherung der allgemeinen und speziellen Hygienevorschriften auf der Station
  • Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen

Bewirb dich jetzt!

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Details zum Job

Anstellung
Vollzeit

Das bietet dir St. Vincenz-Haus

Flexible Dienstpläne, kostenlose Getränke und überdurchschnittliche Urlaubstage warten auf dich!

StudySmarter Expertenrat

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im St. Vincenz-Haus arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dich möglicherweise sogar empfehlen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Pflegebranche. Zeige in deinem Gespräch, dass du über aktuelle Trends und Herausforderungen Bescheid weißt. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, insbesondere in Bezug auf kundenorientiertes Denken und Handeln.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für den Beruf! Während des Gesprächs solltest du deutlich machen, warum du gerne in der Pflege arbeitest und was dich an der Stelle im St. Vincenz-Haus besonders reizt. Authentizität kommt immer gut an.

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das St. Vincenz-Haus

Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das St. Vincenz-Haus und dessen Werte informieren. Verstehe die Philosophie der Einrichtung und wie sie sich von anderen Pflegeeinrichtungen unterscheidet.

Betone deine Qualifikationen

Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in eingehst. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.

Zeige deine Motivation

In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit im St. Vincenz-Haus reizt. Deine Freude am Beruf und die Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung sollten klar erkennbar sein.

Prüfe deine Unterlagen

Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und dein Anschreiben keine Rechtschreibfehler enthält.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Vincenz-Haus vorbereitet

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, die sich auf deine Erfahrungen in der Altenpflege beziehen. Sei bereit, Beispiele für deine Kundenorientierung und Teamarbeit zu geben.

Zeige deine Leidenschaft für den Beruf

Lass deine Begeisterung für die Pflege durchscheinen. Erkläre, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dich motiviert, in einem Pflegeheim zu arbeiten.

Informiere dich über das St. Vincenz-Haus

Recherchiere im Vorfeld über das St. Vincenz-Haus und seine Werte. Zeige im Gespräch, dass du dich mit der Einrichtung identifizieren kannst und verstehst, was sie von ihren Mitarbeitenden erwarten.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da das Unternehmen Wert auf fachliche Weiterentwicklung legt, solltest du gezielt nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungen fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und Engagement.

Über den Arbeitgeber

Das St. Vincenz-Haus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine attraktive Lage am Kölner Rheinufer bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld für seine Mitarbeitenden schafft. Mit überdurchschnittlichen Urlaubstagen, flexibler Dienstplangestaltung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Pflegefachkräfte. Zudem sorgen wir mit zahlreichen Benefits wie kostenlosem Frühstück und einer modernen Ausstattung dafür, dass sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen und ihre Arbeit mit Freude ausüben können.

Kontaktdaten:
St. Vincenz-Haus Recruiting-Team

Standorte

  • Köln

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