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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle individuelle Entlassungspläne und koordiniere poststationäre Versorgungsmaßnahmen.
- Arbeitgeber: Die größte Arbeitgeberin im Landkreis Limburg-Weilburg mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersversorgung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Interdisziplinäres Teamwork und zahlreiche Benefits für deine Gesundheit und Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die Versorgung von Patient:innen und mache einen echten Unterschied in der Gesundheitsversorgung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Case Management oder relevante Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Krankenhausgesellschaft St. Vincenz mbH ist die größte Arbeitgeberin des Landkreises Limburg-Weilburg, getragen von zwei Stiftungen. Ihre 1.850 Mitarbeitenden stellen an den Standorten Limburg und Diez die Versorgung von jährlich rund 30.000 stationären sowie 80.000 ambulanten Patient:innen auf hohem medizinischen und pflegerischen Niveau sicher.
Sie sind engagiert, arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich? Dann freuen wir uns auf Ihre Mitarbeit in unserem Team.
Ihre Aufgaben:
- Erstellen eines Initialassessments
- Einschätzung des poststationären Versorgungsbedarfs
- Erstellen einer individuellen Entlassungsplanung
- Beratung zu Pflegehilfsmitteln sowie deren Bedarfsermittlung
- Organisation und Sicherstellung der poststationären Versorgung
- Pflegeberatung für Patient:innen und Angehörige
- Kontakte zu nachstationären Versorgungseinrichtungen vermitteln
- Koordination notwendiger poststationärer Unterstützungsmaßnahmen
- Beurteilung und Auswertung der Wirkung der Maßnahmen
Ihr Profil:
- abgeschlossene Ausbildung zum|zur Case Manager:in oder einschlägige Berufserfahrung im Bereich Case Management, Sozialdienst
- Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen
- Organisations- und Koordinationsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Teamfähigkeit
- Kommunikations- und Vermittlungsfähigkeit
- Konflikt- und Kritikfähigkeit
- Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden Weiterbildung
Das bieten wir Ihnen:
- Attraktives Gehalt nach TVöD mit Jahressonderzahlung
- Zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- Interdisziplinäres Teamwork mit engagierten Kolleg:innen
- Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zum 49 Euro Ticket
- Betriebliches Gesundheitsmanagement & EGYM Wellpass
- Weitere umfangreiche Benefits
Casemanager:in am Standort Limburg (m/w/d) Arbeitgeber: St. Vincenz Krankenhaus Diez
Kontaktperson:
St. Vincenz Krankenhaus Diez HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Casemanager:in am Standort Limburg (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Position! Erkläre im Gespräch, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich motiviert, als Casemanager:in tätig zu sein.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle bei uns.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Casemanager:in am Standort Limburg (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Casemanager:in passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Vincenz Krankenhaus Diez vorbereitest
✨Informiere dich über die Krankenhausgesellschaft St. Vincenz mbH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Krankenhausgesellschaft und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie die Patientenversorgung gestalten und welche speziellen Programme oder Initiativen sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Da die Position des Casemanagers viel Verantwortung mit sich bringt, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du deine Fähigkeiten in der Organisation und Koordination unter Beweis gestellt hast.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team, indem du Fragen zur Teamdynamik und den interdisziplinären Arbeitsweisen stellst. Das zeigt, dass du Wert auf Teamarbeit legst und bereit bist, dich in ein bestehendes Team einzufügen.
✨Sei bereit für Rollenspiele oder Fallstudien
In einem Interview für eine Position im Case Management kann es vorkommen, dass du in Rollenspielen oder Fallstudien deine Fähigkeiten demonstrieren musst. Übe im Vorfeld, wie du mit verschiedenen Szenarien umgehen würdest, um deine Entscheidungs- und Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen.