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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Grund- und Behandlungspflege sowie enge Zusammenarbeit im Team.
- Arbeitgeber: Größte Arbeitgeberin im Landkreis Limburg-Weilburg mit über 1.850 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersversorgung.
- Andere Informationen: Kollegiales Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und umfangreichen Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege von 30.000 stationären und 80.000 ambulanten Patient:innen jährlich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Die Krankenhausgesellschaft St. Vincenz mbH ist die größte Arbeitgeberin des Landkreises Limburg-Weilburg, getragen von zwei Stiftungen. Ihre 1.850 Mitarbeitenden stellen an den Standorten Limburg und Diez die Versorgung von jährlich rund 30.000 stationären sowie 80.000 ambulanten Patient:innen auf hohem medizinischen und pflegerischen Niveau sicher.
Zur Unterstützung unseres Pflegeteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit.
Ihre Aufgaben:
- Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung des Pflegekonzeptes
- Erfassung pflegerischer Leistungen
- Vor- und Nachbereitung diagnostischer Maßnahmen
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen und Funktionsabteilungen bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
Ihr Profil:
- abgeschlossene Ausbildung zur|zum Gesundheits- und Krankenpfleger:in bzw. Pflegefachfrau | -mann
- Erfahrung in der Gesundheits- und Krankenpflege
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Hohe Fach- und Sozialkompetenz
- gute Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Einfühlungsvermögen
- Freude und Empathie im Umgang mit pflegebedürftigen Patient:innen
- Die Fähigkeit zur vertrauensvollen und kooperativen Zusammenarbeit im Team sowie mit anderen Berufsgruppen
Das bieten wir Ihnen:
- Eine interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und motivierten Team
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer leistungsgerechten Vergütung nach TVöD inkl. Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung
- Zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zum 49 Euro JobTicket
- Möglichkeit des Bike- / E-Bike-Leasings
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitstage & EGYM Wellpass
- Weitere umfangreiche Benefits
Pflegefachkräfte (m/w/d) Arbeitgeber: St. Vincenz Krankenhaus Diez
Kontaktperson:
St. Vincenz Krankenhaus Diez HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkräfte (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Pflegedirektor Jens Rößner Kontakt aufzunehmen. Ein persönliches Gespräch kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Krankenhausgesellschaft St. Vincenz mbH und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Freude an der Arbeit mit Patient:innen hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über weitere Stellenangebote informieren, die zu deinem Profil passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkräfte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen. Zeig uns, wer du bist!
Anpassung an die Stelle: Stell sicher, dass du deine Bewerbung auf die spezifischen Anforderungen der Pflegefachkräfte-Position zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Klar und präzise: Halte deine Bewerbung klar und präzise. Vermeide lange Schachtelsätze und komme direkt auf den Punkt. Wir schätzen eine strukturierte und übersichtliche Darstellung deiner Qualifikationen.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Vincenz Krankenhaus Diez vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Krankenhausgesellschaft St. Vincenz mbH informieren. Schau dir ihre Werte, die angebotenen Dienstleistungen und die Teamstruktur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fach- und Sozialkompetenz unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Empathie gezeigt oder im Team erfolgreich zusammengearbeitet hast. So kannst du deine Fähigkeiten anschaulich präsentieren.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist und dich für die Stelle engagierst.
✨Kleide dich angemessen
Achte auf ein gepflegtes und professionelles Erscheinungsbild. In der Pflege ist es wichtig, einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen. Wähle Kleidung, die sowohl bequem als auch respektvoll gegenüber der Branche ist.