Sprachtherapeut/ Logopäde unbefristet / Vollzeit

Vincenz-Kliniken in Paderborn! Vincenz-Kliniken in Paderborn bieten eine exzellente medizinische Versorgung in einem modernen und patientenorientierten Umfeld. Dafür brauchen wir engagierte Logopäden und Logopädinnen, die unser Team bereichern und die Zukunft der Patientenversorgung aktiv mitgestalten. In der Logopädie legen wir besonderen Wert auf eine moderne Diagnostik, die Ihnen eine präzise Analyse von Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen ermöglicht. Unser motiviertes Team arbeitet in einer herzlichen Atmosphäre, in der gegenseitiger Respekt und eine enge Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Bei uns sind Sie nicht nur eine/r von vielen – Sie sind ein wertvoller Teil eines tollen Teams! Logopäde / Logopädin (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Diagnostik und Therapie : Sie führen Diagnostik und Therapie bei Patienten und Patientinnen mit Schluck-, Sprach-, Sprech- und Stimmstörungen durch. Schwerpunkte Geriatrie und Neurologie: Ihr Fokus liegt auf der Betreuung von Patienten und Patientinnen mit neurologischen Erkrankungen und geriatrischen Patienten und Patientinnen, die häufig von Sprach- und Schluckstörungen betroffen sind. Patienten- und Angehörigenberatung: Sie beraten und schulen Patienten und Patientinnen und Patientinnen sowie deren Angehörige im Umgang mit Sprach- und Schluckstörungen. Innerbetriebliche Schulungen: Sie schulen Kollegen und Kolleginnen aus der Pflege und dem ärztlichen Dienst routinemäßig in kurzen Einheiten zu den Themen Schlucken, Kostformen etc. Ausbildung : Sie sind Ansprechpartner/in für die Auszubildenden unserer kooperierenden Fachschulen. Berufsausbildung / Studium: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Logopädin/Logopäden oder ein abgeschlossenes Studium der Sprachtherapie. Kenntnisse : Sie besitzen fundiertes Wissen in der Diagnostik und Therapie von Schluck-, Sprach-, Sprech- und Stimmstörungen Persönliche Kompetenzen: Sie sind empathisch, arbeiten gerne im Team und zeichnen sich durch eine patientenorientierte Arbeitsweise aus. Startklar: Wir empfangen Sie mit einem standardisierten Onboarding-Programm und einem / einer festen Ansprechpartner/in zu Ihrer Einarbeitung. Ihre Eingruppierung erfolgt nach AVR-Caritas. Außerdem bieten wir etliche Fortbildungen an! Auszeit: 30 Tagen Urlaub, gern drei Wochen am Stück nach Absprache im Team, und möglicher erweiterter Sonderurlaub helfen Ihnen, mal so richtig abzuschalten. Sicherheit: Mit einer arbeitgebergeförderten Berufsunfähigkeitsversicherung und der betrieblichen und auf Wunsch einer freiwilligen Altersvorsorge plus einem Zuschuss zum Krankengeld sind Sie für alle Fälle gewappnet. Familie und Beruf: Neben einer betriebsnahen Kindertagesstätte bieten wir auch eine vertrauliche Beratung und Kurse zur Pflege von Angehörigen, damit Sie Familie und Beruf gut geregelt unter einen Hut bringen Selbstverständlich gibt es ein vergünstigtes Essen in unseren Cafeterien, eine erstklassige Verkehrsanbindung über den öffentlichen Nahverkehr (Jobtickets, Deutschlandticket) und Bike-Leasing.