Klinische Kodierfachkraft, St. Vincenz Krankenhaus in Datteln

Klinische Kodierfachkraft, St. Vincenz Krankenhaus in Datteln

Datteln Vollzeit 38700 - 47300 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Diagnosen kodieren und mit Ärzten sowie dem Pflegeteam zusammenarbeiten.
  • Unternehmen: St. Vincenz Krankenhaus mit einem freundlichen und kollegialen Team.
  • Vorteile: Tarifliche Vergütung, Homeoffice-Möglichkeiten und kostenlose Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf ein angenehmes Arbeitsklima und spannende Herausforderungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die medizinische Leistungserfassung und arbeite in einem abwechslungsreichen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in sowie als Kodierfachkraft.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38700 - 47300 € pro Jahr.

Klinische Kodierfachkraft (w/m/d) Voll- oder Teilzeit

Wir wünschen uns Kolleg:innen, die:

  • Diagnosen- und Prozedurenkodierung erfassen und kodierrelevante Sachverhalte mit unseren Ärzten und dem Pflegeteam im Rahmen regelmäßiger gemeinsamer Besprechungen, unter Beachtung der geltenden Kodierrichtlinien
  • klären mitwirken bei der Verbesserung der medizinischen Leistungserfassung in den Patientenakten
  • mitarbeiten bei der externen Qualitätssicherung
  • unser Team bei der Bearbeitung von MD-Anfragen unterstützen
  • uns mit ihren Fähigkeiten überraschen

Das zeichnet Sie aus:

  • Eine mehrjährige Berufspraxis als examinierte:r Gesundheits- und Krankenpfleger:in
  • Bereits vorhandene Berufserfahrung als Kodierfachkraft
  • Spaß an der Arbeit und die Fähigkeit Patientenorientierung und ökonomische Interessen zusammenzuführen
  • Den Forschergeist "zwischen den Zeilen zu lesen"

Freuen Sie sich auf:

  • Eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem angenehmen Arbeitsklima in einem freundlichen und kollegialen Team
  • Den Erfolg beim Kodieren in der 1. Liga
  • Tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) inkl. Zusatzversorgung
  • Eine kontinuierliche Mitwirkung bei der Gestaltung eigener Arbeitsprozesse
  • Homeoffice-Möglichkeiten für mehr Flexibilität im Arbeitsalltag
  • Teilnahme an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kostenloses Mineralwasser
  • Jobrad

Die Vestische Caritas-Kliniken GmbH ist u. a. Träger des St. Vincenz-Krankenhauses Datteln und des St.-Laurentius-Stifts in Waltrop. Diese beiden Kliniken bilden den Geschäftsbereich Erwachsene. In beiden Krankenhäusern werden jährlich ca. 20.000 stationäre Patient:innen behandelt. In gleicher Trägerschaft stehen die Vestische Kinder- und Jugendklinik Datteln und die Kinderheilstätte Nordkirchen.

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Klinische Kodierfachkraft, St. Vincenz Krankenhaus in Datteln Arbeitgeber: St. Vincenz-Krankenhaus

Das St. Vincenz Krankenhaus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und flexible Anstellungsarten bietet, sei es in Vollzeit oder Teilzeit. Hier haben Sie die Möglichkeit, sich in einem innovativen Umfeld weiterzuentwickeln und aktiv an der Digitalisierung im Gesundheitswesen mitzuwirken, während Sie Teil eines engagierten Teams sind, das sich für die bestmögliche Patientenversorgung einsetzt.

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Kontaktdaten:

St. Vincenz-Krankenhaus Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Klinische Kodierfachkraft, St. Vincenz Krankenhaus in Datteln erhalten könntest

✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

✨Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei St. Vincenz-Krankenhaus siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Klinische Kodierfachkraft, St. Vincenz Krankenhaus in Datteln mit Bravour zu bestehen

Diagnosen- und Prozedurenkodierung
Kommunikationsfähigkeiten
Zusammenarbeit im Team
Kenntnis der Kodierrichtlinien
Qualitätssicherung
Patientenorientierung
Ökonomisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei St. Vincenz-Krankenhaus nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Vincenz-Krankenhaus vorbereitet

✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

✨Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von St. Vincenz-Krankenhaus einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

✨Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.