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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Klinikmanagement bei organisatorischen und administrativen Themen.
- Arbeitgeber: St. Vinzenz-Krankenhaus Hanau, ein katholisches Krankenhaus mit 300 Betten.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Altersversorgung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung in einem positiven Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Mitarbeiterrabatte und eine Cafeteria mit vergünstigten Preisen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort einen Assistenten Klinikmanagement (m/w/d) in Vollzeit. Wir sind ein katholisches Krankenhaus der Regelversorgung mit 300 Betten und den Fachabteilungen Innere Medizin, Gastroenterologie und Kardiologie / Geriatrie / Allgemein-, Viszeral- und minimal-invasive Chirurgie / Gelenkchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie / Gynäkologie und Geburtshilfe / Anästhesie und Intensivmedizin / Belegarztabteilungen Hämatologie / Onkologie und Palliativmedizin sowie Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde.
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung des Klinikmanagements in organisatorischen und administrativen Themen
- Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Entscheidungsprozessen sowie internen und externen Sitzungen
- Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Projekten zur Weiterentwicklung der Klinikstrukturen und -prozesse
- Erstellung von Analysen, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
- Schnittstellenfunktion zwischen Geschäftsführung, Verwaltungsleitung, Klinikbereichen, externen Partnern und Behörden
- Ansprechpartner für interne und externe Anfragen an die Geschäftsführung
- Übernahme eigener Projekte
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaft, Krankenhausmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Krankenhaus- oder Gesundheitswesen
- Verantwortungsbewusstsein, Offenheit sowie Sozialkompetenz
- Analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und lösungsorientierte Denkweise
- Versiert im Umgang mit Word, Excel, PowerPoint und Outlook
- Identifikation mit vinzentinischen Werten und die Bereitschaft zur Umsetzung unseres Leitbildes
Unser Angebot:
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben sowie Gestaltungsmöglichkeiten
- Sehr positives Arbeitsklima und kollegiales Umfeld
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten
- Vergütung gemäß AVR-Caritas inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtszuwendung, Kinderzulage für Kinder mit Kindergeldbezug, Vermögenswirksame Leistungen
- Attraktive und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- 30 Tage Urlaub plus 1 Tag Arbeitszeitverkürzung
- JobTicket Deutschland inkl. JOBRAD
- Mitarbeiter-Cafeteria mit reichhaltigem Angebot und vergünstigten Preisen
- Mitarbeiterrabatte
Für weitere Informationen steht Ihnen das Team der Personalabteilung über unsere Bewerberhotline telefonisch gerne zur Verfügung (Tel.: 06181/272-1200). Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal.
St. Vinzenz-Krankenhaus Hanau gGmbH
Personalabteilung
Am Frankfurter Tor 25 • 63450 Hanau
Assistenz Vollzeit Arbeitgeber: St. Vinzenz-Krankenhaus Hanau gGmbH
Kontaktperson:
St. Vinzenz-Krankenhaus Hanau gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenz Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Assistent im Klinikmanagement interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team der Personalabteilung Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheitswesen arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos über die Klinik geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Klinik und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Gesundheitsmanagement am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich schnell und unkompliziert zu bewerben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenz Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zur Stelle passen. Zeige, wie du das Klinikmanagement unterstützen kannst und welche Projekte du bereits erfolgreich umgesetzt hast.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Bewerbungsportal für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Vinzenz-Krankenhaus Hanau gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Krankenhaus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das St. Vinzenz-Krankenhaus und seine Fachabteilungen aneignen. Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens, um zu zeigen, dass du dich mit ihrer Philosophie identifizieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement und deine Sozialkompetenz unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews anschaulich erklären, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
✨Präsentation deiner Fähigkeiten
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Word, Excel, PowerPoint und Outlook klar kommunizierst. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wo du diese Programme erfolgreich eingesetzt hast, um deine analytischen Fähigkeiten und deine lösungsorientierte Denkweise zu demonstrieren.