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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Notfallpatienten und arbeite in einem interprofessionellen Team.
- Arbeitgeber: St. Willibrord-Spital, ein zentraler Bestandteil der Gesundheitsversorgung am Niederrhein.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit einem engagierten Team und modernster Versorgung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
- Andere Informationen: Berufsanfänger und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das St. Willibrord-Spital in Emmerich ist ein zentraler Bestandteil der Gesundheitsversorgung am Niederrhein. Mit 271 Betten, sieben Fachabteilungen und acht spezialisierten medizinischen Zentren bieten wir unseren Patientinnen eine moderne und umfassende Versorgung auf höchstem Niveau – stationär wie ambulant. Jährlich behandeln wir rund 9.000 stationäre und 18.000 ambulante Patientinnen. Unser engagiertes Team aus etwa 480 Mitarbeitenden verbindet medizinische Spitzenleistung mit fürsorglicher Pflege und persönlicher Zuwendung. Ein besonderes Anliegen ist uns die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Unser weitreichendes Vereinbarkeitskonzept umfasst nicht nur flexible Arbeitszeitmodelle, sondern auch zahlreiche weitere Unterstützungsangebote, um die individuellen Lebensumstände unserer Mitarbeitenden optimal zu berücksichtigen. Durch die enge Zusammenarbeit verschiedener Fachdisziplinen und unsere kontinuierliche Weiterentwicklung orientieren wir uns stets an den neuesten Standards in Medizin, Pflege, Diagnostik und Therapie. Darüber hinaus fördern wir Wissenschaft und Lehre durch Kooperationen mit renommierten Bildungsinstitutionen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns eine Zukunft „für den Menschen“!
Aufgaben
- Administrative Notfall-Patientenaufnahme
- Ersteinschätzung im Rahmen des MTS
- Messung und Dokumentation der Vitalparameter
- Einleitung und Durchführung stabilisierender Maßnahmen
- Vorbereitung und Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team
Unser Angebot
- Umfassendes Vereinbarkeitskonzept: Unterstützung bei der Gestaltung individueller Lebensumstände, flexible Arbeitszeitmodelle und weitere familienfreundliche Angebote.
- Attraktive Vergütung: Anlehnung an den AVR-Caritas inklusive Weihnachtsgeld.
- Zusatzleistungen: Corporate Benefits.
- Karriere und Entwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich der berufspädagogischen Weiterbildung von 24 Stunden pro Jahr.
- Kollegiales Umfeld: Ein aufgeschlossenes Team und regelmäßiger Erfahrungsaustausch.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zur/m Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Krankenschwester/-pfleger oder Pflegefachfrau/-mann
- Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Kommunikative, soziale und organisatorische Kompetenz
- Berufsanfänger und Wiedereinsteiger sind gleichermaßen willkommen
- Wünschenswert wäre eine abgeschlossene Weiterbildung Notfallpflege
Haben Sie Fragen? Der Pflegedirektor Herr Björn Stein steht Ihnen unter der Telefonnummer gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Pflegefachkraft (w/m/d), ZNA Arbeitgeber: St. Willibrord-spital Emmerich-rees Ggmbh
Kontaktperson:
St. Willibrord-spital Emmerich-rees Ggmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (w/m/d), ZNA
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit dem St. Willibrord-Spital in Kontakt zu treten. Frag nach offenen Stellen oder Praktikumsmöglichkeiten, auch wenn sie nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich über das St. Willibrord-Spital zu informieren und deren Kultur kennenzulernen. Folge ihnen auf LinkedIn oder Facebook, um aktuelle Neuigkeiten und Stellenangebote zu sehen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (w/m/d), ZNA
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du frisch aus der Ausbildung kommst oder schon Erfahrung hast – erzähl uns von deinen bisherigen Stationen. Deine Fähigkeiten und Erlebnisse sind wichtig für uns!
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir Zeit, um deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Das zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Willibrord-spital Emmerich-rees Ggmbh vorbereitest
✨Informiere dich über das St. Willibrord-Spital
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das St. Willibrord-Spital verschaffen. Schau dir die Fachabteilungen und die angebotenen medizinischen Zentren an. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit wichtige Eigenschaften sind, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das hilft dir, deine sozialen Kompetenzen zu unterstreichen.
✨Zeige dein Verantwortungsbewusstsein
In der Pflege ist Verantwortungsbewusstsein entscheidend. Überlege dir Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast, sei es in der Ausbildung oder im Praktikum. Teile diese Erfahrungen im Interview, um zu zeigen, dass du zuverlässig bist.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das St. Willibrord-Spital bietet umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du gezielt nach diesen Angeboten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Karriere in der Pflege interessiert bist.