Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Malerprojekte und fördere dein Team vor Ort.
- Unternehmen: Dynamisches, zukunftsorientiertes Unternehmen mit engagiertem Team.
- Vorteile: Moderne Technologien, Weiterbildungsmöglichkeiten und Firmenwagen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Projekte und hervorragende Entwicklungschancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte kreative Farbkonzepte und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Abschluss als Maler/in und Erfahrung in der Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
In dieser Position übernimmst du die Verantwortung für spannende Projekte im Malerhandwerk. Du organisierst eigenständig die Baustellenabläufe und unterstützt die Teamförderung vor Ort.
Tätigkeiten:
- Akquisition und eigenverantwortliche Abwicklung von Malerprojekten
- Leitung und fachliche Förderung des Teams sowie der Nachwuchskräfte
- Organisation der Baustellenabläufe inklusive Materialplanung
- Erstellung von Offerten und der Bauabrechnung
- Pflege bestehender Kundenbeziehungen und Ausbau des Netzwerks
Anforderungen:
- Abschluss als Maler oder Malerin EFZ
- Weiterbildungen im Malerbereich wie Baustellenleiter/in oder Projektleiter/in Farbe
- Hohes Gespür für die Entwicklung von Farbkonzepten
- Ausgeprägte Führungskompetenz und organisatorisches Geschick
- Unternehmerisches Denken, starke Kundenorientierung und Führerschein Klasse B
Angebot:
- Arbeiten in einem dynamischen, zukunftsorientierten Unternehmen
- Zusammenarbeit in einem engagierten Team mit abwechslungsreichen Projekten
- Moderne Technologien, digitale Werkzeuge, Weiterbildungsmöglichkeiten und eigener Firmenwagen
Maler/in - Projektleiter/in mit Führungskompetenz Arbeitgeber: STA Personal AG
Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Maler/innen und Projektleiter/innen, die ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld entfalten möchten. Mit einem engagierten Team, modernen Technologien und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch den Austausch und die Zusammenarbeit in abwechslungsreichen Projekten. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von einem eigenen Firmenwagen und einer starken Kundenorientierung, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Maler/in - Projektleiter/in mit Führungskompetenz erhalten könnten
✨Lokale Handwerksmessen besuchen
Egal ob du Tischler, Elektriker oder Mechaniker bist, lokale Handwerksmessen sind eine Goldgrube für Kontakte und Jobchancen. Chille mit anderen Profis, stell Fragen und mach Networking – wer weiß, vielleicht winkt dir direkt ein Vollzeitjob bei einem coolen Unternehmen wie STA Personal AG!
✨Praktische Fähigkeiten zeigen
Nimm an Community-Projekten teil, um deine Fähigkeiten praktisch unter Beweis zu stellen. Wenn du zum Beispiel an Renovierungen in deinem Viertel mitmachst oder Workshops anbietest, steigerst du deine Sichtbarkeit und die Chancen, dass potentielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam werden. Das ist besonders wichtig in der Handwerksbranche!
✨Direkt bei Unternehmen anklopfen
Die Handwerksbranche denkt oft nicht nur an Bewerbungsmappen. Schau bei lokalen Firmen vorbei, die dich interessieren – schnapp dir ein paar Visitenkarten und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Eine persönliche Ansprache kann den Unterschied machen und dir helfen, einen Vollzeitjob zu sichern!
✨Bewerbung über unsere Plattform
Vergiss nicht, dich auch über unsere Website bei STA Personal AG zu bewerben! Wir haben ständig neue Angebote in der Handwerksbranche und es ist eine super einfache Möglichkeit, deinen Traumjob zu finden. Ein schneller Sitz auf unser Jobportal könnte genau der erste Schritt in deine neue Karriere sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Maler/in - Projektleiter/in mit Führungskompetenz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine handwerklichen Fähigkeiten:In deinem Lebenslauf solltest du besonders auf deine handwerklichen Fähigkeiten eingehen. Liste relevante Erfahrungen auf, z.B. Praktika oder Projekte, die du bereits umgesetzt hast. Wenn du spezielle Werkzeuge oder Techniken beherrschst, vergiss nicht, sie zu erwähnen!
Hebe deine Ausbildungsnachweise hervor:Falls du irgendwelche handwerklichen Zertifikate oder Abschlüsse hast, wie z.B. eine Gesellenprüfung, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung einfügen. Das zeigt uns bei STA Personal AG, dass du die nötige Ausbildung hast und dich in deinem Fachgebiet auskennst.
Motivation ist das A und O!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du in den Handwerksbereich einsteigen möchtest und was dich an der Position bei STA Personal AG reizt. Deine Motivation und die Bereitschaft, ständig dazuzulernen, sind für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Praktische Beispiele haben Gewicht:Wenn du an Projekten oder Aufträgen gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten demonstrieren, solltest du diese in deiner Bewerbung bewerben. Beschreibe kurz, was du gemacht hast und welches Ergebnis erzielt wurde – das stärkt deinen Eindruck bei uns!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STA Personal AG vorbereitet
✨Kreative Probleme lösen
Mach dich darauf gefasst, in deinem Vorstellungsgespräch praktische Aufgaben zu lösen oder Probleme kreativ anzugehen. Im Handwerk wird oft auf deine Fähigkeit geachtet, Lösungen vor Ort schnell zu finden – also sei bereit, dein praktisches Können unter Beweis zu stellen!
✨Zeig dein Portfolio
Wenn du ein paar Arbeiten oder Projekte hast, die du vorzeigen kannst, nimm sie unbedingt mit! Dein Portfolio gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität, also stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten parat hast und darüber sprechen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du in einem handwerklichen Beruf oft im Team arbeitest, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit zu nennen. Erzähle von Projekten, bei denen du in einer Gruppe gearbeitet hast und was du dazu beigetragen hast, damit das Team erfolgreich war.
✨Vertrautheit mit Werkzeugen
Stelle sicher, dass du die Werkzeuge und Techniken, die in deinem Bereich häufig verwendet werden, gut kennst. Das könnten spezifische Maschinen oder Handwerkzeuge sein. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten oder deine nächste Schritte zu erklären – zeige, dass du mit den gängigen Gerätschaften vertraut bist!
