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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Herstellung und Montage von Metallkonstruktionen mit Verantwortung auf der Baustelle.
- Arbeitgeber: Erfolgreiches Personalvermittlungsunternehmen in Zürich mit spannenden Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Vielseitige Projekte, flexible Arbeitsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Metallkonstruktionen und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer/in oder vergleichbare Erfahrung, Flexibilität und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Perfekte Gelegenheit für kreative Köpfe, die gerne im Team arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein erfolgreiches Personalvermittlungsunternehmen in Zürich sucht eine/n Metallbauer/in für eine einzigartige Festanstellung. Zu den Tätigkeiten gehören die Herstellung und Montage von Metallkonstruktionen sowie das Übernehmen von Verantwortung auf der Baustelle.
Die Position erfordert:
- eine abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer/in oder vergleichbare Erfahrung
- Flexibilität
- Teamfähigkeit
Das Angebot umfasst vielseitige Projekte, flexible Arbeitsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten.
Metallbauer (m/w) – Vielfältige Projekte & Verantwortung Arbeitgeber: STA Personal AG
Kontaktperson:
STA Personal AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Metallbauer (m/w) – Vielfältige Projekte & Verantwortung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an den Projekten und der Unternehmenskultur!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Wir haben viele spannende Stellenangebote für Metallbauer, die auf dich warten. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit in deinem Gespräch. Diese Eigenschaften sind besonders wichtig in der Metallbau-Branche, also bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, die das unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Metallbauer (m/w) – Vielfältige Projekte & Verantwortung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen als Metallbauer/in und warum du zu uns passen würdest.
Betone deine Flexibilität: Da wir vielseitige Projekte anbieten, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität hervorhebst. Erkläre, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst und welche Herausforderungen du bereits gemeistert hast.
Teamarbeit ist der Schlüssel: Wir legen großen Wert auf Teamfähigkeit. Teile uns mit, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Zeig uns, dass du ein echter Teamplayer bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STA Personal AG vorbereitest
✨Mach dich mit den Projekten vertraut
Informiere dich über die verschiedenen Projekte, an denen das Unternehmen arbeitet. Zeige im Interview, dass du Interesse an den spezifischen Herausforderungen und Möglichkeiten hast, die diese Projekte bieten.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung als Metallbauer/in, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese im Gespräch zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeitest. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
