Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und koordiniere Aufträge mit modernster CAD-Software.
- Unternehmen: Renommierter Auftraggeber in der Holzbranche mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Attraktiver Stundenlohn und ein professionelles Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Holzprojekte und arbeite direkt mit Kunden zusammen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Schreinerlehre und Weiterbildung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Holz ist dein Element! Für unseren bekannten Auftraggeber suchen wir eine/n Schreiner/in (Junior Projektleiter).
Tätigkeiten:
- Projektleitung, Koordination der Aufträge mit CAD IMOS 3D und Swiss-Soft
- Kundenbetreuung und Abwicklung von umfangreichen Projekten mit Privatkunden, öffentlichen Bauherren und Generalunternehmen
- Terminkoordination und Materialdisposition
- Montagevorbereitung und Montagebegleitung
- Kalkulation mit Offerten und Abrechnung
Anforderungen:
- Abgeschlossene Lehre als Schreiner mit abgeschlossener Weiterbildung z.B. Projektleiter, Schreinermeister oder Techniker
- Fundierte Berufspraxis
- Exakte und speditive Arbeitsweise
- Kundenfreundliches Auftreten
- Führerausweis B von Vorteil
Angebot:
In einem professionellen und motivierten Umfeld bieten wir Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Herausforderung mit sehr interessantem Stundenlohn.
Schreiner/in (Junior Projektleiter) Arbeitgeber: STA Personal AG
Als Arbeitgeber bietet die STA Personal AG in Zürich ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld für Schreiner/innen, die sich als Junior Projektleiter weiterentwickeln möchten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Kreativität und Teamarbeit, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungen und flexible Arbeitszeiten anbieten. Hier haben Sie die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team zu erweitern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schreiner/in (Junior Projektleiter) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Stelle als Schreiner/in (Junior Projektleiter).
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die richtige Person für die Projektleitung bist.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Die Jobsuche kann manchmal länger dauern, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Unterlagen aktuell und bewirb dich regelmäßig auf neue Stellenangebote.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schreiner/in (Junior Projektleiter) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Schreiner/in (Junior Projektleiter) interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Projektleitung und Kundenbetreuung. Wir wollen wissen, wie du mit CAD IMOS 3D und Swiss-Soft gearbeitet hast und welche Projekte du bereits erfolgreich umgesetzt hast.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine exakte und speditive Arbeitsweise ist uns wichtig, also zeig das auch in deiner Bewerbung!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STA Personal AG vorbereitet
✨Mach dich mit den Projekten vertraut
Informiere dich über die Art der Projekte, die das Unternehmen durchführt. Wenn du während des Interviews spezifische Beispiele nennen kannst, zeigst du dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Zeige deine CAD-Kenntnisse
Da CAD IMOS 3D und Swiss-Soft wichtig sind, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Programmen betonen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu geben, wie du diese Tools in früheren Projekten eingesetzt hast.
✨Kundenorientierung ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Kundenbetreuung zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kunden kommuniziert hast und welche Strategien du verwendet hast, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Als Junior Projektleiter wirst du viel mit anderen zusammenarbeiten. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in einem Team gearbeitet hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen und Herausforderungen zu meistern.
