Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere und überwache die internationale Gehaltsabrechnung für mehrere Länder.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit multikulturellem Umfeld in Nidau.
- Vorteile: 40 Stunden Woche, 25 Tage Urlaub, moderne Arbeitsplätze und Gesundheitsbeiträge.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Firmenveranstaltungen und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gehaltsabrechnung international und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in HR, 3 Jahre Erfahrung in internationaler Gehaltsabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Unternehmen expandiert weiter und richtet einen brandneuen Produktionsstandort in Nidau ein. Zur Verstärkung unserer HR-Abteilung in Brügg suchen wir derzeit einen Fachmann für die Position als International Payroll Administrator 100%.
Aufgaben:
- Koordination und Überwachung der End-to-End-Payroll-Prozesse für mehrere internationale Einheiten in Zusammenarbeit mit externen Payroll-Anbietern.
- Sicherstellung einer zeitgerechten und genauen Gehaltsabrechnung in den verschiedenen Ländern, einschließlich Datensammlung, Validierung und Genehmigungen.
- Überprüfung der von den Anbietern bereitgestellten Gehaltsabrechnungen, Berichte und Abstimmungen.
- Sicherstellung der Einhaltung lokaler Arbeitsgesetze, Steuerregelungen und gesetzlicher Anforderungen in jedem Land.
- Verwaltung von Gehaltsabrechnungskalendern, Fristen und Finanzierungsanforderungen.
- Unterstützung bei der Einrichtung neuer Länder, Anbieterübergängen und Verbesserungen der Gehaltsabrechnungsprozesse.
- Bearbeitung von gehaltsbezogenen Anfragen von Mitarbeitern in verschiedenen Regionen.
- Verarbeitung und Koordination von aktienbezogenen Gehaltsabrechnungsaktivitäten (z.B. Aktienoptionen, RSUs) unter Gewährleistung einer genauen Besteuerung und Berichterstattung in Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und externen Anbietern.
- Vertretung des Schweizer Gehaltsabrechnungsprozesses, um die Kontinuität im Falle der Abwesenheit des primären Gehaltsabrechnungsinhabers sicherzustellen.
- Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher und SOX-Anforderungen sowie von Qualitätsstandards und Best Practices.
- Erleichterung interner und externer Audits durch Bereitstellung von Unterlagen und Dokumentationen für den Senior Manager Payroll und Benefits.
- Arbeiten an spezifischen Gehaltsabrechnungsprojekten in Zusammenarbeit mit dem Senior Manager Payroll und Benefits.
Ihr Profil:
- Abschluss in Human Resources oder einem verwandten Bereich.
- Fließend in Französisch oder Deutsch, Englisch; jede weitere Sprache ist von Vorteil.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der internationalen Gehaltsabrechnung, vorzugsweise in einem multikulturellen Umfeld.
- Erfahrung mit ausländischer Gehaltsabrechnung oder Gehaltsabrechnung für Expats sowie mit externen Gehaltsabrechnungsanbietern ist wünschenswert.
- Ausgezeichnete IT-Kenntnisse, insbesondere in Excel; Kenntnisse in Gehaltsabrechnungssystemen wie ABACUS sind von Vorteil.
- Fähigkeit, in einem internationalen Umfeld und in virtuellen Teams zu arbeiten; sehr gut strukturiert, organisiert und stressresistent.
Die richtige Entscheidung: Arbeiten bei STAAR Surgical
STAAR Surgical bietet Ihnen die ideale Umgebung, um Ihre Karriere zu entwickeln und sich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln, innerhalb eines multikulturellen und internationalen Unternehmens. Wir bieten auch folgende Vorteile:
- 40 Arbeitsstunden pro Woche.
- Moderne Arbeitsräume.
- Mindestens 25 Tage Urlaub.
- Moderne Cafeteria.
- Monatlicher Beitrag zu den Gesundheitskosten.
- Schulungs- und Entwicklungspläne.
- Kostenlose Parkplätze sowie sehr gute Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr.
- Regelmäßige soziale Unternehmensveranstaltungen wie Sommerfeste.
Wenn Sie zur Evolution der visuellen Freiheit beitragen und Teil unseres leidenschaftlichen Teams werden möchten, senden Sie uns bitte eine E-Mail mit Ihrer vollständigen Bewerbung.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Mathura Vanniththamby oder besuchen Sie uns online.
International Payroll Administrator 100% Arbeitgeber: STAAR Surgical AG
STAAR Surgical ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit modernen Arbeitsplätzen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen, wie mindestens 25 Urlaubstagen, einem monatlichen Beitrag zur Krankenversicherung und regelmäßigen Firmenveranstaltungen, die eine positive und kollegiale Unternehmenskultur unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so International Payroll Administrator 100% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst. Wir können dir dabei helfen, die besten Antworten zu finden!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, Teil unseres Teams zu werden!
✨Tipp Nummer 4
Folge nach dem Gespräch auf höfliche Weise nach. Ein kurzes Dankeschön kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Formulieren brauchst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um International Payroll Administrator 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als International Payroll Administrator interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im internationalen Payroll-Bereich hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So können wir sehen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das erleichtert uns das Lesen und zeigt, dass du organisiert bist – eine wichtige Fähigkeit für diese Rolle!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STAAR Surgical AG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als International Payroll Administrator vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im internationalen Payroll-Management unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in Bezug auf Compliance und Zusammenarbeit mit externen Anbietern.
✨Sprich die Sprache der Zahlen
Da die Rolle viel mit Daten und Berichten zu tun hat, sei bereit, über deine IT-Kenntnisse und deine Erfahrung mit Excel oder spezifischen Payroll-Systemen zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Daten gesammelt, validiert und analysiert hast, um präzise Gehaltsabrechnungen sicherzustellen.
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
In einem internationalen Umfeld ist es wichtig, kulturelle Unterschiede zu verstehen. Bereite dich darauf vor, wie du in virtuellen Teams gearbeitet hast und wie du mit verschiedenen Kulturen kommunizierst. Das zeigt, dass du gut in das Team passt und die Herausforderungen der Rolle verstehst.
