Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Kommunikation und Marketingaktivitäten für Bildungseinrichtungen und organisiere spannende Events.
- Unternehmen: Innovative Bildungseinrichtung mit einem dynamischen Team und kreativen Projekten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einer unterstützenden und kreativen Umgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und bringe deine kreativen Ideen ein.
- Qualifikationen: Abschluss in Kommunikation/Marketing und Erfahrung in Multimedia-Content-Erstellung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Ihre neue Herausforderung ab sofort oder nach Vereinbarung als
Ihre Aufgaben
- Operative Gesamtverantwortung für die interne und externe Kommunikation inkl. personeller Führung einer Fachspezialistin im Teilpensum
- Planung, Koordination und Umsetzung sämtlicher Kommunikationsmassnahmen in der Grundbildung sowie der Marketingaktivitäten in der Weiterbildung
- Unterstützung der Schulleitung, Lehrgangs- und Fachverantwortlichen bei der Aufbereitung der Kommunikationsmittel
- Betreuung und Weiterentwicklung der internen und externen Kommunikationsplattformen (GIBZ-Website, Microsoft Teams/SharePoint, GIBZ-App, Informationsbildschirme etc.)
- Organisation und Durchführung von Events, Messen, Informationsanlässen und Aktionen für Mitarbeitende und Lernende
- Eigenständige Erstellung von multimedialen Beiträgen (Stories, Fotos, Kurzvideos) sowie Social-Media-Management
- Beschaffung und Pflege von POS-Materialien, Signaletik und Werbeartikeln
Ihr Profil
- Höhere Ausbildung im Bereich Kommunikation und Marketing (FA/HF/FH)
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
- Erfahrung in der Erstellung von Foto-, Video- und Grafik-Content mit gängigen Multimediatools
- Versiert im Umgang mit Digital-Marketing-Tools (Ads, Analytics, SEO, Social Media, Microsoft SharePoint/Teams)
- Umsetzungsstarke Arbeitsweise mit Talent für das Verfassen von Texten und Beiträgen
- Kundenorientierte, kreative und lösungsorientierte Persönlichkeit, die in dynamischen Situationen den Überblick behält
- Freude am selbständigen Arbeiten sowie im Team
- Begeisterung für den Bildungsbereich
- Bereitschaft für einzelne abendliche Arbeitseinsätze und zum Besuch eines Grundlehrgangs in Führung
Fachperson Kommunikation und Marketing mit Leitungsfunktion (60 %) Arbeitgeber: Staatskanzlei des Kantons Zug
Als Arbeitgeber im Bildungsbereich bieten wir Ihnen eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Kreativität und Teamarbeit gefördert werden. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Zudem profitieren Sie von einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die auf Innovation und Engagement setzt.
Kontaktdaten:
Staatskanzlei des Kantons Zug Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachperson Kommunikation und Marketing mit Leitungsfunktion (60 %) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Workshops und sprich aktiv mit anderen über deine Ziele. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Social Media nutzen!
Sei auf Plattformen wie LinkedIn oder Xing aktiv und präsentiere dich dort als Fachperson im Bereich Kommunikation und Marketing. Teile interessante Inhalte, kommentiere Beiträge und zeige dein Wissen. Das zieht die Aufmerksamkeit von potenziellen Arbeitgebern auf dich!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich fit für Vorstellungsgespräche! Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die aktuellen Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Stelle bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Bildungsbereich zu betonen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachperson Kommunikation und Marketing mit Leitungsfunktion (60 %) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen und lockeren Schreibstil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den geforderten Fähigkeiten. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben gemeistert hast und warum du perfekt zu uns passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Staatskanzlei des Kantons Zug vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Kommunikation und Marketing zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Kompetenzen zu untermauern.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Rolle auch kreative Aufgaben umfasst, sei bereit, Ideen für Kommunikationsmaßnahmen oder Marketingstrategien zu präsentieren. Überlege dir im Voraus, wie du innovative Ansätze einbringen könntest, um das Unternehmen zu unterstützen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu zukünftigen Projekten sind immer gut!
