Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitarbeit an bildungspolitischen Themen und Verantwortung für eigene Projekte.
- Unternehmen: Engagiertes Team in der Kantonalen Verwaltung Zug.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und gute Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben und attraktive Anstellungsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss und Erfahrung im Bildungsbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Ihre neue Herausforderung per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung.
Ihre Aufgaben:
- Mitarbeit an bildungspolitischen und strategischen Themen, Projekten und Entwicklungsvorhaben
- Arbeit an der Schnittstelle von Mittelschulen, Hochschulen und Verwaltung
- Verantwortung für eigene Projekte und Fachthemen
- Aktives Einbringen eigener Ideen und Mitgestaltung von Entwicklungen
- Selbständige Bearbeitung von Geschäften und Fachthemen
- Erstellung von Analysen, Berichten und Entscheidungsgrundlagen
- Zusammenarbeit mit Schulen, Verwaltungsstellen und externen Anspruchsgruppen
Ihr Profil:
- Hochschulabschluss (Universität oder vergleichbare Ausbildung)
- Erfahrung im Bildungsbereich und/oder in der Verwaltung
- Idealerweise Kenntnisse der Sekundarstufe II oder des Hochschulbereichs
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Vernetzte Denkweise und selbständige Arbeitsweise
- Eigeninitiative, Organisationsgeschick und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicheres Auftreten in anspruchsvollen Projekt- und Bildungsumfeldern
- Interesse an Politik, Bildungsfragen und gesellschaftlichen Entwicklungen
Unser Angebot:
- vielseitige, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit
- angenehmes Umfeld in einem engagierten kleinen Team
- viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- Jahresarbeitszeit und Möglichkeit für Homeoffice
- gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- attraktive Anstellungsbedingungen und gute Sozialleistungen
Kanton Zug als Arbeitgeber: Zug ist ein liebens- und lebenswerter Kanton mit starker Wirtschaft, gutem Bildungsangebot, breitem Kulturschaffen und schöner Landschaft. Auch als Arbeitgeberin ist die Zuger Verwaltung sehr beliebt. Die Tätigkeitsgebiete der sieben Direktionen und rund 50 Ämter sind vielfältig. Die Kantonale Verwaltung zählt zu einer der grössten Arbeitgeberinnen des Kantons. Sie erbringt Dienstleistungen für ihre Einwohnerinnen und Einwohner sowie die ansässigen Unternehmen, die von Sicherheit über Gesundheit, Umwelt und Soziales reichen. Entsprechend vielseitig sind die Aufgaben und Arbeitsfelder unserer Mitarbeitenden. Lernende und Praktikantinnen und Praktikanten sind bei der Kantonalen Verwaltung ebenfalls willkommen, um erste Berufserfahrungen zu sammeln.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis am 10. Juni 2026 via Bewerbungslink. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Christoph Freihofer, Amtsleiter, gerne zur Verfügung.
Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (40 %) Arbeitgeber: Staatskanzlei des Kantons Zug
Die Kantonale Verwaltung Zug bietet Ihnen eine vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten kleinen Team, das viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung ermöglicht. Mit attraktiven Anstellungsbedingungen, guten Sozialleistungen und hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten ist die Verwaltung ein beliebter Arbeitgeber im Kanton Zug, der Ihnen nicht nur berufliche Entwicklung, sondern auch ein angenehmes Arbeitsumfeld in einer lebens- und liebenswerten Region bietet.
Kontaktdaten:
Staatskanzlei des Kantons Zug Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (40 %) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus dem Bildungsbereich ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Webinare und knüpfe Kontakte – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Zeig Initiative und kontaktiere direkt Schulen oder Institutionen, die dich interessieren. Frag nach möglichen Projekten oder Themen, bei denen du unterstützen könntest – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch auf dich zukommen könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Bildungsbereich und deine analytischen Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Bildung und Politik in deiner Bewerbung zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (40 %) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für Bildung und Politik in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist oder welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unseren Bewerbungslink auf der Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Staatskanzlei des Kantons Zug vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium, die deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern und machen dich in den Augen der Interviewer greifbarer.
✨Zeige dein Interesse an Bildungspolitik
Da die Stelle stark mit bildungspolitischen Themen verbunden ist, solltest du dich über aktuelle Entwicklungen in diesem Bereich informieren. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Herausforderungen kennst, sondern auch eigene Ideen und Lösungen einbringen kannst.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Arbeitsweise im Unternehmen zu erfahren. Fragen wie 'Wie wird im Team zusammengearbeitet?' oder 'Welche Werte sind dem Unternehmen wichtig?' zeigen dein Interesse und helfen dir, herauszufinden, ob die Stelle zu dir passt.
