Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Breitensport in NRW und entwickle innovative Projekte zur Gesundheitsförderung.
- Unternehmen: Staatskanzlei Nordrhein-Westfalen mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Fortbildungschancen.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze mit einem guten Arbeitsklima und attraktiven Gemeinschaftsangeboten.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur positiven Entwicklung des Breitensports und der Gesellschaft bei.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Sport oder Gesundheit und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Staatskanzlei als Behörde des
Ministerpräsidenten des Landes Nordrhein-Westfalen sucht für das Referat III 4 „Breitensport“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Referentin/einen Referenten (w/m/d)
- (bis A 14 LBes O bzw. EG 14) im Umfang von 50 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit
- Was den Arbeitsplatz besonders macht
Aufgabe der Staatskanzlei ist es, den Regierungschef bei der Umsetzung der politischen Ziele, bei der Koordinierung der Arbeit der Ministerien im Rahmen des Ressortprinzips, bei seinen fachlichen Aufgaben sowie in seiner Funktion als Repräsentant des Landes zu unterstützen.
Die Schwerpunkte Ihrer Arbeit ergeben sich aus den Tätigkeitsschwerpunkten der Landesregierung sowie aus tagesaktuellen politischen und gesellschaftlichen Entwicklungen.
In einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld ergibt sich für Sie die Chance, an entscheidender Stelle zur positiven Entwicklung Nordrhein-Westfalens beizutragen.
Sitz des Ministerpräsidenten ist das geschichtsträchtige Landeshaus am Rheinufer.
- Dem Referat obliegen zur Förderung des Breitensports folgende Zuständigkeiten:
- Konzipierung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Maßnahmen, die im und durch den Sport einen Beitrag leisten zur
- Gesundheit, Prävention und Rehabilitation verschiedener Bevölkerungsgruppen,
- Sport- und Bewegungsförderung von Kindern und Jugendlichen,
- Sport- und Bewegungsförderung im Setting Hochschule,
- Sport- und Bewegungsförderung im Alltag und im öffentlichen Raum,
- Sportentwicklung,
- Förderung des Freizeitsports und des informellen Sports.
- Förderung von Breitensportveranstaltungen und -tagungen
- Vernetzung und Gestaltung der Zusammenarbeit mit den
- Organisationen des Sports (insbesondere Sportvereine und Sportverbände),
- Ressorts der Landesregierung,
- Kommunal-, Landes- und Bundesbehörden,
- Hochschulsporteinrichtungen,
- wissenschaftlichen Einrichtungen sowie
- weiteren zivilgesellschaftlichen Organisationen.
- Vertretung der Landesregierung zu Themen des Breitensports in Gremien und Arbeitsgruppen auf Landes- und Bundesebene.
- Beobachtung und Analyse von gesellschaftlichen, (sport-) politischen und fachwissenschaftlichen Entwicklungen mit Auswirkungen auf den Breitensport.
Um welche Aufgaben geht es konkret?
- Steuerung und fachliche Begleitung von Förderprogrammen und -projekten zur Bewegungsförderung verschiedener Ziel- und Altersgruppen im Bereich des Freizeit-, Breiten- und Gesundheitssports.
- Projektbezogene Zusammenarbeit und Abstimmung mit Akteuren aus den Bereichen Politik, Verwaltung, Sport und Wissenschaft, einschließlich der Teilnahme an Gremien- und Arbeitsgruppen-Sitzungen.
- Erstellung von Terminvorbereitungen, Entscheidungsvorlagen, Grußworten sowie Rede- und Briefentwürfen für die Hausspitze.
- Erarbeitung sportfachlicher Stellungnahmen und Bewertungen von Anträgen, Anfragen o. Ä.
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Fachveranstaltungen (z. B. Tagungen, Konferenzen, Kongressen).
- Unterstützung der themenbezogenen Öffentlichkeitsarbeit, z. B. durch Erstellung von Texten für Presse sowie Content für (Sportland-) Website und Social-Media-Kanäle.
Weitere Informationen zum Geschäftsbereich des Ministerpräsidenten können Sie unter „Infos zum Arbeitgeber“ finden.
Was bringen Sie mit?
Sie verfügen über folgende fachliche Qualifikationen
- ein mit mindestens der Note „gut“ abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitäts-Diplom, Master oder vergleichbarer Abschluss) der Fachrichtungen Sport oder Gesundheit.
Wünschenswert sind
- fundierte Fachkenntnisse im Bereich der Gesundheits-, Bildungs- und / oder Familienpolitik an der Schnittstelle (Breiten-) Sport.
- Berufserfahrung im Bereich des Gesundheits-, Präventions-, und Rehabilitationssports bzw. des Breiten- und Freizeitsports.
- Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung.
- Kenntnisse im Haushalts- und Zuwendungsrecht.
- Erfahrungen in der Arbeit mit Beteiligungs- und / oder Forschungsprojekten.
- praktische Erfahrung mit Vergabeverfahren.
- Erfahrung im Umgang mit digitalen Anwendungen und Social Media.
Daneben erwarten wir insbesondere folgende übergreifende Kompetenzen
- ausgeprägtes intellektuelles Potenzial, d. h. Kreativität und Fähigkeit zu konzeptionellem Arbeiten, strategisches Denken, Offenheit für übergreifende und neue Themen,
- hohe schriftliche und mündliche Kommunikationskompetenz,
- Stärken in der Kooperationskompetenz, Verlässlichkeit und Integrationsfähigkeit.
Die Aufgaben bieten Ihnen Gelegenheit, ein hohes Maß an Eigeninitiative einzubringen.
Was wir bieten
- einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz,
- flexible Arbeitszeiten, gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben – auch durch Möglichkeiten zur Arbeit im Homeoffice
- sichere Arbeitsplätze in verlässlichem Rahmen mit Weiterentwicklungs- und diversen Fortbildungsmöglichkeiten
- moderne technische Ausstattung
- attraktives Umfeld der Dienststelle mit guter Anbindung an den ÖPNV
- gutes Arbeitsklima mit attraktiven Gemeinschaftsangeboten
- Hier noch einige rechtliche Rahmenbedingungen und Hinweise
- Neueinstellungen erfolgen grundsätzlich in der Entgeltgruppe 13 TV-L.
- Unsere Leitlinien im Auswahlverfahren
Leistung, Befähigung und fachliche Eignung sind ausschlaggebend für die Besetzung.
Als Staatskanzlei ist es uns ein wichtiges Anliegen, die Gleichstellung von Frau und Mann voranzubringen.
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen.
Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.
In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Das Land Nordrhein-Westfalen sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen - und diesen gleichgestellter behinderter Menschen - vorbehaltlich gesetzlichen Regelungen bevorzugt berücksichtigt.
Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei unseren Beschäftigten ist uns wichtig.
Die Ausschreibung erfolgt vorbehaltlich einer späteren Entscheidung darüber, ob die Stelle im Rahmen eines Umsetzungs- oder Versetzungsverfahrens oder im Rahmen einer Neueinstellung oder Förderung besetzt wird.
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Referentin / Referent (w/m/d) im Referat III 4 "Breitensport" Arbeitgeber: Staatskanzlei-Nrw
Die Staatskanzlei Nordrhein-Westfalen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld einen bedeutenden Beitrag zur Förderung des Breitensports zu leisten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützt die Staatskanzlei Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Zudem profitieren Sie von einem modernen Arbeitsplatz im historischen Landeshaus mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und einem positiven Arbeitsklima.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referentin / Referent (w/m/d) im Referat III 4 "Breitensport" erhalten könntest
✨Schau dir lokale Sportevents an!
Besuche lokale Sportveranstaltungen oder Networking-Events in deiner Umgebung. So kannst du direkt mit Fachleuten aus der Sportmanagement-Branche ins Gespräch kommen und vielleicht sogar interessante Teilzeitstellen entdecken, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutze soziale Medien für Networking!
Fontspezifische Gruppen auf Plattformen wie Facebook oder LinkedIn sind Gold wert. Trete Sportmanagement-Gruppen bei, in denen sich Profis und Interessierte vernetzen. Frag nach offenen Stellen und Praktika – viele Jobs werden über persönliche Kontakte vergeben.
✨Informiere dich über Praktikumsprogramme!
In vielen Sportorganisationen werden Praktika in Teilzeitjobs umgewandelt. Halte Ausschau nach solchen Programmen – oft bieten sie dir die Möglichkeit, nach dem Praktikum direkt in eine Teilzeitstelle einzusteigen. Schau auf den Websites von Hochschulen oder speziellen Sportmanagement-Programmen nach.
✨Bewirb dich direkt bei den Clubs!
Wenn du für einen bestimmten Verein oder eine Sportorganisation arbeiten möchtest, zögere nicht, direkt über unsere Website Staatskanzlei-Nrw nach offenen Teilzeitstellen zu suchen und dich zu bewerben. Oft sind diese Positionen nicht nur spannend, sondern bieten dir auch einen tollen Einstieg in die Branche!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referentin / Referent (w/m/d) im Referat III 4 "Breitensport" mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für Sport!:In deiner Bewerbung für die Teilzeitstelle im Bereich Sportmanagement ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für den Sport deutlich machst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die du in dieser Branche gesammelt hast, und nimm Beispiele aus deinem eigenen sportlichen Werdegang oder Engagement. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis schätzt!
Fokussierte Fähigkeiten und Erfahrungen:Achte darauf, in deinem Lebenslauf spezielle Fähigkeiten hervorzuheben, die im Sportmanagement relevant sind. Dazu gehören Organisationsfähigkeiten, Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten. Wenn du schon Praktika oder Projekte angestoßen hast, die mit Sportveranstaltungen oder Teammanagement zu tun hatten, nimm die unbedingt mit rein!
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum gerade du die optimale Besetzung für die Teilzeitstelle bist. Erkläre uns, wie du dein Wissen und deine Erfahrung im Sportmanagement in die Arbeit bei Staatskanzlei-Nrw einbringen kannst. Denke daran, dass du uns nicht nur deinen Lebenslauf schickst, sondern auch einen Einblick in deine Motivation gibst!
Zusätzliche Nachweise einfügen:Falls du Zertifikate oder Nachweise hast, die mit Sportmanagement zu tun haben, wie beispielsweise einen Kurs in Eventmanagement oder sportbezügliche Weiterbildungen, dann füge diese unbedingt bei. Das gibt uns einen noch besseren Eindruck von deinem Engagement und deiner Qualifikation für die Stelle bei Staatskanzlei-Nrw.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Staatskanzlei-Nrw vorbereitet
✨Kenntnisse im Sportmanagement
Sei bereit, über deine Kenntnisse im Sportmanagement zu sprechen. Überlege dir, welche Sportarten oder Events dich besonders interessieren und wie du deine Passion in die Rolle einbringen kannst. Vielleicht hast du ja auch schon Erfahrungen im Eventmanagement oder in der Teamleitung – das könnten interessante Punkte für das Gespräch sein!
✨Praktische Beispiele aus deiner Erfahrung
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, achte darauf, konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen zu bringen. Denk an Situationen, in denen du gute Entscheidungen getroffen oder Probleme erfolgreich gelöst hast. Das zeigt deinem Interviewer, dass du die Herausforderungen im Sportmanagement gut meistern kannst.
✨Timing und Flexibilität betonen
In einem Teilzeit-Jobs im Sportmanagement kann Flexibilität entscheidend sein. Mach im Gespräch klar, dass du anpassungsfähig bist und dich auf unterschiedliche Arbeitszeiten einstellen kannst. Das zeigt, dass du für verschiedene Aufgaben und Herausforderungen bereit bist – eine wichtige Eigenschaft in der Branche!
✨Vorbereitung auf branchenspezifische Fragen
Bereite dich auf Fragen zu aktuellen Trends im Sportmanagement vor, wie z.B. Digitalisierungsstrategien oder Nachhaltigkeitsinitiativen in der Branche. Wenn du hier mit Wissen glänzen kannst, hebt das dich von anderen Kandidaten ab und zeigt dein Engagement für das Fachgebiet.
