Referentin / Referenten (w/m/d) im Referat II A 1 „Wirtschaft, Industrie, Klimaschutz und Energie der Staatskanzlei NRW

Die Staatskanzlei als Behörde des Ministerpräsidenten des Landes Nordrhein-Westfalen sucht für das Referat II A 1 „Wirtschaft, Industrie, Klimaschutz und Energie“ zum 1. November 2026 eine Referentin/einen Referenten (w/m/d) (bis A 15 LBesO bzw. EG 15).

Was den Arbeitsplatz besonders macht:

Aufgabe der Staatskanzlei ist es, den Regierungschef bei der Umsetzung der politischen Ziele, bei der Koordinierung der Arbeit der Ministerien im Rahmen des Ressortprinzips, bei seinen fachlichen Aufgaben sowie in seiner Funktion als Repräsentant des Landes zu unterstützen. Die Schwerpunkte Ihrer Arbeit ergeben sich aus den Tätigkeitsschwerpunkten der Landesregierung sowie aus tagesaktuellen politischen und gesellschaftlichen Entwicklungen. In einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld ergibt sich für Sie die Chance, an entscheidender Stelle zur positiven Entwicklung Nordrhein-Westfalens beizutragen.

Sitz des Ministerpräsidenten ist das geschichtsträchtige Landeshaus am Rheinufer. Dem Referat obliegt die Koordination relevanter politischer Fragestellungen u.a. der Bereiche Wirtschaftspolitik, Industrie, Klimaschutz und Energie.

Um welche Aufgaben geht es konkret?

• Erstellung von Redeentwürfen und Leitungsvorlagen zu aktuellen wirtschaftspolitischen Fragestellungen, mit den Schwerpunkten Industrie, Ansiedlungen, Außenwirtschaft, Strukturpolitik, Wirtschaftsförderung, Unternehmenssicherung.
• Fachliche Vorbereitung von Sitzungen des Kabinetts und der Staatssekretärskonferenz.
• Teilnahme an Gremien, Arbeitsgruppen und Ausschusssitzungen des Landtages.
• Koordination von wirtschafts-, klima- und energiepolitischen Grundsatzfragen.
• Inhaltliche Vorbereitung von Terminen des Ministerpräsidenten, des Ministers und Chefs der Staatskanzlei sowie des Staatssekretärs und Amtschefs.
• Fachliche und politische Abstimmung mit relevanten Akteuren der Landesverwaltung und der Staatskanzlei.

Was bringen Sie mit?

Sie verfügen über eine der folgenden fachlichen Qualifikationen:

• Abschlüsse mit juristischer Fachrichtung: Befähigung zum Richteramt mit zwei mindestens mit der Note „befriedigend“ abgeschlossenen juristischen Staatsexamen.
• Abschlüsse sonstiger Fachrichtungen: Ein mit mindestens der Note „gut“ abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitäts-Diplom, Master oder vergleichbarer Abschluss) vorzugsweise mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder ein wissenschaftliches Hochschulstudium, welches die Qualifizierungsvoraussetzungen für Ämter der LG 2.2 im allgemeinen Verwaltungsdienst erfüllt (z.B. Öffentliches Management/Public Administration).
• Verwaltungsreferendariat: Eine mindestens mit der Note „befriedigend“ abgeschlossene Staatsprüfung.
• Beamtenrechtliche Laufbahn: Sie haben die berufliche Entwicklung nach §§ 25 bis 27 LVO NRW erfolgreich absolviert oder den Aufstieg nach altem Recht vollzogen.

Wünschenswert sind:

• einschlägige hauptberufliche Erfahrungen (mindestens zwei Jahre) in politisch-administrativ geprägten Arbeitszusammenhängen (z. B. oberste Bundes- oder Landesbehörden, EU-Institutionen, Verbände), die eine zügige und belastbare Einarbeitung in die Aufgaben des Referats ermöglichen.
• ausgeprägtes Interesse an landes-, bundes- und europapolitischen Fragestellungen, vor allem in den Bereichen der Wirtschafts-, Klima- und Energiepolitik.
• Präzision und Verständlichkeit in der Analyse und Darstellung komplexer Sachverhalte, möglichst nachgewiesen durch die bisherige berufliche Tätigkeit.
• Ziel- und ergebnisorientierte Konfliktlösungskompetenz und souveränes Auftreten, möglichst nachgewiesen durch die bisherige berufliche Tätigkeit.

Daneben erwarten wir insbesondere folgende übergreifende Kompetenzen:

• ausgeprägtes intellektuelles Potenzial, d.h. Kreativität und Fähigkeit zu konzeptionellem Arbeiten, strategisches Denken, Offenheit für übergreifende und neue Themen.
• hohe schriftliche und mündliche Kommunikationskompetenz.
• Stärken in der Kooperationskompetenz, Verlässlichkeit und Integrationsfähigkeit.

Was wir bieten:

• einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz.
• flexible Arbeitszeiten.
• gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben – auch durch Möglichkeiten zur Arbeit im Homeoffice.
• sichere Arbeitsplätze in verlässlichem Rahmen mit Weiterentwicklungs- und diversen Fortbildungsmöglichkeiten – im Angestellten- oder Beamtenstatus.
• moderne technische Ausstattung.
• attraktives Umfeld der Dienststelle mit guter Anbindung an den ÖPNV.
• gutes Arbeitsklima mit attraktiven Gemeinschaftsangeboten.

Hier noch einige rechtliche Rahmenbedingungen und Hinweise:

Neueinstellungen erfolgen grundsätzlich in der Entgeltgruppe 13 TV-L. In der Staatskanzlei werden Stellenbesetzungen grundsätzlich auch in Teilzeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Auch eine Besetzung im Rahmen eines Jobsharing Modells ist möglich.

Unsere Leitlinien im Auswahlverfahren Leistung, Befähigung und fachliche Eignung sind ausschlaggebend für die Besetzung. Als Staatskanzlei ist es uns ein wichtiges Anliegen, die Gleichstellung von Frau und Mann voranzubringen. Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Das Land Nordrhein-Westfalen sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen - und diesen gleichgestellter behinderter Menschen - vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigt.

Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei unseren Beschäftigten ist uns wichtig. Die Ausschreibung erfolgt vorbehaltlich einer späteren Entscheidung darüber, ob die Stelle im Rahmen eines Umsetzungs- oder Versetzungsverfahrens oder im Rahmen einer Neueinstellung oder Förderung besetzt wird.

Wie können Sie sich bewerben?

Eine Vorauswahl erfolgt auf Grundlage der eingereichten Unterlagen. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe des Stichwortes RF II A 1 bis zum 10. Juni 2026 vorzugsweise per Mail an: bewerbungen@stk.nrw.de bzw. an die Staatskanzlei des Landes Nordrhein-Westfalen, Referat I 2 „Personalangelegenheiten“, 40190 Düsseldorf.

Der Bewerbung sind mindestens beizufügen:

• ein Anschreiben,
• ein aktueller Lebenslauf, durch den das Vorliegen der geforderten Ausbildung nachgewiesen wird,
• Arbeitszeugnisse,
• eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte (wenn Sie im öffentlichen Dienst tätig sind oder waren),
• ggf. ein Nachweis über eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung i.S.d. § 2 SGB IX.
• Datenschutzerklärung (Vordruck als Anlage zur Ausschreibung abrufbar über karriere.nrw).

Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden. Bei Bewerbungen per Mail geben Sie bitte das Stichwort „RF II A 1“ sowie Ihren Vor- und Zunamen im Betreff an. Die Unterlagen sind in einem Dokument zusammenzufassen und ausschließlich im Pdf-Format zu übersenden. Bei Übersendung auf dem Postweg: Bitte übersenden Sie keine Originale, sondern ausschließlich Kopien der o.a. Unterlagen, da wir diese nicht zurücksenden. Bitte verwenden Sie auch keine Bewerbungsmappen, sondern heften Ihre Unterlagen lediglich zusammen.

Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Dr. Dirk Göpffarth (Tel. 0211/837-1402) zur Verfügung. Für sonstige Rückfragen steht Ihnen aus dem Personalreferat Frau RR´in Petra Reuschenbach (Tel. 0211/837-1661) zur Verfügung.