Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die ERP-Transformation und gestalte innovative Prozesse.
- Unternehmen: STABILA, ein führender Hersteller von hochwertigen Messwerkzeugen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, individuelle Einarbeitung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Stabiles Unternehmen mit Fokus auf Qualität und Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Messtechnik in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder Ingenieurwesen und Erfahrung in ERP-Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
STABILA ist ein weltweit bekannter und bedeutender Hersteller von Marken-Messwerkzeugen höchster Qualität. In mehr als 80 Ländern aktiv, ist die Marke STABILA für Millionen von Profi-Handwerkern erste Wahl in wichtigen Segmenten der Messtechnik. Das Produktprogramm umfasst Wasserwaagen, Linien- und Rotationslaser, elektronische Messwerkzeuge, Maßstäbe und Bandmaße. Um die 600 Mitarbeiter engagieren sich für den weltweiten Erfolg, davon rund 350 in Deutschland am Unternehmenssitz in Annweiler/Pfalz.
Unser weltweiter Erfolg basiert auf extrem hohen Qualitätsstandards, richtungsweisenden Innovationen, einer treuen und schnell wachsenden Fangemeinde bei professionellen Anwendern sowie dem stetigen Ausbau unserer Vertriebs- und Marketingaktivitäten.
Wir suchen ab sofort für unseren Stammsitz in Annweiler einen ERP-Projektmanager (m/w/d):
- Gesamtverantwortung für die ERP-Transformation inkl. Anforderungsmanagement, Lösungsdesign und Prozessharmonisierung
- Aufnahme, Priorisierung und Umsetzung von Fachbereichsanforderungen sowie Konzeption und Einführung neuer System- und Prozessstrukturen
- Steuerung externer Dienstleister sowie enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern und Key Usern
- Durchführung von Tests, Validierungen sowie Sicherstellung der Systemqualität
- Planung und Durchführung von Schulungen sowie aktive Begleitung des Change-Prozesses
- Stammdatenmanagement sowie kontinuierliche Prozessoptimierung im ERP-Umfeld
- Fachliche und disziplinarische Führung
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, des Ingenieurwesens, der BWL oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von ERP-Projekten, idealerweise mit der ERP-Software Proalpha
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie ausgeprägte Kenntnisse im Projekt- und Change-Management
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung und Prozessverständnis
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung
Wir bieten:
- Ein stabiles, mittelständisches Unternehmen mit Serienproduktion „Made in Germany“
- Ein vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet, in dem Sie Ihr volles Know-how einbringen und proaktiv mitgestalten können
- Eine Gemeinschaft voller Profis mit hohem Qualitätsbewusstsein und Leistungsbereitschaft
- Strukturierte und individuelle Einarbeitung
- Vielfältige Benefits und Zusatzleistungen
ERP-Projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: STABILA Messgeräte Gustav Ullrich GmbH
STABILA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Annweiler/Pfalz ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Innovation fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter durch strukturierte Einarbeitung und vielfältige Benefits. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem engagierten Team von Fachleuten zu arbeiten und aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken, während Sie gleichzeitig von den Vorteilen eines stabilen, mittelständischen Unternehmens profitieren.
Kontaktdaten:
STABILA Messgeräte Gustav Ullrich GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so ERP-Projektmanager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen – oft erfährt man so mehr als in einer Stellenanzeige.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position als ERP-Projektmanager.
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für ERP-Systeme! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet hast. Das macht dich für die Arbeitgeber greifbarer und zeigt, dass du wirklich weißt, wovon du sprichst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und direkt beim richtigen Ansprechpartner landet. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Entwicklungen im Unternehmen zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ERP-Projektmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als ERP-Projektmanager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten im ERP-Bereich. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Welche Erfolge kannst du vorweisen? Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele nennst, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du nicht nur ein Projektmanager, sondern auch ein Organisationstalent bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei STABILA Messgeräte Gustav Ullrich GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über STABILA und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Qualität und Innovation schätzt, die das Unternehmen verkörpert. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, insbesondere im Bereich ERP. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit Anforderungsmanagement und Prozessoptimierung klar und präzise zu erläutern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die STABILA in der ERP-Transformation sieht.
✨Zeige Teamgeist
Da die Position enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern erfordert, betone deine Teamfähigkeit. Teile Beispiele, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
