ERP Projektmanager (m/w/d)

ERP Projektmanager (m/w/d)

Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende ERP-Projekte und gestalte innovative Lösungen für unser Unternehmen.
  • Arbeitgeber: Stabiles, mittelständisches Unternehmen mit Fokus auf Qualität und Teamarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Vielfältige Zusatzleistungen, strukturierte Einarbeitung und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Gemeinschaft voller Profis mit hohem Qualitätsbewusstsein und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und forme die Zukunft unserer ERP-Systeme.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in ERP-Projekten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Wir suchen ab sofort für unseren Stammsitz in Annweiler einen ERP Projektmanager (m/w/d).

Ihre Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für die ERP-Transformation inkl. Anforderungsmanagement, Lösungsdesign und Prozessharmonisierung
  • Aufnahme, Priorisierung und Umsetzung von Fachbereichsanforderungen sowie Konzeption und Einführung neuer System- und Prozessstrukturen
  • Steuerung externer Dienstleister sowie enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern und Key Usern
  • Durchführung von Tests, Validierungen sowie Sicherstellung der Systemqualität
  • Planung und Durchführung von Schulungen sowie aktive Begleitung des Change-Prozesses
  • Stammdatenmanagement sowie kontinuierliche Prozessoptimierung im ERP-Umfeld
  • Fachliche und disziplinarische Führung

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, des Ingenieurwesens, der BWL oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von ERP-Projekten, idealerweise mit der ERP-Software Proalpha
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie ausgeprägte Kenntnisse im Projekt- und Change-Management
  • Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung und Prozessverständnis
  • Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung

Unser Angebot

  • Ein stabiles, mittelständisches Unternehmen mit Serienproduktion „Made in Germany“
  • Ein vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet, in dem Sie Ihr volles Know-how einbringen und proaktiv mitgestalten können
  • Eine Gemeinschaft voller Profis mit hohem Qualitätsbewusstsein und Leistungsbereitschaft
  • Strukturierte und individuelle Einarbeitung
  • Vielfältige Benefits und Zusatzleistungen

Sie wollen unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten und gemeinsam mit uns wachsen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

ERP Projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: STABILA_Official

Als mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Annweiler bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das von Teamgeist und hoher Qualität geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer strukturierten Einarbeitung, vielfältigen Benefits und der Chance, ihre Fähigkeiten in spannenden ERP-Projekten voll auszuschöpfen und aktiv zur Unternehmensentwicklung beizutragen. Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern eine Gemeinschaft von Fachleuten, die gemeinsam an der Erfolgsgeschichte des Unternehmens arbeiten.
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Kontaktperson:

STABILA_Official HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: ERP Projektmanager (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an ERP-Projekten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können!

Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme

Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach weiteren Informationen oder biete an, dich vorzustellen. Das zeigt Initiative und kann dir einen Fuß in die Tür verschaffen!

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen ERP-Systeme, die sie nutzen. Überlege dir Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. So kannst du im Gespräch glänzen und deine Eignung unter Beweis stellen!

Bewirb dich über unsere Karriereseite

Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ERP Projektmanager (m/w/d)

ERP-Transformation
Anforderungsmanagement
Lösungsdesign
Prozessharmonisierung
Stakeholder-Management
Testdurchführung
Systemvalidierung
Schulungsplanung
Change-Management
Stammdatenmanagement
Prozessoptimierung
Projektmanagement
Kommunikationsstärke
Teamorientierung
Eigenverantwortung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als ERP Projektmanager bei uns zu arbeiten.

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe deine Erfahrungen im ERP-Umfeld hervor und zeige, wie du die geforderten Qualifikationen erfüllst.

Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.

Bewirb dich online!: Nutze unsere Karriereseite für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass sie direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STABILA_Official vorbereitest

Verstehe die ERP-Welt

Mach dich mit den Grundlagen der ERP-Systeme vertraut, insbesondere mit Proalpha, da dies in der Stellenbeschreibung erwähnt wird. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der ERP-Transformation verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, diese zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle im Anforderungsmanagement und wie du Lösungen konzipiert und implementiert hast.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern erfordert, solltest du im Interview deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Frage nach der Teamdynamik und wie das Unternehmen den Change-Prozess unterstützt, um zu zeigen, dass du langfristig denken kannst.

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