Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und optimiere unsere Verkaufsorganisation für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: Stabilo Landtechnik GmbH – eine erfolgreiche Unternehmensgruppe mit über 1200 Mitarbeitern.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter-Rabatt und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Freue dich auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre und spannende Aufgaben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handels und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung im Baumarktsortiment.
Stabilo Landtechnik GmbH
Was Anfang der 70er Jahre in dem kleinen Kupferzeller Teilort Mangoldsall (BaWü) als Handelsbetrieb für Landmaschinen und Stalleinrichtungen im Kleinen begann, dort dann über die Gründung des ersten STABILO-Marktes und der Firmenzentrale Ende 1975 seine positive Weiterentwicklung nahm, ist heute eine Unternehmensgruppemit über 1200 Mitarbeitern und über 45 Filialen bundesweit.
Eine beachtenswerte Erfolgsgeschichte aus dembeschaulichen Hohenloher Land.
Ihre Aufgaben:
- Steuerung und Optimierung der Verkaufsorganisation, z.B. Warenverfügbarkeit
- Kundenorientiertes Denken und Handeln
- Personalführung
- Einkauf und Verkauf
Ihr Profil:
- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung
- Gabelstaplerführerschein wünschenswert
- Idealerweise Kenntnisse im Baumarktsortiment
- Sie sind sicheres Auftreten gewohnt und erfolgsorientiert
- Sie arbeiten eigenverantwortlich und bringen Engagement und Führungskraft mit
- Sie überzeugen durch ein freundliches Auftreten, einer positiven Ausstrahlung und Serviceorientierung
Wir bieten:
- interessante Aufgaben
- eigenverantwortliches Arbeiten
- einen sicheren Arbeitsplatz
- eine angenehme Arbeitsatmosphäre
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsfeiern
- Mitarbeiter-Rabatt
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
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Abteilungsleiter/in // Teamleiter/in (m/w/d, in Vollzeit) Arbeitgeber: Stabilo Landtechnik GmbH
Die Stabilo Landtechnik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch eine angenehme Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld. Mit über 1200 Mitarbeitern und einer starken Teamorientierung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten und sorgt dafür, dass jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und aktiv zum Unternehmenserfolg beiträgt.
