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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und führe deinen eigenen Markt mit einem motivierten Team.
- Arbeitgeber: Stabilo Landtechnik ist ein erfolgreiches Unternehmen mit über 1200 Mitarbeitern und 45 Filialen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße einen sicheren Arbeitsplatz, Mitarbeiter-Rabatte und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer Erfolgsgeschichte und gestalte aktiv die Verkaufsorganisation mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine kaufmännische Ausbildung und bringst Führungskompetenz mit.
- Andere Informationen: Freue dich auf Betriebsfeiern und Urlaubsgeld!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stabilo Landtechnik GmbH wurde Anfang der 70er Jahre in dem kleinen Kupferzeller Teilort Mangoldsall (BaWü) als Handelsbetrieb für Landmaschinen und Stalleinrichtungen gegründet. Heute ist es eine Unternehmensgruppe mit über 1200 Mitarbeitern und über 45 Filialen bundesweit.
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Leitung und Führung Ihres Marktes
- Führung, Förderung und Motivation Ihres Teams
- Steuerung und Optimierung der Verkaufsorganisation, z.B. Warenverfügbarkeit
- Kundenorientiertes Denken und Handeln
Ihr Profil:
- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung
- Idealerweise Kenntnisse im Baumarktsortiment
- Sie sind sicheres Auftreten gewohnt und erfolgsorientiert
- Sie arbeiten eigenverantwortlich und bringen Engagement und Führungskraft mit
- Sie überzeugen durch ein freundliches Auftreten, einer positiven Ausstrahlung und Serviceorientierung
Wir bieten:
- interessante Aufgaben
- eigenverantwortliches Arbeiten
- einen sicheren Arbeitsplatz
- eine angenehme Arbeitsatmosphäre
- Betriebsfeiern
- Kostenloser Parkplatz
- Mitarbeiter-Rabatt
- Urlaubsgeld
Marktleiter (m/w/d, in Vollzeit) Arbeitgeber: Stabilo Landtechnik GmbH
Kontaktperson:
Stabilo Landtechnik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marktleiter (m/w/d, in Vollzeit)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmensgeschichte von Stabilo Landtechnik GmbH. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Entwicklung des Unternehmens verstehst und schätze die Werte, die es vertritt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast, um deine Eignung für die Marktleiter-Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige während des Gesprächs deine Kundenorientierung. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und welche Strategien du zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die ein Marktleiter bei Stabilo Landtechnik bewältigen muss, um dein Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marktleiter (m/w/d, in Vollzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Stabilo Landtechnik GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, die Werte und die aktuellen Entwicklungen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Marktleiter relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und deine kaufmännische Ausbildung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Leitung des Marktes bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stabilo Landtechnik GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position des Marktleiters eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und gefördert hast.
✨Kenntnisse über das Baumarktsortiment
Informiere dich im Vorfeld über die Produkte und Dienstleistungen, die Stabilo Landtechnik anbietet. Zeige während des Interviews, dass du ein Verständnis für das Sortiment hast und wie du die Verkaufsorganisation optimieren könntest.
✨Kundenorientierung betonen
Da kundenorientiertes Denken und Handeln wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist. Dies zeigt, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst.
✨Positives Auftreten und Ausstrahlung
Achte darauf, während des Interviews freundlich und selbstbewusst aufzutreten. Deine positive Ausstrahlung kann einen großen Einfluss auf den ersten Eindruck haben und zeigt, dass du gut ins Team passt.
