Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle leistungsstarke AdTech-Lösungen und arbeite an innovativen Projekten.
- Unternehmen: Redcare Pharmacy, Europas Nr. 1 e-Apotheke mit einem inspirierenden Team.
- Vorteile: Sportmitgliedschaft, mentale Gesundheitshilfe, flexible Arbeitsorte und persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Agiles Umfeld mit großartigen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung in JavaScript/TypeScript, Node.js und React erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Über Redcare Pharmacy: Als Europas Nr. 1 E-Apotheke wird Redcare Pharmacy von leidenschaftlichen Teams und modernster Innovation angetrieben. Wir streben danach, ein gesundes, kollaboratives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jeder Mitarbeiter geschätzt fühlt und inspiriert ist, zu unserer Vision "Bis jeder Mensch seine Gesundheit hat" beizutragen. Wenn Sie eine Karriere suchen, die Sinn bietet und mit Ihren Werten übereinstimmt, schließen Sie sich uns an und beginnen Sie noch heute Ihre #Redcareer.
Über die Rolle: Als Senior Fullstack Engineer (m/w/d) im Bereich Retail Media Ad Solutions spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung und dem Aufbau leistungsstarker, skalierbarer AdTech-Lösungen, die unser wachsendes Retail Media-Ökosystem antreiben. Sie arbeiten über den gesamten Stack hinweg, von Backend-Services bis hin zu benutzerfreundlichen Schnittstellen, mit einem starken Fokus auf saubere Architektur, Datenleistung und benutzerzentrierte Entwicklung. In enger Zusammenarbeit mit Ihrem interdisziplinären Team helfen Sie, komplexe Geschäftsbedürfnisse in robuste, End-to-End-Techniklösungen umzuwandeln, die messbare Auswirkungen liefern.
Über den Tech-Stack: React, Next.js, TypeScript, Node.js, Koa.js, NestJS, MongoDB, Redis, BullMQ, RabbitMQ, Algolia, Docker, Kubernetes (GKE), Google Cloud Platform, CircleCI, ArgoCD und Integrationen mit modernen Ad-Serving-Plattformen.
Über Ihre Aufgaben:
- Systemarchitektur & Engineering: Entwickeln und Optimieren von Node.js/TypeScript-basierten Microservices mit Fokus auf Leistung, Modularität und Skalierbarkeit. Beitrag zu architektonischen Entscheidungen, die die Wartbarkeit und Zuverlässigkeit des Systems verbessern.
- Frontend-Entwicklung: Erstellen und Pflegen von React-Anwendungen mit Next.js (Pages Router) und Material-UI. Implementierung fortgeschrittener Formularlogik mit Formik und JSON-Schema-Validierung. Sicherstellung außergewöhnlicher Benutzererfahrungen durch reaktionsfähige, zugängliche und leistungsstarke UI.
- Daten- & Messaging-Systeme: Integration und Optimierung von Hochdurchsatz-Daten-Systemen mit MongoDB, Redis und Algolia für die Echtzeit-Werbelieferung und -einblicke. Arbeiten mit BullMQ und RabbitMQ zur Handhabung zuverlässiger, verteilter Nachrichtenwarteschlangen und Hintergrundverarbeitung.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Partnerschaft mit Produkt-, Design- und Analytik-Teams zur Bereitstellung von End-to-End Retail Media-Funktionen. Teilnahme an Sprint-Planungen, technischen Überprüfungen und Lösungsfindungen, um sicherzustellen, dass die Technik mit den Geschäftszielen übereinstimmt.
Über Sie:
- Starke praktische Fähigkeiten in JavaScript/TypeScript, Node.js, React und modernen Webtechnologien.
- Tiefe Erfahrung im Aufbau skalierbarer Microservices und Frontend-Anwendungen in cloud-nativen Umgebungen.
- Vertrautheit mit AdTech- oder Retail Media-Plattformen (z.B. Kevel, Google Ad Manager, CitrusAd, TopSort) wird positiv bewertet.
- Engagiert, sauberen, wartbaren und effizienten Code zu schreiben, mit starkem Fokus auf Skalierbarkeit, Tests und langfristige Systemgesundheit.
- Komfortabel in Agile/Scrum-Teams und proaktive Mitwirkung an interdisziplinären Initiativen.
- Ein kontinuierlicher Lerner, der in schnelllebigen Umgebungen gedeiht und es genießt, reale geschäftliche Herausforderungen mit Technologie zu lösen.
- Erfahrung mit KI, Integration in reale Systeme und Bereitstellung von Funktionen damit.
Über Ihre Vorteile:
- Sport: Bleiben Sie gesund. Profitieren Sie von einem Mitgliedschaftspaket (M) beim Urban Sports Club, um eine Vielzahl von Sportangeboten zu nutzen.
- Mentale Gesundheit: Erhalten Sie schnelle und professionelle Hilfe von Psychologen von Likeminded, wenn Sie sich im privaten oder beruflichen Leben überfordert fühlen. Anonym und kostenlos.
- Homeoffice: Wenn Ihr Job nicht erfordert, dass Sie im Büro anwesend sind, können wir den Arbeitsplatz individuell arrangieren - sogar bis zu 20 Tage im Jahr überall in der EU.
- Mobilität: Wir stellen unseren Mitarbeitern ein vollständig finanziertes Deutschland-Ticket zur Verfügung, das jederzeit genutzt werden kann.
- Persönliche Entwicklung: Wachsen! Wir unterstützen und fördern Ihre individuelle Entwicklung durch verschiedene interne und externe Schulungen.
- Und vieles mehr.
Zusätzliche Informationen: Um unseren Mitarbeitern die bestmögliche Unterstützung für ihre individuellen Bedürfnisse zu bieten, bieten wir eine breite Palette von Vorteilen:
- Remote-Arbeitsrichtlinie: Unsere Büros sind geöffnet, aber Sie können von zu Hause aus arbeiten, von jedem Ort in Deutschland. Es liegt ganz bei Ihnen, ob Sie gelegentlich ins Büro kommen oder die ganze Zeit von zu Hause aus arbeiten möchten. Gleichzeitig schätzen wir die Beziehung zwischen allen Mitgliedern des Bereichs und haben daher regelmäßige Team- und Bereichsankertage, an denen jedes Teammitglied gebeten wird, ins Büro zu kommen.
Senior Engineer, FullStack, Retail Media/AdTech Solutions (m/f/d) Arbeitgeber: Stackd
Redcare Pharmacy ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine gesunde und kollaborative Arbeitsumgebung fördert, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird und die Möglichkeit hat, zur Vision "Bis jeder Mensch gesund ist" beizutragen. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und umfassenden Gesundheitsangeboten, wie Mitgliedschaften im Urban Sports Club und psychologischer Unterstützung, bietet Redcare Pharmacy nicht nur einen bedeutungsvollen Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Vorteile, die das Wohlbefinden und die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Engineer, FullStack, Retail Media/AdTech Solutions (m/f/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Stackd bewerben
Viele Unternehmen, wie Stackd, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Engineer, FullStack, Retail Media/AdTech Solutions (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Stackd und die ausgeschriebene Position Senior Engineer, FullStack, Retail Media/AdTech Solutions (m/f/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stackd vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Stackd an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
