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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere und optimiere Software-Integrations- und Deploymentprozesse in einer dynamischen Umgebung.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Teams von Tech-Enthusiasten, die den gesamten Software-Lifecycle gestalten.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexibles Arbeiten, individuelles Weiterbildungsbudget und Teamevents.
- Andere Informationen: Genieße ein kreatives Arbeitsumfeld, in dem Kommunikation und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Entwicklungsumgebung und arbeite mit modernsten Technologien wie Kubernetes und AWS.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Programmierung und Erfahrung mit CI/CD, Terraform und Cloud-Technologien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Implementierung und Umsetzung von Software-Integrations- und -Deploymentprozessen;
- Wartung und Optimierung von IT-Infrastrukturen;
- Erstellung von (hybriden) Cloud-Architekturen (z. B. mit AWS, Azure oder Google);
- Erstellung von Software Releases sowie Konzipierung und Durchführung von Softwaretests;
- Container-Virtualisierung von Anwendungen (z. B. mit Kubernetes oder Docker);
- Automatisierung von Entwicklung, Test (Testautomatisierung) und Integration;
- Verwaltung und Freigabe von Codes und Systemressourcen in Versionen mittels Continuous Integration (CI) / Continuous Delivery (CD) (z. B. mit Jenkins oder Git).
Was Du mitbringst:
- Leidenschaft beim Programmieren und Lust, Deine Fähigkeiten ständig zu erweitern und zu verbessern;
- einen professionellen Umgang mit Kubernetes, Azure und AWS;
- Erfahrungen mit Terraform, CVS und CI / CD;
- sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse;
- einen akademischen (B.Sc./M.Sc.) oder Ausbildungsabschluss als Informatiker:in.
Du bist uns wichtig:
- Communication is key: Jedes Thema ist relevant und Du entscheidest mit uns gemeinsam über Deine Projekte.
- Gestalte Deine Entwicklungsumgebung individuell und nutze Deine favorisierten Tools. Dein Arbeitsplatz, Dein Setup.
- Profitiere von Deinen individuellen Entwicklungsplänen: Mit Deinem jährlichen Weiterbildungsbudget schließt Du für Dich anerkannte Fachschulungen ab.
- Suchst Du Kontakt oder bist Du lieber für Dich? Bei uns kannst Du einfach Du selbst sein.
- Genieße Deine Freizeit: Arbeite in Deinem Rhythmus. Dein Daily ist Dein einziger Termin.
- Safety first - Sichere Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem unabhängigen Unternehmen. Erhalte Dein kompetitives Gehalt, ausreichend Urlaub und Überstundenausgleich, Zuschüsse zum Job Ticket und steuerfreie Incentives.
- Feiere mit uns Erfolge, denn auch Teamevents dürfen bei uns nicht fehlen!
Über uns:
Werde besser als Du selbst. Der Stackmeister ist eine Horde Nerds, die mit bewährtesten Technologien entlang des gesamten Software-Lifecycles arbeiten. Werde Teil unseres Teams, wenn Du jeden Tag besser werden und Gelerntes weitergeben willst.
DevOps Engineering (m/w/d) Arbeitgeber: Stackmeister GmbH
Kontaktperson:
Stackmeister GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: DevOps Engineering (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen in der DevOps-Community in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Praktische Fähigkeiten zeigen
Erstelle ein Portfolio oder GitHub-Profil, das deine besten Projekte zeigt. Zeige, wie du Kubernetes, AWS oder CI/CD-Tools eingesetzt hast – das spricht für sich!
✨Vorbereitung auf technische Interviews
Mach dich mit typischen Fragen und Aufgaben in DevOps-Interviews vertraut. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungsansätze zu erklären – das zeigt deine Denkweise!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir lieben es, wenn du dich direkt bei uns bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du gleich einen persönlichen Kontakt zu uns aufbauen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: DevOps Engineering (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben. Beziehe dich auf die spezifischen Anforderungen der Stelle und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt dazu passen.
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns von deinen Projekten und deiner Begeisterung für DevOps. Wir suchen nach Leuten, die nicht nur die technischen Skills haben, sondern auch mit Herz dabei sind.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stackmeister GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Kubernetes, AWS und CI/CD-Tools. Zeige im Interview, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen und Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Erkläre, wie du Software-Integrations- und Deploymentprozesse umgesetzt hast oder wie du IT-Infrastrukturen optimiert hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und anwenden kannst.
✨Kommunikation ist entscheidend
Da Kommunikation bei uns wichtig ist, solltest du im Interview klar und präzise deine Gedanken ausdrücken können. Übe, wie du technische Konzepte einfach erklären kannst, damit auch Nicht-Techniker verstehen, was du machst. Das zeigt Teamfähigkeit und Verständnis für unterschiedliche Perspektiven.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den verwendeten Tools oder zu den Projekten sein, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.