Auf einen Blick
- Aufgaben: Verfasse und verhandle Verträge für Führungskräfte und unterstütze globale rechtliche Themen.
- Unternehmen: STADA Arzneimittel GmbH - ein dynamisches Unternehmen mit internationaler Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne, internationale Unternehmenskultur mit schnellen Entscheidungsprozessen.
- Warum dieser Job: Gestalte Governance-Frameworks und arbeite an spannenden M&A-Projekten.
- Qualifikationen: Volljurist mit Erfahrung im Arbeitsrecht und Verhandlungsgeschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
STADA Arzneimittel GmbH
Was Sie erwarten können:
- In Ihrer Rolle als Associate Director Employment Law & Executive Governance werden Sie Verträge für das Top-Management/Executives (Arbeits- und Kündigungsvereinbarungen sowie andere vertragliche Vereinbarungen) entwerfen und verhandeln und eng mit der Unternehmenszentrale koordinieren.
- Sie sind verantwortlich für die deutsche Zentrale, aber auch für globale Themen des Arbeitsrechts für Führungskräfte. Sie beraten und unterstützen die Regional Heads von Culture & People sowie Executives in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten und fungieren als deren primärer Ansprechpartner.
- Sie agieren als Schnittstelle zu externen Kanzleien, koordinieren Mandate und gewährleisten eine effiziente Zusammenarbeit.
- Sie unterstützen und entwickeln Strategien zu rechtlichen und finanziellen Angelegenheiten mit den Aktionären von STADA (z.B. transaktionsbezogene Themen, spezielle Bonuszahlungen).
- Sie leiten den Culture & People-Arbeitsstrom für M&A-Transaktionen, einschließlich Due Diligence und Post-Deal-Integration.
- Sie führen Compliance-Untersuchungen zu Themen von Culture & People durch und leiten geeignete Maßnahmen ab.
- Sie überprüfen, entwerfen und aktualisieren globale Leistungsrichtlinien und stellen deren rechtliche Konformität sowie praktische Umsetzung sicher.
Wer wir suchen:
- In Ihrer Rolle als vollqualifizierter Jurist nach deutschem Recht mit starkem Fokus auf Arbeitsrecht haben Sie idealerweise Erfahrung in der Handhabung und Verhandlung von Management-/Executive-Verträgen und in der Beratung zu M&A-Transaktionen.
- Sie verfügen über mehrere Jahre Berufserfahrung im Arbeitsrecht in einer vergleichbaren Rolle, insbesondere im Entwurf und in der Verhandlung von Dienst-, Arbeits- und Kündigungsvereinbarungen für Führungskräfte.
- Sie präsentieren sich selbstbewusst, verhandeln geschickt mit internen Stakeholdern, externen Kanzleien und Aktionären und treiben Ihre Themen mit Entschlossenheit und einer lösungsorientierten Denkweise voran.
- Sie sind in der Lage, komplexe rechtliche und finanzielle Angelegenheiten in klare, verständliche und pragmatische Leitlinien für Executives und Culture & People zu übersetzen.
- Sie arbeiten strukturiert und pragmatisch und haben Freude daran, Governance-Rahmenbedingungen, globale Richtlinien und Compliance-Prozesse innerhalb der Funktion Culture & People zu gestalten.
- Sie gedeihen in einer modernen, internationalen und dynamischen Unternehmenskultur und sind an schnelle Entscheidungsprozesse gewöhnt.
- Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch.
Associate Director Employment Law & Executive Governance (f/m/d) Arbeitgeber: Stada Arzneimittel AG
ALIUD PHARMA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines dynamischen und innovativen Unternehmens. In Laichingen profitieren die Mitarbeiter von einer offenen Unternehmenskultur, die Kreativität und neue Ideen fördert, während sie aktiv zur Gestaltung des Gesundheitssystems beitragen. Mit einem klaren Fokus auf die Gesundheit der Menschen und einem starken Teamgeist ist ALIUD PHARMA der ideale Ort für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Gesundheitssektor anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Associate Director Employment Law & Executive Governance (f/m/d) erhalten könntest
✨Nutze Fachnetzwerke
Im juristischen Bereich sind Netzwerke extrem wichtig. Schließ dich einschlägigen Fachgruppen auf LinkedIn an oder nimm an Veranstaltungen wie Juracon oder Fachtagungen teil. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakt zu Leuten in der Branche zu knüpfen und die neusten Trends zu erfahren.
✨Informiere dich über Praktikumsprogramme
Viele Kanzleien und Unternehmen haben spezielle Praktikanten-Programme, die dir den Einstieg in eine Vollzeitstelle erleichtern. Schau dir die Karriere-Seiten der Firmen an, bei denen du dich bewirken möchtest, und achte auf ihre Programme. Oft sind die Bewerbungsfristen für solche Positionen vor den Vollzeitstellen, also sei schnell!
✨Engagiere dich in der Community
Such dir lokale Veranstaltungsformate oder Meetups, die sich mit aktuellen Rechtsfragen befassen. Wenn du aktiv teilnimmst und deinen Input gibst, wirst du nicht nur sichtbar, sondern kannst auch direkt Kontakte knüpfen, die später zu deinem Vollzeitjob führen können.
✨Bewirb dich über unsere Seite!
Vergiss nicht, deine Möglichkeiten direkt über unsere Website zu nutzen. Hier findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst auch leicht den Kontakt zu Stada Arzneimittel AG aufnehmen, um mehr über die Arbeitskultur und -anforderungen zu erfahren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Director Employment Law & Executive Governance (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du dich für die Vollzeitstelle im Bereich Recht bewirbst, achte darauf, deine praktischen Erfahrungen und Studienleistungen klar hervorzuheben. Praktika oder Werkstudentenstellen in Kanzleien oder Unternehmen sind super wichtig – auch Details zu den Rechtsgebieten, mit denen du gearbeitet hast, sollten nicht fehlen.
Rechtliche Fähigkeiten betonen:In deinem Lebenslauf sollten Fähigkeiten wie juristische Recherche, Vertragsanalyse oder Erfahrung im Umgang mit Rechtsdatenbanken deutlich gemacht werden. Achte darauf, dass dein CV die relevante Fachterminologie sowie spezifische Rechtsgebiete, die dich interessieren, enthält – das zeigt, dass du dich bereits gut mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
Motivationsschreiben als Fenster zu dir:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Beweggründe für die Bewerbung bei Stada Arzneimittel AG klar zu formulieren. Zeige, was dich an der Vollzeitstelle im Rechtsbereich interessiert und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst. Begeisterung und Eigenmotivation sind hier entscheidend!
Korrektur und rechtliche Präzision:In einem rechtlichen Umfeld ist Präzision das A und O. Daher ist es besonders wichtig, dass du dein Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und stilistische Klarheit prüfst – das zeigt deine Liebe zum Detail und deine Professionalität. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert sehen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stada Arzneimittel AG vorbereitet
✨Vertraut mit juristischen Analysen
Bei einem Interview für eine Vollzeitstelle im Rechtsbereich ist es wichtig, dich mit juristischen Analysen auseinanderzusetzen. Bereite dich darauf vor, hypothetische Fälle zu diskutieren und dein juristisches Denken zu demonstrieren. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, rechtliche Probleme zu identifizieren und Lösungen zu formulieren.
✨Bleib aktuell mit Rechtsprechung
Informiere dich über aktuelle Gerichtsurteile und Veränderungen in der Gesetzgebung, die für die Stelle relevant sind. Du könntest im Interview nach deiner Meinung zu einem aktuellen rechtlichen Thema gefragt werden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Wissen und deine Leidenschaft für das Rechtsfeld.
✨Setz auf Networking
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Juristen oder Alumni von deiner Universität zu finden, die bereits bei Stada Arzneimittel AG arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dir sogar helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Networking kann dir nicht nur während des Interviews, sondern auch danach von großem Nutzen sein.
✨Vorbereitung auf praktische Szenarien
Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische rechtliche Szenarien zu analysieren. Sei bereit, dein Wissen über Vertragsrecht, Verfahrensrecht oder Strafrecht zu demonstrieren, je nach dem Schwerpunkt von Stada Arzneimittel AG. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse anwenden würdest, um praktische Probleme zu lösen, die im Unternehmen auftreten können.
