Fahrzeug-Technik - kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)
Fahrzeug-Technik - kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)

Fahrzeug-Technik - kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)

Stade Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwache Fahrzeugtechnik und manage Reparaturen in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: RAISA eG, eine der größten landwirtschaftlichen Genossenschaften in Norddeutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Mitarbeiterangebote, Bike Leasing und jährliche Firmenevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fahrzeugtechnik in einem verlässlichen Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als KFZ-Mechatroniker oder Land- und Baumaschinenmechaniker erforderlich.
  • Andere Informationen: Kollegiale Atmosphäre mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die RAISA eG ist eine der größten landwirtschaftlichen Genossenschaften in Norddeutschland. Mit über 450 Mitarbeiter*innen und 35 Standorten bieten wir ein breites Angebot in den Bereichen Agrar, Energie, Einzelhandel und Logistik an. Zusammen mit unserem Tochterunternehmen RAISA DHT verfügen wir über mehr als 200 moderne LKW und befördern nicht nur Agrarprodukte und landwirtschaftliche Erzeugnisse.

Vollzeit

Startdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Aufgaben

  • Überwachung und Terminierung von HU + SP
  • An- und Abmeldungen von Fahrzeugen
  • Entscheidung über Reparaturmaßnahmen
  • Prüfung von Kostenrechnungen
  • Ansprechpartner bei technischen Fragen
  • Schadensbearbeitung
  • Allgemeine Fuhrparkverwaltung

Qualifikationen

  • Erfahrung als KFZ-Mechatroniker mit Schwerpunkt Nutzfahrzeuge oder als Land- und Baumaschinenmechaniker
  • Führerschein Klasse B
  • Sicherer EDV-Umgang
  • Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit

Wir bieten

  • Einen anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem verlässlichen Unternehmen mit kollegialer Atmosphäre
  • Mitarbeiterangebote bei 800 Markenanbietern
  • Arbeitsbekleidung
  • Bike Leasing - bis zu 37% Ersparnis gegenüber Barkauf
  • Firmenevents - jährliches Betriebsfest

Passt diese Stellenbeschreibung zu Dir? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins.

Fahrzeug-Technik - kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: STADER SAATZUCHT eG

Die RAISA eG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer der größten landwirtschaftlichen Genossenschaften Norddeutschlands bietet, sondern auch eine kollegiale Atmosphäre und zahlreiche Mitarbeiterangebote. Mit über 450 Kollegen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld fördern wir die persönliche und berufliche Entfaltung unserer Mitarbeiter und bieten zudem attraktive Vorteile wie Bike Leasing und regelmäßige Firmenevents.
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Kontaktperson:

STADER SAATZUCHT eG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fahrzeug-Technik - kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit jemandem aus dem Unternehmen zu sprechen, nutze sie. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Stelle oder zum Unternehmen. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist der Schlüssel! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern auf Plattformen wie LinkedIn. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar deine Bewerbung unterstützen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die RAISA eG und ihre Dienstleistungen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zum Team beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fahrzeug-Technik - kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)

Überwachung von HU + SP
An- und Abmeldungen von Fahrzeugen
Entscheidung über Reparaturmaßnahmen
Prüfung von Kostenrechnungen
Ansprechpartner bei technischen Fragen
Schadensbearbeitung
Allgemeine Fuhrparkverwaltung
Erfahrung als KFZ-Mechatroniker
Führerschein Klasse B
Sicherer EDV-Umgang
Flexibilität
Belastbarkeit
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen!

Mach es persönlich!: Wenn möglich, sprich in deinem Anschreiben direkt an die Person, die die Bewerbung bearbeitet. Das zeigt, dass du dir Mühe gegeben hast und Interesse an der Stelle hast.

Bewirb dich online!: Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website für eine schnelle und einfache Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles richtig ankommt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei STADER SAATZUCHT eG vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die RAISA eG verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Fahrzeugtechnik und Reparaturmaßnahmen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Zeige Teamfähigkeit und Flexibilität

In der Stellenbeschreibung wird Wert auf Teamfähigkeit gelegt. Bereite dir Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du flexibel auf Veränderungen reagiert hast. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu präsentieren.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.

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STADER SAATZUCHT eG
Standort: Stade
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