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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Migrations-Workstream für spannende ERP-Transformationsprojekte.
- Arbeitgeber: Stadler, ein innovatives Unternehmen in der Mobilitätsbranche.
- Mitarbeitervorteile: Finanzielle Zuschüsse für ÖPNV und Fitness, sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und wachse über dich hinaus.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Betriebswirtschaft und Erfahrung in ERP-Transformationen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Stadler bietet vielseitige Möglichkeiten für eine internationale Karriere. Bei Stadler bekommst du die Chance, über dich hinaus zu wachsen, Verantwortung zu übernehmen und grossartige Leistungen im Team zu erbringen. Wir sind auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit uns die Zukunft der Mobilität gestalten möchten. Bist du bereit, um mit uns grossartige Dinge zu erreichen?
DEINE AUFGABENBEREICHE
- Verantwortung für den Migrations-Workstream innerhalb des ERP-Transformationsprogramms inkl. Governance, Planung und Roadmap pro Projekt/Welle
- Steuerung von Migrationsteams und Abstimmung mit Fachbereichen, IT sowie Test-/Integrationsteams
- Erarbeitung und Abstimmung von Migrationskonzepten inkl. Scope, Mapping und Cutover
- Sicherstellung von Data Profiling, Datenbereinigung und Datenqualität
- Planung und Koordination von Migrationstests (Unit/Integration/UAT-Unterstützung) sowie Cutover- und Go-Live-Aktivitäten
- Management von Risiken, Issues und Entscheidungen im Migrationsumfeld
- Aufbau eines transparenten Migrations-Reportings (Status, Fortschritt, Datenqualität, Readiness)
- Definition und Monitoring von relevanten Migrations-KPIs
- Enge Zusammenarbeit mit den lokalen Projekten innerhalb des Programms, um Migrationsanforderungen, Cutover-Pläne und Go-live-Abnahmen konsistent sicherzustellen
DEINE BERUFLICHEN ERFAHRUNGEN
- Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Data Management, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung in ERP-Transformationen und/oder Datenmigrationen (idealerweise SAP)
- Fundiertes Verständnis von Datenmodellen, Stammdaten/Transaktionsdaten sowie Migrationsvorgehen (z.B. Data Profiling, Cleansing, Mapping, Cutover)
- Erfahrung in der Planung und Steuerung von Migrationen inkl. Migrationstests und Go-live/Cutover
- Strukturierte, qualitätsorientierte Arbeitsweise und Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu steuern
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
DEINE BENEFITS
- Finanzielle Zuschüsse für ZVV- oder SBB –Abo und Fitness-Abo
- Unterstützung von Weiterbildungsmöglichkeiten (finanziell oder mit Teilzeitmöglichkeiten)
- Verpflegungsmöglichkeiten in der Migros Kantine
Migration Manager ERP Arbeitgeber: Stadler Rail Management AG
Kontaktperson:
Stadler Rail Management AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Migration Manager ERP
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur bei Stadler oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Kontakte mehr als jede Bewerbung!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt. Zeig dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über Stadler und die spezifischen Projekte, an denen du arbeiten würdest. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in ERP-Transformationen und Datenmigrationen dem Unternehmen helfen können. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen!
✨Follow-up nicht vergessen!
Nach dem Vorstellungsgespräch ist es wichtig, ein kurzes Dankeschön zu senden. Das zeigt dein Interesse und bleibt im Gedächtnis. Frag auch nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses – so bleibst du im Gespräch!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Migration Manager ERP
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Migration Manager ERP interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wenn du bereits an ERP-Transformationen oder Datenmigrationen gearbeitet hast, lass uns wissen, was du dabei gelernt hast und welche Erfolge du erzielt hast!
Sei strukturiert: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Nutze Absätze, Aufzählungen und eine logische Reihenfolge, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen erhalten und du die besten Chancen auf eine Einladung zum Gespräch hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadler Rail Management AG vorbereitest
✨Verstehe die Migrationsprozesse
Mach dich mit den spezifischen Migrationsprozessen und -methoden vertraut, die für die Position des Migration Managers bei Stadler relevant sind. Zeige im Interview, dass du ein fundiertes Verständnis von Data Profiling, Datenbereinigung und Mapping hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Planung und Steuerung von Migrationen demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dabei zur Datenqualität beigetragen hast.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du im Interview betonen, wie du erfolgreich mit Fachbereichen, IT und Testteams kommuniziert und kooperiert hast. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Frage nach den KPIs
Zeige dein Interesse an der Rolle, indem du Fragen zu den relevanten Migrations-KPIs stellst, die bei Stadler verwendet werden. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Durchführung der Migration interessiert bist, sondern auch an der Erfolgsmessung und kontinuierlichen Verbesserung.