Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Personalbereich und unterstütze Führungskräfte an 28 Standorten.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen in der Prozess- und Fertigungsindustrie mit innovativem Engineering.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Führungsaufgabe und die Möglichkeit, Einfluss zu nehmen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und entwickle eine starke Unternehmenskultur.
- Qualifikationen: Erfahrung im HR-Bereich und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 72000 € pro Jahr.
Von der Planung über Elektromontage bis hin zur zukunftsorientierten Automation: Stadler + Schaaf bietet der Prozess- und Fertigungsindustrie das gesamte Spektrum des modernen Engineerings. Jahrzehntelange Erfahrung, interdisziplinäres Denken und branchenübergreifende Expertise machen uns zum herstellerunabhängigen Systempartner für die Projekte unserer Kunden.
Zur langfristigen Verstärkung unseres HR-Teams am Hauptsitz in Offenbach an der Queich suchen wir Sie als
HR-Leitung / Personalleitung (m/w/d)
Ihre Aufgaben umfassen:
- Als HR-Leitung übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für unseren Personalbereich und gestalten dessen strategische sowie operative Weiterentwicklung
- Sie führen unser HR-Team in den Bereichen Payroll und Recruiting wertschätzend und fördern die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden
- Mit Ihrer Expertise begleiten Sie unsere Geschäftsführung sowie die Führungskräfte an allen Standorten in sämtlichen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Sie entwickeln unsere HR-Prozesse kontinuierlich weiter und treiben die Digitalisierung unserer Personalarbeit – insbesondere im SAP-Umfeld – aktiv voran
- Veränderungs- und Transformationsprozesse begleiten Sie mit Weitblick und setzen gemeinsam mit Ihrem Team zukunftsorientierte Lösungen um
- Sie stellen die rechtskonforme Umsetzung aller personalrelevanten Prozesse sowie die Einhaltung arbeits-, sozialversicherungs- und tarifrechtlicher Vorgaben sicher
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Recht, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion sowie Führungserfahrung bringen Sie ebenso mit wie fundierte Kenntnisse in den Bereichen Payroll und Recruiting
- Arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen bearbeiten Sie souverän
- Erfahrung im Umgang mit SAP zeichnen Ihr Profil aus
- Sie überzeugen durch Ihre ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz und verstehen es, unterschiedliche Ansprechpartner auf allen Ebenen souverän zu beraten
- Eine strukturierte, pragmatische Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität helfen Ihnen, Themen erfolgreich voranzubringen
- Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sind für Sie selbstverständlich
Das bieten wir Ihnen:
- Es erwartet Sie ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit über 850 Mitarbeitenden, das für Stabilität, langfristige Perspektiven und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit steht
- Durch unser Patenprogramm ermöglichen wir sowohl Berufseinsteigern als auch erfahrenen Mitarbeitenden einen sicheren und begleiteten Einstieg in Ihre neue Aufgabe
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten schaffen mehr Flexibilität für Beruf- und Privatleben
- Neben einem unbefristeten Arbeitsverhältnis profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Dienstrad, betrieblicher Altersvorsorge, Zeitwertkonto, aktive Mittagspause sowie Firmen- und Teamevents
- Mit einer attraktiven Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bieten wir Ihnen zusätzliche finanzielle Vorteile und Planungssicherheit
- Ein moderner Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Ausstattung schafft optimale Voraussetzungen für effizientes Arbeiten und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
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HR-Leitung / Personalleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Stadler + Schaaf Mess- und Regeltechnik GmbH
Unser Unternehmen ist ein dynamisches, mittelständisches Unternehmen im Bereich Automatisierungstechnik, das seinen Mitarbeitenden ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, in dem Teamgeist und Eigenverantwortung großgeschrieben werden. Mit einem umfassenden Patenprogramm und gezielten Weiterbildungsangeboten fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden, während abwechslungsreiche Projekte und moderne technische Ausstattung optimale Voraussetzungen für effizientes Arbeiten schaffen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen und einer stabilen, langfristigen Perspektive in einem vertrauensvollen Team.
Kontaktdaten:
Stadler + Schaaf Mess- und Regeltechnik GmbH Recruiting-Team
