Teamleiter:in Logistik

Teamleiter:in Logistik

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Stadler Winterthur AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe ein motiviertes Team in der Logistik und optimiere den Warenfluss.
  • Unternehmen: Stadler, ein führendes Unternehmen in der Mobilitätsbranche.
  • Vorteile: Vielfältige Benefits, regelmäßige Firmenevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kollegiales Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und wachse über dich hinaus.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Teamführung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Stadler bietet vielseitige Möglichkeiten für eine internationale Karriere. Bei Stadler bekommst du die Chance, über dich hinaus zu wachsen, Verantwortung zu übernehmen und grossartige Leistungen im Team zu erbringen. Wir sind auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit uns die Zukunft der Mobilität gestalten möchten. Bist du bereit, um mit uns grossartige Dinge zu erreichen?

DEINE AUFGABENBEREICHE

  • Disziplinarische und fachliche Führung der Logistikmitarbeitenden im zugewiesenen Bereich (bis zu 20 Mitarbeitenden)
  • Erstellung der Personal- & Einsatzplanung mit Berücksichtigung der vorhandenen kapazitiven Ressourcen
  • Sicherstellung einer effizienten, korrekten & termintreuen Erbringung von Logistik-Dienstleistungen entlang des internen Warenflusses von der Warenannahme über die Produktionsversorgung bis zum Warenausgang/Versand
  • Einleitung von Korrektur- und Präventivmassnahmen bei Abweichungen in der Performance, der Leistung, der Qualität oder der Zielerreichung
  • Sicherstellung einer optimierten und korrekten Lagerwirtschaft mittels ERP und WMS inkl. Durchführung der nötigen Inventuren
  • Organisation von nationalen und internationalen Transportaufträgen sowie relevanter Speditionsdokumentationen und Zollpapieren
  • Koordination und Kommunikation mit diversen internen Schnittstellen wie der Beschaffung, der Planung, der Produktion, der Auftragsabwicklung sowie zu externen Dienstleistern
  • Betreuung der Auszubildenden im Bereich Logistik
  • Evtl. Möglichkeit der Stellvertretung des Abteilungsleiters

DEINE BERUFLICHEN ERFAHRUNGEN

  • Abgeschlossene technische oder mechanische Grundausbildung (EFZ)
  • Weiterbildung oder höhere Qualifikation in den Bereichen (Produktions-) Logistik, Supply Chain Management oder Produktionsmanagement
  • Einschlägige, mehrjährige Erfahrung im Führen von Teams im Bereich Wareneingang, Lagerhaltung bis Versand
  • Selbstständige Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein
  • Fortgeschrittene Anwenderkenntnisse in WMS und ERP Programmen (SAP-Kenntnisse von Vorteil) und MS Office
  • Fähigkeit unter Druck strukturiert & mit nötiger Priorität zu arbeiten
  • Erfahrung im Bereich Lean Management, Shopfloor Management und 5S
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort- und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
  • Fahrausweis zur Bedienung der Flurförderfahrzeuge (S2, R1, R2) wünschenswert
  • Erfahrung in der Betreuung von Lehrlingen

UNSER VERSPRECHEN AN DICH

  • Ein kollegiales Arbeitsumfeld und die Zusammenarbeit in qualifizierten und leidenschaftlichen Teams
  • Einen Handlungs- und Gestaltungsspielraum, in welchem Du die Erwartungen an Deine Arbeit umsetzen kannst
  • Eine wertschätzende Kultur für Deine Leistungen
  • Du arbeitest für ein führendes Unternehmen, welches die Zukunft der globalen Mobilität täglich prägt

DEINE BENEFITS

  • Bei Stadler bekommst du eine Vielfalt an Benefits, wie zum Beispiel Vergünstigungen auf verschiedene Freizeitaktivitäten, Handy-abos und Versicherungen;
  • regelmässige Firmenevents oder Beteiligungen an Weiterbildungen.

DEIN STANDORT

Werde Teil unseres Teams! In Winterthur befindet sich unser Kompetenzzentrum für Drehgestelle, während unser Standort in Biel eine Stahlgiesserei umfasst. Beide Standorte sind strategisch wichtige Teile der Division Components und tragen entscheidend zur Fertigung unserer hochwertigen Schienenfahrzeuge bei.

DEINE ANSPRECHPERSON

Usznula HR Business Partner

Teamleiter:in Logistik Arbeitgeber: Stadler Winterthur AG

Stadler ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kollegialen Umfeld zu arbeiten, während du die Zukunft der Mobilität mitgestaltest. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung, sowie attraktiven Benefits wie Freizeitvergünstigungen und regelmäßigen Firmenevents, fördert Stadler eine wertschätzende Unternehmenskultur. An unserem strategisch wichtigen Standort in Winterthur hast du die Chance, in einem innovativen Team Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben.

Stadler Winterthur AG

Kontaktdaten:

Stadler Winterthur AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter:in Logistik erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Problemlösungsfähigkeiten zeigen. Das gibt dir mehr Sicherheit!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends in der Logistik und bringe diese Themen im Gespräch ein. Das zeigt, dass du engagiert bist und die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten möchtest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, motivierte Talente wie dich kennenzulernen und gemeinsam Großes zu erreichen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter:in Logistik mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Personal- & Einsatzplanung
Logistik-Dienstleistungen
Lagerwirtschaft
ERP und WMS Kenntnisse
Transportorganisation
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Teamleiter:in Logistik bist.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Bereich Logistik und wie du Teams geführt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer und interessanter für uns.

Achte auf die Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und übersichtlich ist. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!

Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft der Mobilität zu gestalten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadler Winterthur AG vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Stadler. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Teamdynamik und den Unternehmenszielen beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Erfahrung im Bereich Logistik unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.

Präsentiere deine Soft Skills

Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch deine sozialen Kompetenzen wichtig. Betone deine Fähigkeit, unter Druck strukturiert zu arbeiten und wie du dein Team motivierst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt.