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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Beschaffung von Elektrokomponenten und optimiere Prozesse.
- Arbeitgeber: Stadler, ein führendes Unternehmen in der Mobilitätsbranche.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Vergünstigungen, regelmäßige Firmenevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Kollegiales Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und wachse in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Beschaffung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Stadler bietet vielseitige Möglichkeiten für eine internationale Karriere. Bei Stadler bekommst du die Chance, über dich hinaus zu wachsen, Verantwortung zu übernehmen und grossartige Leistungen im Team zu erbringen. Wir sind auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit uns die Zukunft der Mobilität gestalten möchten. Bist du bereit, um mit uns grossartige Dinge zu erreichen?
DEINE AUFGABENBEREICHE
- Du übernimmst die Verantwortung für die strategische und operative Beschaffung von Elektrokomponenten.
- Du entwickelst und optimierst bestehende Beschaffungsprozesse und Dokumentationen, indem du effiziente Lösungen findest.
- In deiner Rolle führst und koordinierst du den Angebotsprozess, einschliesslich anspruchsvoller Verhandlungen.
- Du spielst eine wichtige Rolle bei der Auswahl, Beurteilung und Entwicklung von Lieferanten.
- Du identifizierst Synergien und Potenziale zur Bündelung, um mögliche Einsparungen zu ermitteln.
- Deine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Bereichen ist entscheidend für den Erfolg dieser Position.
DEINE BERUFLICHEN ERFAHRUNGEN
- Für diese Position benötigen wir jemanden mit einer abgeschlossenen Weiterbildung zum Technischen Kaufmann mit eidg. Fachausweis oder einer technischen Ausbildung und einer Weiterbildung im kaufmännischen Bereich.
- Du solltest über mindestens 3 Jahre fundierte Berufserfahrung in der operativen und/oder strategischen Beschaffung verfügen.
- Englischkenntnisse auf dem Niveau B2, sowohl in Wort als auch in Schrift, sind erforderlich. Weitere Sprachen sind von Vorteil.
- Eine Hand-on-Mentalität, Lösungsorientierung, Flexibilität und Proaktivität sind wichtige Eigenschaften, die wir von dir erwarten.
- Dein Verhandlungsgeschick und hohes Durchsetzungsvermögen werden in dieser Position entscheidend sein.
UNSER VERSPRECHEN AN DICH
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld und die Zusammenarbeit in qualifizierten und leidenschaftlichen Teams.
- Einen Handlungs- und Gestaltungsspielraum, in welchem Du die Erwartungen an Deine Arbeit umsetzen kannst.
- Eine wertschätzende Kultur für Deine Leistungen.
- Du arbeitest für ein führendes Unternehmen, welches die Zukunft der globalen Mobilität täglich prägt.
DEINE BENEFITS
- Bei Stadler bekommst du eine Vielfalt an Benefits, wie zum Beispiel Vergünstigungen auf verschiedene Freizeitaktivitäten, Handy-abos und Versicherungen; regelmässige Firmenevents oder Beteiligungen an Weiterbildungen.
DEIN STANDORT
Werde Teil unseres Teams! In Winterthur befindet sich unser Kompetenzzentrum für Drehgestelle, während unser Standort in Biel eine Stahlgiesserei umfasst. Beide Standorte sind strategisch wichtige Teile der Division Components und tragen entscheidend zur Fertigung unserer hochwertigen Schienenfahrzeuge bei.
DEINE ANSPRECHPARTNER
Fabio Bertuzzi
Head of HR Division Components
Technische:r einkäufer:in Arbeitgeber: Stadler Winterthur AG
Kontaktperson:
Stadler Winterthur AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technische:r einkäufer:in
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder Tipps für den Bewerbungsprozess – viele sind bereit zu helfen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Antworten von Unternehmen. Wenn du dich bewirbst, schick eine kurze Follow-up-Nachricht, um dein Interesse zu zeigen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die Firma und ihre Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und überzeugen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei Stadler lieben es, wenn du dich direkt über unsere Karriereseite bewirbst. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du ein Teil unseres Teams werden möchtest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technische:r einkäufer:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Technische:r Einkäufer:in interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Beschaffung hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Verhandlungen geführt hast oder Prozesse optimiert hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Hands-on-Mentalität.
Sprich die geforderten Qualifikationen an: Achte darauf, dass du alle geforderten Qualifikationen in deiner Bewerbung ansprichst. Wenn du über Englischkenntnisse auf B2-Niveau verfügst, erwähne das unbedingt! So wissen wir, dass du die Anforderungen erfüllst und gut ins Team passt.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadler Winterthur AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Mobilitätsbranche. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie Stadler sich in diesem dynamischen Umfeld positioniert.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verhandlungen geführt oder Beschaffungsprozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben deinen fachlichen Qualifikationen sind Eigenschaften wie Flexibilität, Proaktivität und Verhandlungsgeschick entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.