Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze strategische Konzepte für Service-Materialgruppen um.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Traktionssysteme mit starkem Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem wachsenden Sektor.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Engineering und Erfahrung im strategischen Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
DEINE AUFGABENBEREICHE
- Entwicklung und Umsetzung von Category-Strategien für Service-relevante Materialgruppen (Ersatzteile, Verschleissteile, Hauptuntersuchungen, Dienstleistungen) innerhalb der Traktionskette (exkl. Traktionsbatterien)
- Proaktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Warengruppenstrategie in Abstimmung mit den Herstellwerken
- Identifikation von Kostensenkungspotenzialen sowie Umsetzung kontinuierlicher Verbesserungen, insbesondere im Hinblick auf TCO‑Optimierungen
- Durchführung fundierter Lieferkettenanalysen
- Benchmarking internationaler Märkte sowie Ableitung entsprechender Optimierungs- und Beschaffungsmassnahmen
- Aufbau, Pflege und aktive Steuerung relevanter Lieferantenbeziehungen
- Führen komplexer Preis‑ und Vertragsverhandlungen sowie Abschluss langfristiger Verträgen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Engineering, Service Operations und weiteren relevanten Stakeholdern
DEINE BERUFLICHEN ERFAHRUNGEN
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Engineering oder einem vergleichbaren Fachbereich
- Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf bzw. Category Management – idealerweise im industriellen Umfeld oder im railnahen Sektor
- Hohe Kompetenz im Umgang mit komplexen Systemen sowie eine ausgeprägte Affinität für kommerzielle und wirtschaftliche Zusammenhänge
- Nachweisliche Erfahrung in der Durchführung internationaler Verhandlungen
- Sehr starke analytische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für faktenbasierte Entscheidungsfindung
- Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungskompetenz mit klarer Ergebnis- und Lösungsorientierung
- Sicherer, gewissenhafter Umgang mit Office-Anwendungen und deren effektive Nutzung im Arbeitsalltag
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse, jeweils verhandlungssicher in Wort und Schrift
Category Manager:in Traktionssysteme – Frauenfeld Arbeitgeber: Stadler
Als Arbeitgeber in Frauenfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Schulungen und spannende Projekte im Bereich der Traktionssysteme. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung, die Ihre Leistungen wertschätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Category Manager:in Traktionssysteme – Frauenfeld erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Category Manager:in durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im strategischen Einkauf am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Verhandlungskompetenz! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, wo du erfolgreich Preis- und Vertragsverhandlungen geführt hast. Das wird Eindruck machen!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Category Manager:in Traktionssysteme – Frauenfeld mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Category Manager:in interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im strategischen Einkauf oder Category Management hervor. Zeig uns konkrete Beispiele, wie du Kostensenkungspotenziale identifiziert und umgesetzt hast – das macht Eindruck!
Analytische Fähigkeiten zeigen:Da wir starke analytische Fähigkeiten suchen, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du fundierte Lieferkettenanalysen durchgeführt hast. Zahlen und Fakten sind hier dein bester Freund!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadler vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Traktionssysteme vertraut. Informiere dich über die wichtigsten Akteure und deren Strategien, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Category-Strategien entwickelt oder Lieferantenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir, wie du fundierte Lieferkettenanalysen durchgeführt hast und welche Methoden du dabei angewendet hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in Bezug auf Verhandlungen. Sei klar und präzise in deinen Antworten und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln.
